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工傷手指神經(jīng)血管斷了賠錢嗎(工傷手指神經(jīng)血管斷裂)

adminllh社會(huì)法2025年05月09日 18:59:12380

工傷手指神經(jīng)血管斷了賠錢嗎(工傷手指神經(jīng)血管斷裂)

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請(qǐng)問右手拇指肌腱斷了三根,神經(jīng)斷了,動(dòng)脈血管斷了,工傷能鑒定幾級(jí)...

法律分析:手指筋斷了經(jīng)過治療后,如果手指功能受到影響,按 《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》約為十級(jí)傷殘的。

手筋斷了屬于十級(jí)傷殘手筋斷了喪失功能的情況下會(huì)被定為10級(jí)傷殘。

法律分析:手筋斷裂的,如果是工傷導(dǎo)致的,應(yīng)屬于十級(jí)傷殘,如果是因他人損害導(dǎo)致的,需要根據(jù)具體情況具體分析確定。

工傷左手食指肌健血管神經(jīng)斷裂,遠(yuǎn)指指骨骨折請(qǐng)問可以評(píng)傷殘十級(jí)嗎_百度...

1、職工工傷致左手食指神經(jīng)被割斷,如果該手指喪失功能,可以評(píng)定為十級(jí)傷殘,沒有喪失功能,或者輕度喪失功能,不構(gòu)成傷殘等級(jí)。

2、可以鑒定為10級(jí)。參考《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》10級(jí)第14項(xiàng)身體各部位骨折愈合后功能障礙。左手食指遠(yuǎn)節(jié)指骨骨折可以鑒定為10級(jí)。

3、工傷手指神經(jīng)受損能否評(píng)上十級(jí)傷殘 (一)職工工傷致左手食指神經(jīng)被割斷,如果該手指喪失功能,可以評(píng)定為十級(jí)傷殘;沒有喪失功能,或者輕度喪失功能,不構(gòu)成傷殘等級(jí)。

4、像這類手指骨折的都屬于10級(jí)傷殘的范疇。十級(jí)6)一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙。工傷是常有發(fā)生的,發(fā)生的原因很多,但是導(dǎo)致的傷害的種類也是很多的。

5、根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),至少可定為十級(jí)傷殘。相關(guān)法條:《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014 2九級(jí)條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷九級(jí)。

我的左手兩跟手指,血管,神經(jīng)在上班的時(shí)候不小心都弄斷了!現(xiàn)在接好了...

1、有骨折;關(guān)節(jié)功能喪失;末節(jié)離斷。符合任何一項(xiàng)都可以評(píng)10級(jí)工傷。如果你現(xiàn)在左手關(guān)節(jié)能自由活動(dòng),可能評(píng)不上級(jí)的。

2、病情分析: 你好,不必?fù)?dān)心,其可逐漸恢復(fù)的, 指導(dǎo)意見: 可以多食瘦肉、魚、雞蛋、牛奶、豆類食品以及新鮮蔬菜、水果等,注意逐漸恢復(fù)鍛煉。

3、需要很吃力才可以微動(dòng),這個(gè)很可以解釋。因?yàn)楫吘辜‰鞌嗔眩遥?qǐng)注意,你的尺神經(jīng)完全斷裂,這樣,你小指還能微動(dòng)說明你這個(gè)情況還是算不錯(cuò)的了。總的來說,放心吧。

4、估計(jì)是手術(shù)后血液循行不好,導(dǎo)致肌肉萎縮,可以到醫(yī)院用微波治療儀熱療來徹底改善一下炎癥狀態(tài)下的組織的微循環(huán),1周就可以 另外,沒事的時(shí)候手指多動(dòng)動(dòng),加點(diǎn)力,提高一下肌肉張力,這樣可以避免運(yùn)動(dòng)不受力下的萎縮。

手指神經(jīng)斷和血管各斷一根,已接,工傷怎么賠付?

用人單位拒不支付的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

要看你傷殘等級(jí)是幾級(jí),工傷認(rèn)定以后,經(jīng)過治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,評(píng)定傷殘等級(jí)。你的情況要看恢復(fù)后是否有功能障礙,功能障礙程度如何,這都涉及醫(yī)學(xué)專業(yè),最終以勞動(dòng)能力鑒定為準(zhǔn)。

向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。

首先,申請(qǐng)工傷鑒定,確認(rèn)傷殘等級(jí)后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。第二,主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇,一次性傷殘補(bǔ)助金,住院伙食補(bǔ)助費(fèi),輔助器具,醫(yī)療期內(nèi)原工資福利待遇不變,生活護(hù)理費(fèi)等。

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