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本文目錄一覽

• 1、工地發(fā)生工傷是不是堵在工地最好要錢
• 2、工傷不賠償堵工地違法嗎
• 3、工地上不給工傷賠償金去擋工地不讓干活犯法嗎
• 4、工傷老板不理可以阻擋工地嗎

工地發(fā)生工傷是不是堵在工地最好要錢

1、按照法律規(guī)定，施工單位將工程違法轉(zhuǎn)包的，是需要承擔用工主體責任的，但同時又確認雙方不存在勞動關(guān)系。

2、工地出了工傷應(yīng)該索取下列賠償：工人去治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；住院所產(chǎn)生的伙食補助費；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；以及一次性傷殘補助金、勞動能力鑒定費等。

3、如果是工傷，應(yīng)該是用人單位（公司、企業(yè)、單位，等等）負責賠償，如果工傷者行動不便，應(yīng)該由用人單位負責出錢去找人來陪護幫助護理這位工傷者，這些是國家頒布的關(guān)于勞動者工傷的法律規(guī)定的，應(yīng)該按照法律規(guī)定的來辦。

工傷不賠償堵工地違法嗎

老板不賠償是違反勞動法規(guī)定的，可以去勞動局申請勞動仲裁以維護自身的合法權(quán)益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。則可以起訴至法院要求強制執(zhí)行，老板會上征信黑名單的。

工傷不賠償是否犯法具體體現(xiàn)為：員工受工傷，單位不賠償還要對員工罰款的，不合法。

員工因工受傷，公司拒付賠償，是不可以阻公司施工的。若公民購買社保的情況下，員工是可以到相關(guān)部門進行工傷認定并向相關(guān)部門投訴單位拒付賠償，但是不可以阻公司施工。

工地上不給工傷賠償金去擋工地不讓干活犯法嗎

違法的，不要去堵路攔車等，最好是先向仲裁機構(gòu)申請勞動仲裁，或者向法院起訴。

當然不能去工地鬧事了，鬧事是犯法的，你可以去人社部門申請仲裁或到法院起訴。另外，傷殘賠償是有法律規(guī)定和標準的，不是你說不好就不好的。

按照《勞動法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當月可以發(fā)放上月的工資，但跨月違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。

工傷老板不理可以阻擋工地嗎

1、：雖然得不到合理滿足，你們先 *** ，這是對的，但是不能堵工地。

2、怎么停？個人是沒有權(quán)利的，只有 *** 行政主管部門才有權(quán)利干涉施工作業(yè)。發(fā)生工傷，存在糾紛，可以到勞動局提出勞動仲裁。否則，本來自己有理都變成無理了。

3、工傷賠償和擾亂正常工作秩序是兩個不同的法律關(guān)系。干擾干活是違法的，對方可以報警，造成的損失可以要求賠償，你甚至可能涉嫌刑事犯罪，建議你不要那么去做。

4、老板不賠償是違反勞動法規(guī)定的，可以去勞動局申請勞動仲裁以維護自身的合法權(quán)益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。則可以起訴至法院要求強制執(zhí)行，老板會上征信黑名單的。

5、工地老板不給錢能否阻止工地繼續(xù)施工 不可以，應(yīng)該找勞動仲裁。不能以暴制暴。

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