本篇文章給大家談?wù)劰茏鋈冢约肮谑鞘裁匆馑紝?yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、傷殘做三期的鑒定對傷者有好處嗎
• 2、修改后的工傷鑒定就不寫三期了嗎?
• 3、工傷賠償標準有哪“三期”呢？
• 4、傷殘鑒定三期鑒定需要多長時間

傷殘做三期的鑒定對傷者有好處嗎

法律分析：有好處。受害人在申請傷殘鑒定時，應(yīng)當同時提出 “三期鑒定”的申請，這樣既可以節(jié)省時間也可以節(jié)省費用。 有了法醫(yī)出具的 “三期鑒定”結(jié)論，受害人就可以據(jù)此提出誤工費、護理費和營養(yǎng)費的損失賠償。因此三期鑒定是交通事故損害賠償時所參照的賠償標準之一。當然若能與對方達成調(diào)解協(xié)議則無需做三期鑒定。在法律實務(wù)中如果侵害人對醫(yī)生的病假單提出異議的，法院通常會要求通過三期鑒定來確定最后的賠償標準。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動能力鑒定標準由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

修改后的工傷鑒定就不寫三期了嗎?

修改后的工傷鑒定寫三期。修改后的工傷傷殘鑒定是有三期鑒定的，我國法律上明確規(guī)定了勞動者因工傷造成傷害后，應(yīng)當對誤工期限、護理期限、營養(yǎng)期限進行認定，后期根據(jù)實際情況和造成的傷害后果，來進行賠償處理。

工傷賠償標準有哪“三期”呢？

我們來一起研究下工傷賠償標準的“三期”分別都是什么呢？

誤工期

營養(yǎng)期

護理期

《工傷保險條例》第三十條規(guī)定：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。而以上每一個期限都有自己相應(yīng)的賠償標準。

誤工期舉例分析

我們舉個例子來進行說明，醫(yī)院里的醫(yī)生或者鑒定機構(gòu)表示你的誤工期有180天，那我們就要按照180天乘以平均每天的工資量去進行判定，我們再舉例，比方說一位力工或者農(nóng)民兄弟，在我們吉林省是150元錢左右不等，那么這個乘法算式便是150?180，得到的這個數(shù)額，即為這位朋友誤工期的費用。

營養(yǎng)期舉例分析

我們再來看到營養(yǎng)期，此期間一般遵循醫(yī)囑，因為有許多病是不需要有營養(yǎng)期的，那么我們拿30天的營養(yǎng)期來計算，按照吉林省的標準，每天的錢數(shù)大概在30元至50元不等，我們?nèi)∽钚≈担敲催@個乘法算式便是30?30，也就是最低900元的數(shù)額。

護理期舉例分析

最后我們來看到護理期，此段期間是你請到護工或者自己的家屬對你自己進行照料的錢數(shù)，如果照料方是家屬的情況下，那么需要提供給他一個工資收入標準，但更多的時候我們都會選擇請護工，請護工算是其他勞務(wù)里的，一般的情況下是150多元錢一天，我們再次打比方護理期假定為60天，那么這個乘法算式便是150?60，最終的結(jié)果便是護理期的費用。

我是高俊，關(guān)注或者聯(lián)系我，帶你了解更多的法律知識。

傷殘鑒定三期鑒定需要多長時間

一般的話現(xiàn)在國家規(guī)定鑒定的時限是30個工作日。單單就檢測的實驗周期估計不到10小時，但是實驗檢測后的數(shù)據(jù)分析、報告撰寫、鑒定人審核簽字，以及蓋章及鋼印的時間也不少。

法律分析

三期是指誤工期限、護理期限、營養(yǎng)期限的簡稱。三期鑒定是在交通事故中，涉及到人身傷害時，由法醫(yī)對傷者的三期做出鑒定，并作為賠償?shù)臉藴?工傷傷殘鑒定時間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當由省級勞動保障行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

工傷能做三期的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷三期是什么意思、工傷能做三期的信息別忘了在本站進行查找喔。