本篇文章給大家談?wù)劷ㄖと斯馁r償，以及建筑工人傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、建筑工傷怎樣賠償?
• 2、建筑工人在工地受傷怎么賠償
• 3、建筑工人工傷怎么賠償
• 4、建筑工地受傷如何賠償

建筑工傷怎樣賠償?

1、該總包公司、分包公司應(yīng)承擔(dān)用工主體責(zé)任，即仍應(yīng)承擔(dān)傷者的工傷賠償責(zé)任。

2、法律主觀：工地上受傷一般賠償醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、停工留薪期間工資等。屬于工傷的由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位進(jìn)行賠償，因第三人導(dǎo)致受傷的由侵權(quán)者承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、法律主觀：建筑工地受傷如果是個(gè)人之間的雇傭關(guān)系，賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)。

4、賠償一般分為兩部分，工傷社保賠償和企業(yè)單位賠償。工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關(guān)材料去社保部門提交申請(qǐng)，另外與單位協(xié)商要求單位賠償。治療期間發(fā)生的一切費(fèi)用和損失都是單位承擔(dān)。

5、建筑工傷可以申請(qǐng)工傷索賠。根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》第五十四條規(guī)定，職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議，按照處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理。

建筑工人在工地受傷怎么賠償

法律主觀：建筑工地受傷如果是個(gè)人之間的雇傭關(guān)系，賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)。

建筑工人在工地受傷，首先，要弄清楚用工性質(zhì)，是雇傭關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系，兩者的賠償程序和數(shù)額是有差別的。其次，如果是雇傭關(guān)系，協(xié)商不成，直接起訴。

農(nóng)民工在建筑工地上受傷，農(nóng)民工可以和建筑商協(xié)商賠償事宜，主張其 賠償醫(yī)療費(fèi) 、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、必要的營養(yǎng)費(fèi)等。

工人在工地上受傷的首先應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

建筑工人工傷怎么賠償

1、建筑工人工傷賠償?shù)慕痤~具體根據(jù)傷殘等級(jí)級(jí)數(shù)來計(jì)算。 一次性傷殘補(bǔ)助金 十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

2、十級(jí)傷殘賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。 醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。

3、工人在工地上受傷的首先應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

4、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為30-50元每天。

5、在核定務(wù)工人員工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)，工傷務(wù)工人員本人工資按上年度全市職工平均工資確定。 人力社保部門依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》等規(guī)定，對(duì)未按規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)或未足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的建筑施工企業(yè)，給予相應(yīng)處理。

建筑工地受傷如何賠償

1、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月，二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%。三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月，三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%。四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月，四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%。

2、工地干活受傷的賠償方法：首先，申請(qǐng)工傷；其次，經(jīng)過機(jī)構(gòu)認(rèn)定并評(píng)定傷殘等級(jí)；然后，到仲裁委申請(qǐng)裁決；最后，要求用人單位進(jìn)行賠償。工地干活受傷是比較常見的事情，所以一定要注意賠償?shù)姆椒ā?/p>

3、法律主觀：建筑工地受傷如果是個(gè)人之間的雇傭關(guān)系，賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)。

4、賠償一般分為兩部分，工傷社保賠償和企業(yè)單位賠償。工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關(guān)材料去社保部門提交申請(qǐng)，另外與單位協(xié)商要求單位賠償。治療期間發(fā)生的一切費(fèi)用和損失都是單位承擔(dān)。

5、該總包公司、分包公司應(yīng)承擔(dān)用工主體責(zé)任，即仍應(yīng)承擔(dān)傷者的工傷賠償責(zé)任。

關(guān)于建筑工人工傷的賠償和建筑工人傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。