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本文目錄一覽

• 1、肘關(guān)節(jié)傷殘鑒定功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
• 2、肘關(guān)節(jié)骨折工傷賠償
• 3、左右2,3,4跖骨基底部骨折跖跗骨半脫位。工傷假是多久
• 4、肩鎖關(guān)節(jié)半脫位的工傷假多長(zhǎng)

肘關(guān)節(jié)傷殘鑒定功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定傷殘的等級(jí)，分為一級(jí)到十級(jí)傷殘。傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)并無統(tǒng)一的鑒定標(biāo)準(zhǔn)。不同的對(duì)象不同事由導(dǎo)致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)。

雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。二級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等。

七級(jí)條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷七級(jí)。

一肢缺失(上肢在肘關(guān)節(jié)以上，下肢在膝關(guān)節(jié)以上)；一肢缺失(上肢在腕關(guān)節(jié)以上，下肢在踝關(guān)節(jié)以上)，另一肢喪失功能50%以上；一肢完全喪失功能。(十一)、皮膚損傷致瘢痕形成達(dá)體表面積44%以上。

伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動(dòng)功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。

．雙上肢或三肢功能嚴(yán)重障礙。 (二)中度(二級(jí))：能夠部分完成日常生活活動(dòng)(4．5—6分)。 1．截癱、二肢癱或偏癱，殘肢有一定功能。 2．雙下肢膝關(guān)節(jié)以下或雙上肢肘關(guān)節(jié)以下截肢或缺肢。

肘關(guān)節(jié)骨折工傷賠償

用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為 職業(yè)病 之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)；根據(jù) 傷殘鑒定 的等級(jí)，按照法律的規(guī)定可申請(qǐng)工傷賠償。

工傷賠償：（1）如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，9級(jí)工傷為9個(gè)月本人工資。

結(jié)合《職工工傷與職業(yè)病致殘程序鑒定標(biāo)準(zhǔn)》如果是粉碎性骨折，需要用內(nèi)固定治療的話，一般是九級(jí)傷殘的。能獲得多少賠償金，要結(jié)合你的工資收入和所在地區(qū)的，一般在19個(gè)月工資左右。

左右2,3,4跖骨基底部骨折跖跗骨半脫位。工傷假是多久

停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。

申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長(zhǎng)不超過2年。工傷職工本人無法提出申請(qǐng)的，可由其近親屬代為提出。

九級(jí)工傷請(qǐng)假時(shí)間即停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。

)跖骨或跗骨骨折影響足弓者； 10十級(jí) 1定級(jí)原則 器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。 2十級(jí)條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

肩鎖關(guān)節(jié)半脫位的工傷假多長(zhǎng)

三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資； 從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資；勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金，具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、或直轄市、自治區(qū)規(guī)定。

停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。

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