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- 1、“廊坊市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)”怎么規(guī)定的
- 2、廊坊工傷十級(jí)傷殘賠多少一月2404錢
- 3、廊坊1級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法
- 4、廊坊市十級(jí)傷殘工傷能賠償多少錢,月收入兩千
- 5、廊坊8級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法
- 6、河北廊坊工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn)
“廊坊市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)”怎么規(guī)定的
1、廊坊市二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X25個(gè)月;傷殘津貼為本人工資的85%;其他費(fèi)用,諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等,則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。
2、廊坊市五級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X18個(gè)月;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,五級(jí)傷殘為四十四個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:五級(jí)傷殘為二十二個(gè)月的本人工資;其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。
3、廊坊市十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘為八個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為四個(gè)月的本人工資;其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。
4、第三十四條 五級(jí)至十級(jí)工傷職工按《條例》有關(guān)規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動(dòng)、人事關(guān)系的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,并由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
廊坊工傷十級(jí)傷殘賠多少一月2404錢
構(gòu)成十級(jí)傷殘:一次性傷殘補(bǔ)助金(7個(gè)月本人工資)。河北省解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí):一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:8個(gè)月河北省上一年度職工月平均工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:4個(gè)月河北省上一年度職工月平均工資。
一般十級(jí)工傷賠償也就是5-7萬(wàn)左右的賠償金。
廊坊市十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘為八個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為四個(gè)月的本人工資;其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。
廊坊1級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法
法律分析:一級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資乘27個(gè)月;傷殘津貼為本人工資的90%;其他費(fèi)用,諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等,則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。
一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%。喪葬補(bǔ)助金:為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。
一級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn):一次性傷殘補(bǔ)助金24個(gè)月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×24個(gè)月=61224元。由社保機(jī)構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的90%支付至死亡。
工傷一級(jí)傷殘賠償:一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn):一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資。傷殘津貼:保留勞動(dòng)關(guān)系,發(fā)放傷殘津貼;一級(jí)傷殘為本人工資的90%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
工傷賠償計(jì)算最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)法律依據(jù)是《工傷保險(xiǎn)條例》與《社會(huì)保險(xiǎn)法》。
廊坊市十級(jí)傷殘工傷能賠償多少錢,月收入兩千
1、生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
2、工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。 注意:工傷職工本人工資指的是工傷事故發(fā)生前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
3、十級(jí)傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
4、法律分析:根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,工傷10級(jí)的,給予一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月(本人工資),勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
廊坊8級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法
法律分析:認(rèn)定為八級(jí)工傷的,由社保統(tǒng)籌支付傷殘補(bǔ)助費(fèi)本人十一個(gè)月工資,傷殘醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),由單位支付傷殘就業(yè)費(fèi)。具體數(shù)額可咨詢社保部門。八級(jí)傷殘工傷職員可以獲得工傷保險(xiǎn)基金支付的11個(gè)月的本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。
法律分析:八級(jí)工傷可以取得一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的本人工資;勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
其中賠償基數(shù)所在地的上年度職工年平均工資。
八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為應(yīng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金為10個(gè)月的本人工資。同時(shí)在勞動(dòng)合同期滿,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
賠償年限的規(guī)定為:年齡在60歲以下為20年;60歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的按五年計(jì)算。 傷殘系數(shù)分為十級(jí),8級(jí)傷殘為30%。
治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。
河北廊坊工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn)
1、但總的說(shuō)來(lái),十級(jí)工傷,一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在5萬(wàn)---6萬(wàn)元之間。如果用人單位為你繳納了工傷保險(xiǎn),那相關(guān)費(fèi)用工傷保險(xiǎn)基金支付部分由社保局與用人單位交涉,再由用人單位轉(zhuǎn)付給你。
2、十級(jí)傷殘大概賠8萬(wàn)左右。十級(jí)傷殘是工傷等級(jí)鑒定中最輕的,按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條的規(guī)定, 職工因工致殘被鑒定為十級(jí)傷殘的,一次性發(fā)給本人7個(gè)月工資的賠償。這個(gè)賠償標(biāo)準(zhǔn)在所有的工傷等級(jí)賠償中也是最低的。
3、工傷十級(jí)大致能得到六到八萬(wàn)的賠償,賠償事項(xiàng)主要有以下幾項(xiàng):一次性傷殘補(bǔ)貼金,7個(gè)月由工傷保險(xiǎn)基金支付。
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