今天給各位分享申請工傷待遇有期限嗎的知識，其中也會對申請工傷待遇后多久能拿到錢進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、申請工傷保險待遇的期限是多久?
• 2、申請工傷保險待遇有無時效規(guī)定有哪些規(guī)定
• 3、申請工傷賠償有期限嗎

申請工傷保險待遇的期限是多久?

1、工傷賠償期限是一般是15天到60天左右。職工因事故負(fù)傷的，自事故發(fā)生之日或者診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，及時向規(guī)劃區(qū)勞動和社會保障行政部門申請工傷認(rèn)定。

2、申請勞動仲裁的期限是1年； (3)、向人民法院起訴主張工傷待遇的，起訴的時效3年。

3、經(jīng)過工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定后，申請工傷保險待遇沒有時間限制。

4、對于申請工傷待遇賠償從期限上來看可以分兩種。 一種是參加工傷保險的賠償。這里需要注意的期限與工傷認(rèn)定一樣，即用人單位必須在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

申請工傷保險待遇有無時效規(guī)定有哪些規(guī)定

申請 工傷保險 待遇時效 因工傷保險待遇引發(fā)爭議的，其 申訴 時效是六十日。

由此可見，工傷職工本人申請工傷認(rèn)定的時效期間為1年。超過該期限的，社會保險行政部門不再受理。此時造成的損害可能自擔(dān)風(fēng)險。 當(dāng)然，如果因有合理事由而超過工傷認(rèn)定申請期限的，被耽誤的時間不計算在該期限內(nèi)，法律仍保護(hù)。

遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

申請工傷賠償有期限嗎

第一，治療期間費(fèi)用和一次性性傷殘補(bǔ)助金，是在員工申請工傷待遇審核后，60日內(nèi)下達(dá)。法律上并沒有規(guī)定員工進(jìn)行申請的最后期限。第二，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘補(bǔ)助金。是在員工和單位解除勞動關(guān)系時享受的。

法律主觀：您好！關(guān)于“工傷賠償申報期限是多長時間”的回復(fù)如下：從以下規(guī)定可以看出，工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)在1年提出。

工傷認(rèn)定后申請賠償?shù)臅r間為一年。勞動爭議申請仲裁的時效期限為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。

申請工傷賠償?shù)臅r效是1年。工傷職工與用人單位就賠償?shù)臓幾h屬于勞動爭議。

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