其實已退休人員死亡補償標準的問題并不復雜,但是又很多的朋友都不太了解2022年退休人員喪葬費撫恤金標準,因此呢,今天小編就來為大家分享已退休人員死亡補償標準的一些知識,希望可以幫助到大家,下面我們一起來看看這個問題的分析吧!
本文目錄
北京退養(yǎng)人員喪葬費補助標準
根據(jù)北京養(yǎng)老保險政策,北京實行喪葬補助金一次性使用的辦法,無論工作級別如何,員工喪葬費的費用標準將調(diào)整為5000元,發(fā)給已故員工家屬,統(tǒng)籌編碼和遺體告別相關(guān)費用,同時,今后北京將不再執(zhí)行遺體告別費用報銷、直系親屬喪葬費補貼等相關(guān)規(guī)定。北京的喪葬補貼一般用于與編碼相關(guān)的費用,如服裝、整容、遺體存放、運輸、火化、棺木、儲存和安葬和遺體告別(如租用禮堂、花圈、人像放大)等項目費用開支。
企業(yè)職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
(一)喪葬補助費和直系親屬一次性救濟費按上一年度3個月、10個月的社會平均工資一次性發(fā)放。
(二)供養(yǎng)直系親屬的救濟費,每人每月按照當?shù)厣罾щy補助標準和物價補貼的總和發(fā)放。
(三)單獨供養(yǎng)直系親屬的,每月生活救濟費,按當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標準的200%發(fā)放。
(四)職工供養(yǎng)的直系親屬死亡時,其喪葬補助金,不分年齡,按照上一年度一個月的社會平均工資發(fā)放。
企業(yè)退休人員因病或非因工死亡,按照國家機關(guān)退休人員死亡的有關(guān)待遇支付:
(一)喪葬費每次支付5000元;
(二)一次性救濟費按10個月本人基本退休養(yǎng)老金計發(fā);
(三)符合生活困難補助條件的供養(yǎng)直系親屬居住在市區(qū)的,每人每月補助110元,另加價格補貼。
醫(yī)院退休職工喪葬費標準最新規(guī)定
一、退休人員殯葬費用標準:
喪葬費是家庭成員為死者辦理葬禮所必需的費用。由于我國尚未實行全國統(tǒng)籌,仍然是省際統(tǒng)籌,因此全國沒有統(tǒng)一的發(fā)放標準,各地自行確定;各地的喪葬費用標準存在著很大的差異。
在上海,廣州,深圳等一級大城市,喪葬費是根據(jù)前一年本地居民每月收入的一定倍數(shù)計算的。上海退休者領(lǐng)取兩個月的喪葬費津貼,從今年一月一日開始,增加6000元;廣州、深圳的喪葬費標準為三個月;按照月收入來計算的其他省份,喪葬費的標準是2到4個月。目前,我國深圳市的企業(yè)職工的殯葬費用標準是最高的,深圳市的殯葬費用為22440元。
在一二線的大城市里,只有北京才能享受到這樣的待遇。北京市在殯儀館內(nèi),對殯儀館的工作人員采取了包干的方式,不設(shè)職位等級,殯葬費標準為5000元。以一定數(shù)額為基準的其它省,山東省的最低為1000元;其次為1,200元的吉林省。重慶市的標準是2000元,陜西省是3500元。
?
二、怎么計算撫恤金:
a、企業(yè)離休人員
企業(yè)退休者的撫恤金與其繳費的時間和當年的全省企業(yè)職工每月的基本養(yǎng)老金相關(guān),企業(yè)職工退休后死亡,根據(jù)政策發(fā)給其家庭成員的一筆一次性的死亡撫恤金;最高不能超過20個月。
按照員工死亡所在年度單位員工的月收入的4個月,作為喪葬費標準。
例如,湖南某企業(yè)一位退休職工已領(lǐng)取了28年的養(yǎng)老金,于2018年三月逝世,社保部門對其死亡職工的家屬一次性撫恤金為45400(20×2270)元,喪葬費9080(4×2270)元,兩項合計54480元。
?
