退休后死亡補償標準是多少(剛退休人員死后社保能給多少？)

adminllh法律知識2025年05月09日 18:28:58500

大家好，如果您還對退休后死亡補償標準是多少不太了解，沒有關系，今天就由本站為大家分享退休后死亡補償標準是多少的知識，包括剛退休人員死后社保能給多少？的問題都會給大家分析到，還望可以解決大家的問題，下面我們就開始吧！

本文目錄

2021病故退休教師喪葬費大約多少？
失地農(nóng)民退休后死亡，有哪些補償呢？
公務員退休喪葬費2022年最新標準？
剛退休人員死后社保能給多少？
深圳退休人員喪葬費最新規(guī)定？

2021病故退休教師喪葬費大約多少？

喪葬費發(fā)放標準

計發(fā)標準為：當?shù)厣弦荒甓?或前12個月)職工月平均工資×6個月;由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統(tǒng)一的，只隨時間和地區(qū)不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。舉個例子，若某地區(qū)度職工月平均工資為4000元，那么該地區(qū)2019年的喪葬費就統(tǒng)一按24000元計發(fā)。喪葬費實行“少不退、多不補”原則，即家屬實際安葬逝者所花費的金額多于領取安葬費，也是沒有額外補貼的。

失地農(nóng)民退休后死亡，有哪些補償呢？

謝謝《悟空問答》老師邀請。關于"失地農(nóng)民退休后死亡，有哪些補償呢″的問題！是這樣的。

一是失地農(nóng)民享受的社會養(yǎng)老保險待遇是參照城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇制定的。即對于失地農(nóng)民的土地補償金，首先要拿出一塊解決其養(yǎng)老問題，特別是六十歲以上的老年人更是如此。因此，失地農(nóng)民辦理退休后死亡的補償與城鎮(zhèn)職工退休后死亡的補償基本一樣。

二是補償標準。①喪葬費。一般應是人民幣一萬一千元至一萬四千元左右，由社會保險經(jīng)辦機構出;②死亡補助費。國企職工由企業(yè)補助退休基本工資十個月;③如果配偶無收入來源，國家按死亡人員工資標準的60%或80%，發(fā)給遺屬生活補助費直到終身，此費由社保經(jīng)辦機構按月發(fā)給;④個人帳戶余額繼承;⑤如果死亡人員有"因公傷殘證"，可以獲得本人基本工資40個月的傷殘補貼，有單位的由單位支付，沒有單位的由工傷保險經(jīng)辦機構從工傷保險費中支出。

管見了。

公務員退休喪葬費2022年最新標準？

公務員退休死亡后喪葬費一般情況下是兩個月的本人的工資，撫恤金是40個月的本人工資。

1、國家機關工作人員及離退休人員

(一)一次性撫恤金發(fā)放標準

國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標準為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費;病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費仍按現(xiàn)行渠道解決。

(二)一次性撫恤金計發(fā)辦法

國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為：

1、國家機關在職工作人員死亡，一次性撫恤金按本人生前最后一個月基本工資為基數(shù)計發(fā)。其中：

(1)公務員，為本人職務工資和級別工資之和;

(2)機關技術工人，為本人崗位工資和技術等級(職務)工資之和;

(3)機關普通工人，為本人崗位工資。

2、國家機關離退休人員死亡，一次性撫恤金按本人生前最后一個月享受的國家規(guī)定的基本離退休費為基數(shù)計發(fā)。即本人離退休時計發(fā)的基本離退休費和本人離退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本離退休費之和。

3、事業(yè)單位離休人員死亡一次性撫恤金參照機關離休人員死亡一次撫恤金標準和計發(fā)辦法執(zhí)行。

事業(yè)單位工作人員和退休人員

1、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法，按國家機關工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法執(zhí)行。

2、按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發(fā)規(guī)定，參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因工死亡的，一次性工亡補助金標準按當?shù)毓ｋU規(guī)定執(zhí)行。

3、已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和退休人員，屬于病故的，一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。

4、除上述情形外，事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金標準為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

發(fā)放事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費，按原渠道解決。

二、一次性撫恤金計發(fā)辦法是什么?

事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為：

1、工作人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月基數(shù)工資，即崗位工資和薪級工資之和。

2、退休人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月享受的基本退休費，即退休時計發(fā)的基本退休費和退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本退休費之和。

(一)參照公務員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。

(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號)的規(guī)定，參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的，一次性工亡補助金標準按當?shù)毓ｋU規(guī)定執(zhí)行。

(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員，屬于病故的，一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。

(四)除上述情形外，事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準，從因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。

在我們的日常生活當中，經(jīng)常可以看到公務人員退休之后可以領取到退休待遇，這是非常重要的，當然了，退休金的發(fā)放必須要符合法律規(guī)定，如果說退休人員去世，其親屬可以領取到撫恤金。