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什么是工傷保險
工傷保險 ,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患 職業(yè)病 導(dǎo)致暫時或永久 喪失勞動能力 以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種 社會保險 制度。
工傷保險,是指為因工致傷,病殘或者死亡的勞動者及其親屬提供醫(yī)療救助,生活保障,經(jīng)濟補償和職業(yè)康復(fù)等必要物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。
法律主觀:工傷保險是指當(dāng)勞動者在工作中遭遇意外傷害或者職業(yè)病時有權(quán)依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度;工傷保險是社保的一種,我國境內(nèi)的用人單位與勞動者都要依法參保。
什么是工商保險?工傷保險的實施原則是什么?
1、工傷保險制度的實施原則是:(1)無責(zé)任補償原則;(2)個人不繳費原則;(3)與非因工傷殘相區(qū)別,待遇標(biāo)準(zhǔn)從優(yōu)的原則;(4)經(jīng)濟損失補償與事故預(yù)防及職業(yè)康復(fù)相結(jié)合的原則。
2、工傷保險待遇是指當(dāng)職工在工作期間,因工人身健康或生命受到,而失去勞動能力或死亡,為職工或其家屬提供的一種補救和基本生活補償待遇。下面為您整理的是工傷保險的原則。
3、是指勞動者在發(fā)生工傷事故時,無論事故責(zé)任是否屬于勞動者本人,受害者均應(yīng)無條件獲得一定的經(jīng)濟補償原則。目前我國現(xiàn)行的《工傷保險條例》吸取了國際上大部分原則,但還是不太完善。
4、強制實施的原則、保障與賠償相結(jié)合的原則、社會化的原則、企業(yè)一方負擔(dān)及差別費率的原則。
5、法律分析:工傷保險對象的范圍是在生產(chǎn)勞動過程中的勞動者。工傷保險的責(zé)任具有賠償性。工傷保險實行無過錯責(zé)任原則。工傷保險不同于養(yǎng)老保險等險種。
6、工傷保險的基本原則:強制實行原則。即以國家立法強制實施,使所有用工單位,不分所有制形式,不分用工形式一律參保,按月向社保機構(gòu)繳納工傷保險費,使工傷保險在全社會發(fā)揮調(diào)劑和保險作用。
名詞解釋工傷保險
1、工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病,導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力,以及死亡時,勞動者獲得幫助的一種社會保險制度。工傷保險,又稱職業(yè)傷害保險。
2、工傷保險亦稱工業(yè)傷害保險、因工傷害保險、職業(yè)傷害賠償保險。
3、法律分析:工傷保險,是社會保險制度的重要組成部分,是指勞動者因工作原因或在其他特殊情形下,遭受意外傷害或患職業(yè)病,導(dǎo)致勞動能力障礙或死亡時,本人或其親屬可從國家和社會獲得物質(zhì)性幫助的制度。
4、因此工傷保險是基于對工傷職工的賠償責(zé)任而設(shè)立的一種社會保險制度,其他社會保險是基于對職工生活困難的幫助和補償責(zé)任而設(shè)立的。工傷保險實行無過錯責(zé)任原則。
工傷保險的含義是什么?
1、法律分析:工傷保險是社會保險制度中的重要組成部分。是指國家和社會為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟補償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。
2、工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。
3、法律分析:工傷保險是用來保障員工在工作期間的人身安全,一旦發(fā)生工傷事故,有了工傷保險就避免了企業(yè)和員工承擔(dān)大量醫(yī)療費用,可以有效減輕企業(yè)和員工的經(jīng)濟負擔(dān)。
4、法律分析:指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。
工傷保險的含義及特點
1、法律分析:工傷保險是保險的一種,是勞動者在工作期間受到工傷,從國家或社會的工傷保險基金中獲取的相應(yīng)賠償工傷保險實行無過錯責(zé)任原則。
2、包含以下兩層含義:工傷發(fā)生時勞動者本人可獲得物質(zhì)幫助;勞動者因工傷死亡時其遺屬可獲得物質(zhì)幫助。
3、法律主觀:作為 社會保險 的一個險種, 工傷保險 有以下特點:(1)具有強制性 工傷保險和其他社會保險險種一樣,是國家立法 強制執(zhí)行 的。
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