本篇文章給大家談談財政部短期出國補助標準，以及短期出國是幾個月對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、國家境外補助標準
• 2、最新因公出國補貼標準表
• 3、因公出國的補助標準是多少
• 4、出國差旅補助標準

國家境外補助標準

初次（即三周年為一期的第一次，以下同）出國人員，不分所去國家和地區(qū)，黨和國家領導人補助1100元；正副部長以及相當于正副部級的人員補助900元；其他人員補助700元。

出國差旅補助標準 (一)交通費補貼標準： 出差人員要乘坐規(guī)定的交通工具，憑據報銷交通費。未按規(guī)定等級乘坐交通工具的，超支部分自理。

(六)出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數計算，每人每天補助12美元。

法律主觀：差旅補助標準：根據《中央國家機關和事業(yè)單位差旅費管理辦法》規(guī)定， 第七條出差人員應當按規(guī)定等級乘坐交通工具。部級及相當職務人員出差，因工作需要，隨行一人可乘坐同等級交通工具。

年，根據國家相關規(guī)定，國家機關出差伙食補助標準為：境內每人每天不超過115元，境外每人每天不超過225元。而這個標準已經包含了住宿費和地方補助，如果需要超支報銷，必須出示相關證明文件。

第二條 邊境建設事業(yè)補助費是國家財政設立的專項資金，主要用于陸地邊境地區(qū)的生產建設事業(yè)。有關省、自治區(qū)、對邊境地區(qū)的生產建設在年度預算中也要給予適當安排。要有計劃有重點地專項使用。

最新因公出國補貼標準表

(六)出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數計算，每人每天補助12美元。

出國差旅補助標準 (一)交通費補貼標準： 出差人員要乘坐規(guī)定的交通工具，憑據報銷交通費。未按規(guī)定等級乘坐交通工具的，超支部分自理。

具體說，中央和國家機關司局級每月補貼1300元、處級800元、科級及以下500元；地方不得高于中央補貼標準的130%；邊疆少數民族地區(qū)和其他邊遠地區(qū)不得高于中央補貼標準的150%。

元。《因公臨時出國經費管理辦法》規(guī)定顯示，補貼是100元一天，用天數來進行發(fā)放。出國補貼統(tǒng)一標準僅限于國家公務員，別的企事業(yè)單位根據自身情況，參考國家標準，決定具體標準。

法律主觀：出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、伙食補貼(或誤餐補貼)、以及因出差而享有的其他補助(如遠離家人，公司給予一定補貼等)。

因公出國的補助標準是多少

1、(六)出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數計算，每人每天補助12美元。

2、具體說，中央和國家機關司局級每月補貼1300元、處級800元、科級及以下500元；地方不得高于中央補貼標準的130%；邊疆少數民族地區(qū)和其他邊遠地區(qū)不得高于中央補貼標準的150%。

3、出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然（日歷）天數計算，每人每天補助12美元。

4、一般從每月1600美元到1800美元不等。

5、元。《因公臨時出國經費管理辦法》規(guī)定顯示，補貼是100元一天，用天數來進行發(fā)放。出國補貼統(tǒng)一標準僅限于國家公務員，別的企事業(yè)單位根據自身情況，參考國家標準，決定具體標準。

6、河南公職人員出國差旅補助標準每人每天50元。根據查詢相關資料顯示包干標準為：省內出差每人每天30元。省外出差每人每天50元。第十二條出差人員由接待單位統(tǒng)一安排伙食的，出差人員應主動向接待單位交納伙食費并索取收據。

出國差旅補助標準

1、每人每次出國在10天以內的，發(fā)給50美元；超過10天的，從第11天起，每人每天發(fā)給5美元。

2、(六)出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數計算，每人每天補助12美元。

3、一類地區(qū)以外的其它地區(qū)：國外出差發(fā)達國家每人每天補助120元(RMB；一般國家每人每天補助80元(RMB； 香港、澳門地區(qū)每天補助80元(RMB； 國內出差每人每天補助：一類地區(qū)35元；二類地區(qū)30元。

4、出國人員乘坐國際列車，國內段按國內差旅費的有關規(guī)定執(zhí)行；國外段超過6小時以上的按自然（日歷）天數計算，每人每天補助12美元。

5、補貼標準是當地最低工資的300%。根據相關資料顯示，沒有詳細規(guī)定出國出差的補貼，但是國家規(guī)定企業(yè)應該按照當地最低工資標準的300%支付出差補貼。

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