本篇文章給大家談?wù)劰r償需要起訴嗎,以及工傷賠償需要公司出錢(qián)嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),希望對(duì)各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
工傷賠償走勞動(dòng)仲裁還是法院起訴
1、老板工傷不賠錢(qián)可以直接向勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,如果對(duì)仲裁的結(jié)果不滿(mǎn)意也可以直接向法院起訴解決,只要工傷部門(mén)認(rèn)定為工傷,勞動(dòng)者的醫(yī)療費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等都需要由單位支付。
2、工傷賠償不可以直接向人民法院起訴。如果對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有爭(zhēng)議,可以申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟;和用人單位產(chǎn)生工傷賠償糾紛的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。關(guān)于工傷賠償可否直接向法院起訴的問(wèn)題,下面由我為你詳細(xì)解
3、工傷不仲載不可以直接起訴,工傷需要依法進(jìn)行工傷認(rèn)定,根據(jù)工傷鑒定的等級(jí)對(duì)照《工傷保險(xiǎn)條例》要求賠償,需要走完勞動(dòng)仲裁后不服的可以依法提起民事訴訟。
4、勞動(dòng)糾紛必須經(jīng)過(guò)仲裁,只有對(duì)仲裁的裁定不服時(shí),才能向人民法院提起訴訟,工傷賠償也是一樣的,不仲裁不能直接起訴。
5、法律主觀:如果單位與勞動(dòng)者之間因工傷醫(yī)療費(fèi)等事項(xiàng)而產(chǎn)生的爭(zhēng)議的,一般需要先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁才能起訴;如果對(duì)仲裁裁決不服的,可以準(zhǔn)備好起訴狀、起訴狀副本和證據(jù)去向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
工傷賠償是勞動(dòng)仲裁還是起訴
因此,工傷賠償糾紛需要先進(jìn)行勞動(dòng)仲裁,不可以直接起訴到法院。從更為廣義的角度來(lái)說(shuō),屬于民事糾紛,所以在勞動(dòng)仲裁后,如果當(dāng)事人對(duì)仲裁結(jié)果不服,可以在法律規(guī)定的期限內(nèi)(受到裁決書(shū)之日起15天內(nèi))向法院提起民事訴訟。
勞動(dòng)糾紛必須經(jīng)過(guò)仲裁,只有對(duì)仲裁的裁定不服時(shí),才能向人民法院提起訴訟,工傷賠償也是一樣的,不仲裁不能直接起訴。
工傷賠償不可以直接向人民法院起訴。如果對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有爭(zhēng)議,可以申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟;和用人單位產(chǎn)生工傷賠償糾紛的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。關(guān)于工傷賠償可否直接向法院起訴的問(wèn)題,下面由我為你詳細(xì)解
工傷需要起訴嗎
1、工傷認(rèn)定不需要向法院起訴,應(yīng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,向人社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
2、職工因工受傷與用人單位所引起的糾紛,屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議范疇,是不可以直接向人民法院起訴的, 勞動(dòng)爭(zhēng)議案件 都必須先要走 仲裁前置程序 ,對(duì)仲裁裁決不服才可以起訴至人民法院。
3、工傷案件不可以直接起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件必須先要走仲裁前置程序,對(duì)仲裁結(jié)果不服才可起訴至人民法院。
關(guān)于工傷賠償需要起訴嗎和工傷賠償需要公司出錢(qián)嗎的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注本站。
掃描二維碼推送至手機(jī)訪(fǎng)問(wèn)。
本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng),如有侵權(quán),聯(lián)系刪除。