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工傷怎么委婉的和老板要錢(qián)(怎么跟老板要工傷費(fèi))

adminllh民商法2025年06月03日 13:18:13610

工傷怎么委婉的和老板要錢(qián)(怎么跟老板要工傷費(fèi))

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找老板要工傷錢(qián)怎么說(shuō)

1、和單位進(jìn)行協(xié)商,在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。向勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào),單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決,要求單位賠償。

2、選擇合適的時(shí)間,語(yǔ)氣友好和尊重等。通過(guò)微信與老板討論工傷賠償?shù)膯?wèn)題時(shí)要注意選擇一個(gè)合適的時(shí)間段發(fā)送微信,盡量避免在老板繁忙或壓力較大的時(shí)候打擾。

3、到法院起訴,要求賠償。好處是時(shí)間快。缺點(diǎn)是你的費(fèi)用可能要高,法院怎么判不好說(shuō)。與老板談判,直接簽協(xié)議給錢(qián)。好處是簡(jiǎn)單,時(shí)間最快。缺點(diǎn)是一般的談判結(jié)果都比正常應(yīng)得的要少。

受了工傷如何找老板談賠償

和單位進(jìn)行協(xié)商,在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。向勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào),單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決,要求單位賠償。

因此工傷后,要按照自身的具體情況,和老板談賠償?shù)模梢院屠习鍏f(xié)商解決的,老板不愿意協(xié)商處理的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者提起民事訴訟。

工傷跟老板談賠償要就賠償?shù)捻?xiàng)目和金額簽定協(xié)議書(shū)。

工傷后怎么和老板談賠償

和單位進(jìn)行協(xié)商,在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。向勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào),單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決,要求單位賠償。

工傷后怎樣找老板索賠 員工工傷索取賠償可分四步進(jìn)行。 和單位進(jìn)行協(xié)商,在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。向勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào),單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。

法律分析:?jiǎn)T工一般不要和單位私了,如果要私了的話需要根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算賠償之后談。

跟老板談工傷經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金技巧

我個(gè)人認(rèn)為怎么跟老板談 工傷 賠償主要有三種途徑: 進(jìn)行 工傷認(rèn)定 ,再 傷殘等級(jí)鑒定 。按 工傷保險(xiǎn)條例 和當(dāng)?shù)氐?工傷保險(xiǎn) 管理辦法確定的數(shù)量要求補(bǔ)償。

建議工傷職工方一般以工傷職工本人為宜,如有家屬或親戚陪同,對(duì)方人數(shù)宜控制在不超過(guò)3人,最多不超過(guò)5人;而用人單位一方可以比對(duì)方多1-2人。

工傷私了的談判技巧在于:設(shè)計(jì)一套理想的工傷理賠方案,一般調(diào)解金額為不低于法定標(biāo)準(zhǔn)的70%-80%;可以委托訴訟代理人代為談判;建議能約束用人單位的地點(diǎn),如人力資源部門(mén)、法院。

廠里受傷怎么和老板談賠償

法律分析:廠里受傷跟老板談賠償要就賠償?shù)捻?xiàng)目和金額簽定協(xié)議書(shū)。

法律分析:工傷如何同老板談賠償,是要看具體的工傷情況的。員工只有因工作原因而受傷,沒(méi)有因工傷而殘疾的,應(yīng)當(dāng)享受工傷醫(yī)療待遇,如果因工傷而參加的,就可以享受傷殘待遇。

可以對(duì)用人單位提起勞動(dòng)仲裁及相關(guān)訴訟,確認(rèn)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系后進(jìn)行工傷認(rèn)定,并根據(jù)工傷等級(jí)要求其賠償,如醫(yī)藥費(fèi)、停工留薪工資、一次性傷殘補(bǔ)助金等。工傷跟老板談賠償要就賠償?shù)捻?xiàng)目和金額簽定協(xié)議書(shū)。

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