b、機關(guān)事業(yè)單位退休職工
機關(guān)事業(yè)退休人員死亡一次性撫恤金與企業(yè)有區(qū)別,一次性撫恤金按照20個月的基本退休費計發(fā),喪葬費統(tǒng)一為7000元。
以某退休老師為例,假定其每月的基礎(chǔ)養(yǎng)老金為2980元,而一次的撫恤金為59600元(20×2980),而葬禮則為7000,兩者共計66600元。
?
c、行政單位及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位
機關(guān)事業(yè)單位職工一次性撫恤金,由上年度國民平均工資2倍加上其在職期間的基本養(yǎng)老金,按照20個月計算。喪葬費標準為7000元。
在互聯(lián)網(wǎng)上可以看到,全國人民的平均工資是25974元。
例如:某機關(guān)退休人員去世,其基礎(chǔ)養(yǎng)老金為2850元,其死亡時的一次性撫恤金為108984元(25974*2+2850*20),而喪葬費7000元,兩者共115984元。
一次性撫恤金是對已故親屬,包括配偶、父母、子女在內(nèi)的親屬,一般都是平均分攤,也可以對老年人子女給予適當?shù)恼樟希@是由于繼承問題;如果某人想要退出,必須要書面陳述和進行驗證。
?
三、喪葬費領(lǐng)取規(guī)定:
企業(yè)職工死亡后,其直系親屬在申報其死亡時,應(yīng)當將其撫恤金申報到社會保險管理部門。經(jīng)社會保險經(jīng)辦部門審查確認后,填寫其供養(yǎng)直系親屬檔案,并收集其死亡后的相關(guān)資料;向其直系親屬提供撫恤金。
喪葬費根據(jù)各地的標準,是一次性發(fā)放三個月的基本養(yǎng)老金。
退休,退職人員死亡喪葬費,撫恤金的標準是多少
(一)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號)的規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補助金標準按當?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。
大概標準:
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;
2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;
3、喪葬費標準:因病4000元;因工(公)5000元;
4、遺屬生活困難補助費標準:非農(nóng)戶一人月補助210元;二人以上的每人月補助190元;農(nóng)業(yè)戶口一人月170;二人以上的每人月150元。
(二)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
(三)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號)的規(guī)定執(zhí)行。
(四)除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,從2004年10月1日起調(diào)整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。
大同退休人員喪葬費2021年新標準
1、喪葬費發(fā)放標準計發(fā)標準為:當?shù)厣弦荒甓然蚯?2個月職工月平均工資乘以6個月;
2、喪葬費計算標準企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇;
3、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性;
4、供養(yǎng)直系親屬救濟費,每人每月按當?shù)厣罾щy補助標準以及物價補貼之和發(fā)給。
企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均一次性發(fā)給。
2、供養(yǎng)直系親屬救濟費,每人每月按當?shù)厣罾щy補助標準以及物價補貼之和發(fā)給。
3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟費,按當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標準的200%發(fā)給。
2022年退休人員喪葬費撫恤金標準
2022年退休喪葬費標準明細
1、喪葬補助費標準:離休人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的10個月計發(fā)。其中本人基本養(yǎng)老金低于上一年四川省在崗職工月平均工資的,按死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的10個月計發(fā)。退休人員和個體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的4個月計發(fā)。
2、一次性撫恤金標準:離休人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的10個月計發(fā)。退休人員和個體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡當月基本養(yǎng)老金的8個月計發(fā)。
3、喪葬補助費和一次性撫恤金領(lǐng)取條件、支付辦法等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、離休、退休人員因病或非因工死亡,由基本養(yǎng)老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金后,企業(yè)不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。
好了,文章到此結(jié)束,希望可以幫助到大家。
掃描二維碼推送至手機訪問。
本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng),如有侵權(quán),聯(lián)系刪除。