本篇文章給大家談?wù)動(dòng)沂炙母种腹r償，以及右手工傷斷了四根手指對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、右手四根手指斷是幾級(jí)殘疾怎么賠償
• 2、四個(gè)手指斷了幾級(jí)工傷能賠多少錢(qián)?
• 3、手指斷了四根賠30萬(wàn)
• 4、工傷斷了四根手指能賠多少錢(qián)
• 5、工作掉了4個(gè)手指頭怎么賠償
• 6、四個(gè)手指斷了能賠多少

右手四根手指斷是幾級(jí)殘疾怎么賠償

1、按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

2、左手除大拇指因工傷斷了4根手指，四根手指都斷了兩截多，按工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)，可以評(píng)上傷殘：七級(jí)傷殘的。

3、除拇指外其余四指缺失或功能完全喪失，可能會(huì)屬于六級(jí)傷殘。

4、法律分析：職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

四個(gè)手指斷了幾級(jí)工傷能賠多少錢(qián)?

按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

工傷左手4個(gè)手指斷了是屬于8級(jí)傷殘，只要是雙手掌缺失20%以上或雙手掌喪失功能30%以上，雙手十指缺失30 %以上或雙手十指喪失功能50%以上的都屬于8級(jí)傷殘。

職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

工傷斷手指賠償多少錢(qián) 工傷斷手指屬于十級(jí)傷殘，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下。 勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí) 2十級(jí)條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

手指斷了四根賠30萬(wàn)

1、手指斷了四根，其傷殘程度已經(jīng)達(dá)到了五級(jí)以上的傷殘殘程度，更嚴(yán)重的話可能會(huì)達(dá)到工傷7級(jí)的程度，根據(jù)工傷賠償條例的規(guī)定，當(dāng)傷殘等級(jí)達(dá)到5級(jí)以上時(shí)，可一次性支付18個(gè)月的本人工資，且可以每月按時(shí)領(lǐng)取傷殘津貼。

2、法律分析：職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

3、如果是因?yàn)橐馔馐鹿蕦?dǎo)致的手指斷了，要先去做工傷鑒定，鑒定為幾級(jí)后，才能按照相應(yīng)比例進(jìn)行賠償。意外傷殘分為1-10級(jí)，1級(jí)最重，賠付100%保額，10級(jí)最輕，賠付10%保額，逐級(jí)遞減。

4、法律對(duì)不同手指斷裂的規(guī)定了不同的賠償標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)者因公導(dǎo)致手指斷裂致殘的需向有關(guān)部分進(jìn)行工傷鑒定才可向單位申請(qǐng)工傷賠償。手指少一節(jié)算殘疾。

5、按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

6、一般來(lái)說(shuō)，傷殘程度是決定工傷賠償金額的主要因素。如果四個(gè)手指都是完全斷裂，那么屬于傷殘一級(jí)，最高可賠償30年工資總額的70%。如果是部分?jǐn)嗔眩瑒t傷殘等級(jí)和賠償金額會(huì)相應(yīng)降低。

工傷斷了四根手指能賠多少錢(qián)

按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。

職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

工傷左手4個(gè)手指斷了是屬于8級(jí)傷殘，只要是雙手掌缺失20%以上或雙手掌喪失功能30%以上，雙手十指缺失30 %以上或雙手十指喪失功能50%以上的都屬于8級(jí)傷殘。

九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

工作掉了4個(gè)手指頭怎么賠償

1、一般來(lái)說(shuō)，傷殘程度是決定工傷賠償金額的主要因素。如果四個(gè)手指都是完全斷裂，那么屬于傷殘一級(jí)，最高可賠償30年工資總額的70%。如果是部分?jǐn)嗔眩瑒t傷殘等級(jí)和賠償金額會(huì)相應(yīng)降低。

2、職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

3、按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

4、工傷左手4個(gè)手指斷了是屬于8級(jí)傷殘，只要是雙手掌缺失20%以上或雙手掌喪失功能30%以上，雙手十指缺失30 %以上或雙手十指喪失功能50%以上的都屬于8級(jí)傷殘。

5、勞動(dòng)法因工受傷手指斷了該如何申請(qǐng)賠償 因工傷造成手指截?cái)嗟模暾?qǐng)工傷賠償主要有兩個(gè)程序： (1)、申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

四個(gè)手指斷了能賠多少

1、按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉四指頭斷了，約為：八級(jí)傷殘，八級(jí)傷殘的賠償有一次性傷殘補(bǔ)助金：11個(gè)月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。

2、除拇指外其余四指缺失或功能完全喪失，可能會(huì)屬于六級(jí)傷殘。

3、應(yīng)進(jìn)行工傷認(rèn)定和傷殘鑒定，確定傷殘鑒定等級(jí)之后，才能確定傷殘賠償?shù)摹Ｂ毠す掠沂殖粗竿馄溆嗨氖种溉笔В瑧?yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

4、法律分析：職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評(píng)定為六級(jí)傷殘。

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