今天給各位分享業(yè)務(wù)員私收貨款怎么定罪的知識，其中也會對業(yè)務(wù)員收貨款犯法嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、公司職員以公司名義簽訂合同書將部分錢打到私人賬戶。如何定罪?
• 2、業(yè)務(wù)員收了公司貨款十萬不交回公司,一個月被發(fā)現(xiàn)后歸還貨款還算犯罪嗎...
• 3、業(yè)務(wù)員拿走貨款多少可以立案
• 4、業(yè)務(wù)員拿了貨款跑了在法律上是什么罪

公司職員以公司名義簽訂合同書將部分錢打到私人賬戶。如何定罪?

公司貨款打入個人賬戶是違背《會計法》及財務(wù)會計準則的做法，還有逃稅的嫌疑，是違法做法。

公司職員以公司名義簽訂合同書將部分錢打到私人賬戶。如何定罪？ 這個職務(wù)侵權(quán)罪。具體怎么處罰，那么就看金額，看影響。和認罪態(tài)度等等。

私自把公司的錢打到個人卡上算犯罪。私自把公司的錢打到個人卡上，屬于犯罪，以權(quán)謀私罪，屬于經(jīng)濟犯罪，要被追究法律責任。公司賬戶的錢打到私人賬戶，需要是個人報銷、工資發(fā)放或員工借款等，才可以打到個人賬戶。

業(yè)務(wù)員收了公司貨款十萬不交回公司,一個月被發(fā)現(xiàn)后歸還貨款還算犯罪嗎...

從公司財務(wù)制度的角度講叫職務(wù)侵占，作為貨款代收人有義務(wù)在第一時間將貨款交至公司，你已經(jīng)占用公款一個月，算是實際意義上的職務(wù)侵占。

如果是在職期間，因公收取了貨款而未上交給公司，那么公司首先應(yīng)當與其溝通，溝通后仍拒不歸還的情況下涉嫌職務(wù)侵占罪，應(yīng)當報警。如果是離職以后，則應(yīng)當報警，因為可能涉嫌詐騙，也可先與其溝通，給其一個機會。

法律分析：如果是在職期間，因公收取了貨款而未上交給公司，涉嫌職務(wù)侵占罪或者挪用資金罪。如果是離職以后，收了客戶貨款不給公司，可能涉嫌詐騙。

如果僅僅私收貨款1千元，又還給公司了，是不需要承擔法律責任的。但是公司可以按廠紀廠規(guī)進行處罰。如果公司查出的金額比較大，公司又報案了，是需要承擔法律責任的。

有以下兩種情況：如果是在職期間，因公收取了貨款而未上交給公司，那么公司首先應(yīng)當與其溝通，溝通后仍拒不歸還的情況下涉嫌職務(wù)侵占罪或者挪用資金罪，應(yīng)當報警。如果是離職以后，則應(yīng)當報警，因為可能涉嫌詐騙。

業(yè)務(wù)員拿走貨款多少可以立案

業(yè)務(wù)員拿走貨款6萬以上可以立案。業(yè)務(wù)員拿貨款的，涉嫌職務(wù)侵占罪，職務(wù)侵占6萬元以上立案。職務(wù)侵占罪的認定標準具體如下：客體要件。犯罪客體是公司、企業(yè)或者其他單位的財產(chǎn)所有權(quán)；客觀要件。

公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應(yīng)予立案追訴。

法律分析：根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，員工拿5000元以上的貨款的，是可以予以立案的。

數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應(yīng)予立案追訴。

業(yè)務(wù)員拿了貨款跑了在法律上是什么罪

業(yè)務(wù)員拿走貨款涉嫌 職務(wù)侵占罪 ，可以報警處理。

法律主觀：欠貨款跑了屬于債權(quán)債務(wù)糾紛，不屬于詐騙罪。如果是以非法占有為目的，用虛構(gòu)或者隱瞞真相的方法，讓對方把貨送來有意不付款或者只是少量付款，則構(gòu)成詐騙罪。

業(yè)務(wù)員收到錢跑路屬于侵占財產(chǎn)罪。侵占財產(chǎn)罪又稱侵占罪，是指以非法占有為目的，將他人的交給自己保管的財物、遺忘物或者埋藏物非法占為己有，數(shù)額較大，拒不交還的行為。

業(yè)務(wù)員拿走貨款，如果是利用職務(wù)便利拿走的，則涉嫌職務(wù)侵占罪。單位可以報警處理。

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