今天給各位分享因公工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)因公工傷判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、因公受傷與因工受傷的區(qū)別
• 2、公務(wù)員法對(duì)工傷的規(guī)定
• 3、因公受傷怎么處理
• 4、因公傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 5、因公受傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

因公受傷與因工受傷的區(qū)別

法律關(guān)系性質(zhì)不同；存在是否參加保險(xiǎn)的不同和支付主體不同；支付標(biāo)準(zhǔn)不同；爭(zhēng)議解決途徑不同。

支付標(biāo)準(zhǔn)不同 職工因工死亡，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

法律主觀：定義不同：（1）工傷是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。（2）公傷相對(duì)于非因公負(fù)傷而言，是因公負(fù)傷的簡(jiǎn)稱。

不得辭退：（一）因公致殘，被確認(rèn)喪失或者部分喪失工作能力的；（二）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（三）女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭退的情形。

法律分析：公傷并非法律概念，一般指因公負(fù)傷，公傷只存在于國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體人員，公傷待遇由人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門會(huì)同財(cái)政部門制定。

公務(wù)員法對(duì)工傷的規(guī)定

法律分析：公務(wù)員出現(xiàn)工傷，主要適用《公務(wù)員法》七十七條，公務(wù)員出現(xiàn)工傷可獲得補(bǔ)償。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》 第七十七 國(guó)家建立公務(wù)員保險(xiǎn)制度，保障公務(wù)員在退休、患病、工傷、生育、失業(yè)等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。

法律主觀：公務(wù)員如果具有在機(jī)關(guān)工作時(shí)，因工負(fù)傷或者因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害等情形的，能認(rèn)定為工傷。之后可由工傷保險(xiǎn)基金依法向其支付醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用，由機(jī)關(guān)向其支付停工留薪期內(nèi)的工資福利等待遇。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

對(duì)于因工負(fù)傷、因工致殘、因工死亡均必須經(jīng)法定機(jī)構(gòu)做出工傷認(rèn)定，而對(duì)于因工致殘還需要進(jìn)行傷殘?jiān)u定與勞動(dòng)能力鑒定。

雖然公務(wù)員有專門的《公務(wù)員法》進(jìn)行規(guī)定，不適用《勞動(dòng)合同法》，但是如果公務(wù)員是工傷死亡的話，根據(jù)相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，還是會(huì)參照《工傷保險(xiǎn)條例》當(dāng)中的規(guī)定，對(duì)死者家屬進(jìn)行工傷死亡賠償?shù)摹?/p>

公務(wù)員工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) (一)醫(yī)療費(fèi) 要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第3款。

因公受傷怎么處理

1、因工遭受事故傷害的，可以讓用人單位向勞動(dòng)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，治療后存在殘疾的，還應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，認(rèn)定工傷后即可享受工傷醫(yī)療待遇，因公致殘的還可以享受傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼。

2、因公受傷可以向單位申請(qǐng)工傷待遇。讓用人單位向勞動(dòng)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，治療后存在殘疾的，還應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，認(rèn)定工傷后即可享受工傷醫(yī)療待遇，因公致殘的還可以享受傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼。

3、法律分析：因工作受傷的，首先由勞動(dòng)者向勞動(dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定；勞動(dòng)局開(kāi)具工傷認(rèn)定書(shū)后再申請(qǐng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定；申請(qǐng)進(jìn)行工傷待遇賠償，最后由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行賠償。

4、法律分析：由所在單位支付費(fèi)用，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。公務(wù)員因公犧牲或者病故的，其親屬享受國(guó)家規(guī)定的撫恤和優(yōu)待。

5、法律分析：民警因公受傷處理如下：人民警察因公致殘的，與因公致殘的現(xiàn)役軍人享受國(guó)家同樣的撫恤和優(yōu)待；人民警察因公犧牲或者病故的，其家屬與因公犧牲或者病故的現(xiàn)役軍人家屬享受國(guó)家同樣的撫恤和優(yōu)待。

6、工作中受傷了，應(yīng)當(dāng)按照以下流程處理：將受傷職工送醫(yī)治療；進(jìn)行工傷認(rèn)定，由其用人單位自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；認(rèn)定為工傷的，按照認(rèn)定結(jié)論辦理工傷賠付。

因公傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：受害人若因意外導(dǎo)致傷殘，則賠償標(biāo)準(zhǔn)包括有醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用。

其標(biāo)準(zhǔn)分別為省內(nèi)規(guī)定的上年度職工月平均工資的50%、40%、30%。可根據(jù)省內(nèi)規(guī)定適時(shí)調(diào)整。輔助器具費(fèi)經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，工傷職工配置輔助器具所需費(fèi)用。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。注：如果未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為22個(gè)月的本人工資。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)按可報(bào)銷的比例來(lái)賠付；一次性傷殘補(bǔ)助金按職工月工資的一定倍數(shù)來(lái)賠付；傷殘津貼按職工月工資的一定比例來(lái)賠付；而停工留薪期的工資照常賠付等。

因公受傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

1、法律分析：工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

2、醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

3、法律主觀：《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，因工受傷的賠償費(fèi)用由單位支付的月工資標(biāo)準(zhǔn)來(lái)支付。工傷事故賠償標(biāo)準(zhǔn)主要按照傷殘程度的不同而有所區(qū)別。

4、法律分析：因工受傷也就是工傷，賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：醫(yī)療費(fèi)。按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。伙食補(bǔ)助費(fèi)。由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。生活護(hù)理費(fèi)。

5、工傷賠償范圍：住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：按照因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

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