本篇文章給大家談?wù)勅ツ纳暾埳暾埞J(rèn)定，以及去哪申請申請工傷認(rèn)定呢對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、申請工傷認(rèn)定到哪個部門去申請
• 2、傷者去哪申請工傷認(rèn)定書?
• 3、工傷認(rèn)定在哪個部門申請

申請工傷認(rèn)定到哪個部門去申請

1、法律分析：申請工傷認(rèn)定要去社會保險(xiǎn)行政部門。

2、法律主觀：工傷認(rèn)定在統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請。職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)，向社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定的申請。

3、工傷認(rèn)定在勞動保障行政部門申請。工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門作出認(rèn)定。根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，勞動者要做工傷鑒定，應(yīng)先到勞動局申請工傷認(rèn)定，再到市勞動能力鑒定委員會申請工傷傷殘鑒定。

傷者去哪申請工傷認(rèn)定書?

工傷認(rèn)定書可以到當(dāng)?shù)氐膭趧庸芾聿块T來開具，當(dāng)事人因工作原因受到傷害的，可以提交有關(guān)材料到當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T來申請工傷認(rèn)定，最終由行政部門的工作人員依據(jù)有關(guān)規(guī)定審查后作出處理。

勞動行政部門。工傷認(rèn)定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害，或者患職業(yè)病是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。

到用人單位申請工傷認(rèn)定的當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ闲姓块T去領(lǐng)取工傷認(rèn)定書。我國規(guī)定工傷認(rèn)定書到哪領(lǐng)取？發(fā)生工傷事故，由用人單位或勞動者向當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ闲姓块T申請工傷認(rèn)定。

工傷認(rèn)定書在人社局辦理。作出工傷認(rèn)定決定之后，人社局會及時(shí)送達(dá)工傷職工。

工傷認(rèn)定去哪里申請工傷認(rèn)定在勞動保障行政部門申請。工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門作出認(rèn)定。

工傷認(rèn)定在哪個部門申請

1、法律分析：申請工傷認(rèn)定要去社會保險(xiǎn)行政部門。

2、一般是去工作單位所在地的縣級人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。制作《工傷認(rèn)定申請書》，填寫《工傷認(rèn)定申請表》連同其他資料交至人社局，人社局一般會在一個月內(nèi)作出處理。

3、法律主觀：工傷認(rèn)定在統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請。職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)，向社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定的申請。

4、按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。

5、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。

6、如發(fā)生工傷應(yīng)去當(dāng)?shù)貏趧有姓块T(一般為人力資源和社會保障局)申請工傷認(rèn)定，由勞動行政部門審核申請人提供的相關(guān)材料并根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定。

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