本篇文章給大家談?wù)勚委煿璧尼t(yī)療費(fèi)由誰支付，以及治療工傷所需費(fèi)用對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰承擔(dān)
• 2、員工工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰支付
• 3、工傷醫(yī)藥費(fèi)誰承擔(dān)

工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰承擔(dān)

1、職工參加工傷保險的，工傷醫(yī)療費(fèi)用由工傷保險基金支付。職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用，憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件、醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)清單、有效報銷單據(jù)等相關(guān)材料，由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請報銷。

2、法律主觀： 員工受工傷進(jìn)行治療的醫(yī)療費(fèi)用前期由其所在的用人單位進(jìn)行支付。在進(jìn)行工傷認(rèn)定之后，對已經(jīng)發(fā)生的治療費(fèi)用，由用人單位與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。繼續(xù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行結(jié)算。

3、工傷醫(yī)療待遇外費(fèi)用，應(yīng)由用人單位承擔(dān)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。

4、工傷醫(yī)療費(fèi)由誰來承擔(dān) 工傷醫(yī)療費(fèi)用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付；未參保的由用人單位支付。《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

5、法律主觀：一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動部門舉報或者直接申請勞動仲裁，維護(hù)自己合法權(quán)益。

6、用人單位依法為職工繳納了工傷保險，并不意味著發(fā)生工傷后，用人單位就無需承擔(dān)任何責(zé)任。治療工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)屬于直接經(jīng)濟(jì)損失，醫(yī)療費(fèi)中不符合工傷保險基金支付標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)更符合工傷保險制度設(shè)立的基本原則。

員工工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰支付

1、員工受工傷進(jìn)行治療的醫(yī)療費(fèi)用前期由其所在的用人單位進(jìn)行支付。在進(jìn)行工傷認(rèn)定之后，對已經(jīng)發(fā)生的治療費(fèi)用，由用人單位與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。繼續(xù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行結(jié)算。

2、工傷醫(yī)療費(fèi)由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的，由工傷保險機(jī)構(gòu)審核報銷；沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等，一般情況下，超過范圍的，工傷保險基金不予報銷。

3、工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用由公司支付（鑒定十級以上的由社保中心支付，但公司沒有給你交社保只能由公司全額付了），工傷休息期間的工資正常照發(fā)。

4、工傷醫(yī)療費(fèi)由誰來承擔(dān) 工傷醫(yī)療費(fèi)用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付；未參保的由用人單位支付。法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

5、治療工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)屬于直接經(jīng)濟(jì)損失，醫(yī)療費(fèi)中不符合工傷保險基金支付標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)更符合工傷保險制度設(shè)立的基本原則。

工傷醫(yī)藥費(fèi)誰承擔(dān)

1、職工參加工傷保險的，工傷醫(yī)療費(fèi)用由工傷保險基金支付。職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用，憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件、醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)清單、有效報銷單據(jù)等相關(guān)材料，由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請報銷。

2、工傷治療期間的費(fèi)用由工傷保險基金支付，用人單位未繳納工傷保險費(fèi)的則由用人單位支付。用人單位未支付的，工傷保險基金先行支付后再向用人單位追償。用人單位補(bǔ)繳工傷保險費(fèi)和滯納金后，由工傷保險基金支付新產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)。

3、只要是符合工傷認(rèn)定條件，在工傷認(rèn)定期間產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用（搶救費(fèi)用）應(yīng)由用人單位墊付。從工傷保險責(zé)任是由用人單位承擔(dān)，也就是說勞動者享有勞動安全保障權(quán)，用人單位承擔(dān)勞動安全保障義務(wù)。

4、參加工傷保險的，到工傷保險指定醫(yī)院由工傷保險基金直接支付。沒有參加工傷保險，或者到非工傷保險指定醫(yī)院搶救的，由用人單位支付或者墊付醫(yī)療費(fèi)（搶救費(fèi)）。

5、法律主觀：一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動部門舉報或者直接申請勞動仲裁，維護(hù)自己合法權(quán)益。

6、”因為用人單位已經(jīng)繳納了工傷保險，勞動者工傷醫(yī)藥費(fèi)在醫(yī)保范圍內(nèi)，應(yīng)該從保險基金中支付。工傷醫(yī)療費(fèi)由誰來承擔(dān) 工傷醫(yī)療費(fèi)用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付；未參保的由用人單位支付。

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