本篇文章給大家談?wù)劰S吸煙會(huì)犯法嗎，以及工廠內(nèi)吸煙被罰款合法嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、在工廠廁所抽煙,被罰款500元違反勞動(dòng)法嗎?
• 2、路人在酒廠抽煙違法嗎
• 3、工廠抽煙罰款合法嗎

在工廠廁所抽煙,被罰款500元違反勞動(dòng)法嗎?

在工廠廁所抽煙，被用人單位罰款是違反勞動(dòng)法的。用人單位是沒有權(quán)利進(jìn)行罰款處罰的，但可以對(duì)其違反工廠規(guī)定的行為進(jìn)行其他處罰。公司罰款不合法，因?yàn)楣臼瞧髽I(yè)沒有罰款權(quán)。

你好，這是違法行為，企業(yè)沒有自己罰款的權(quán)力，如果這個(gè)月少發(fā)工資，你可以以勞動(dòng)合同法38條為由解除勞動(dòng)合同并要求補(bǔ)償，當(dāng)然也可以撥打12333進(jìn)行舉報(bào)，但不一定及時(shí)有效。

用人單位無權(quán)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行罰款。只有勞動(dòng)者因?yàn)橹卮筮^失或主觀故意給用人單位造成直接經(jīng)濟(jì)損失的情況下，用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)部分或全部損失。公司出于安全考慮出發(fā)禁止吸煙，是正確的。

路人在酒廠抽煙違法嗎

1、公共場(chǎng)合吸煙并不是一定違法，即如果是在室內(nèi)公共場(chǎng)所吸煙違法，室外公共場(chǎng)所吸煙不違法。公共場(chǎng)所的室外區(qū)域可以設(shè)立吸煙點(diǎn)，吸煙點(diǎn)以外的區(qū)域禁止吸煙。沒有設(shè)立吸煙點(diǎn)的公共場(chǎng)所室外區(qū)域?qū)儆谌娼刮鼰煹膱?chǎng)所。

2、在公眾場(chǎng)所抽煙很多情況下都是違法的。2014年11月24日衛(wèi)計(jì)委公布了《公共場(chǎng)所控制吸煙條例(送審稿)》明確規(guī)定了禁止吸煙的場(chǎng)所和人員以及吸煙行為。

3、公共場(chǎng)合抽煙違法嗎公共場(chǎng)合抽煙不違法，但是盡量不要公共場(chǎng)合吸煙。在全國范圍內(nèi)，室內(nèi)公共場(chǎng)所吸煙違法，但是無處罰或者處理措施，個(gè)別省市制定了地方性法規(guī)，則依據(jù)該法規(guī)處理。

4、公共場(chǎng)合吸煙違法嗎公共場(chǎng)合吸煙是否違法，需視情況而定：（1）在全國范圍內(nèi)，室外公共場(chǎng)所吸煙不違法；（2）在全國范圍內(nèi)，室內(nèi)公共場(chǎng)所吸煙違法，但是無處罰或者處理措施。

5、在全國范圍內(nèi)，室外公共場(chǎng)所吸煙不違法；在全國范圍內(nèi)，室內(nèi)公共場(chǎng)所吸煙違法，但是無處罰或者處理措施；個(gè)別省市制定了地方性法規(guī)，則依據(jù)該法規(guī)處理。

工廠抽煙罰款合法嗎

1、在工廠廁所抽煙，被用人單位罰款是違反勞動(dòng)法的。用人單位是沒有權(quán)利進(jìn)行罰款處罰的，但可以對(duì)其違反工廠規(guī)定的行為進(jìn)行其他處罰。

2、員工吸煙公司罰款不合法。公司以任何理由罰款都是不合法的。完不成工作任務(wù)公司可以以不勝任工作為由調(diào)崗或者再培訓(xùn)，罰款損害了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3、公司抽煙罰款500不合理。罰款屬于行政處罰的一種，只有由就有行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)實(shí)施，公司屬于民事主體不具備處罰權(quán)，不能對(duì)員工進(jìn)行罰款處罰。用人單位無權(quán)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行罰款。

4、法律分析：公司以任何理由罰款都是不合法的。完不成工作任務(wù)公司可以以不勝任工作為由調(diào)崗或者再培訓(xùn)，罰款損害了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

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