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工傷治療未結(jié)束能評殘嗎(治療沒結(jié)束工傷保險(xiǎn)怎么辦)

adminllh社會法2025年05月22日 12:20:50320

工傷治療未結(jié)束能評殘嗎(治療沒結(jié)束工傷保險(xiǎn)怎么辦)

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民工工傷沒治療結(jié)束怎么賠償

1、輕微工傷沒住院一般會賠償醫(yī)療費(fèi)和停工留薪期待遇,是根據(jù)工傷的實(shí)際情況計(jì)算賠償額度。輕微工傷是不構(gòu)成傷殘等級的工傷,就是不影響勞動能力,工傷職工沒有住院治療,說明傷情很輕,傷者能自我照顧,一般是沒有護(hù)理費(fèi)的。

2、如果被確認(rèn)為是工傷,在治療期滿后向人社部門申請工傷鑒定。根據(jù)工傷鑒定結(jié)果,綜合你的月工資與單位協(xié)商索賠,如果協(xié)商不成,向勞動仲裁部門提出仲裁。

3、工地上受工傷應(yīng)該按下列步驟來理賠:先由用人單位或者工人一方去向社保局或勞動局申請工傷認(rèn)定;然后依法領(lǐng)取工傷認(rèn)定決定書;再憑該決定書、醫(yī)療等費(fèi)用的支付單據(jù)去向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請賠償;最后按其核定的費(fèi)用來獲得賠償。

4、農(nóng)民工被認(rèn)定為工傷的具體賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)藥費(fèi)等費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況支付。而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為5級傷殘14個月,6級傷殘補(bǔ)償12個月。

工傷期間結(jié)束還沒全好,應(yīng)該怎么辦

1、工傷復(fù)發(fā)的應(yīng)盡快到醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),直接向公司說明理由即可請假。請假期間按照停工留薪的規(guī)定享受原工資福利待遇與工傷醫(yī)療待遇,停工留薪期一般不超過12個月。

2、員工在停工留薪期完畢之后還沒有恢復(fù),可以向勞動能力鑒定委員會申請醫(yī)療期延期,但是是否批準(zhǔn)應(yīng)該由勞動能力鑒定委員會根據(jù)實(shí)際傷情來作為判定的。

3、在12個月的停工留薪期結(jié)束之后,如果傷情特殊,還需要治療,那么就需要向勞動能力鑒定委員會申請停工留薪期延長。延長時間最多不得超過12個月。

4、工傷還沒有好的醫(yī)療期已經(jīng)到了怎么辦 依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,工傷醫(yī)療期限屆滿后,工傷勞動者仍然要繼續(xù)治療的,工傷勞動者繼續(xù)享有醫(yī)療待遇。

工傷保險(xiǎn)條例對一次性解除合同但未醫(yī)療終止怎么歸定的?

1、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn),制定本條例。

3、按照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十第三十五條的規(guī)定,職工發(fā)生工傷傷殘等級在五至十級的,在勞動合同期滿前職工可以提出與用人單位解除勞動關(guān)系,或者勞動合同屆滿時終止勞動關(guān)系。

工傷保險(xiǎn)出了一個月還沒有生效怎么辦

申請工傷待遇審核是需要在受理后60天內(nèi)下發(fā)的,目前一個月還沒有達(dá)到時間,員工可以先向申請窗口詢問或者撥打12333進(jìn)行咨詢是否下達(dá)。

首先要確認(rèn)沒有生效的原因是什么。如果 工傷保險(xiǎn) 無法生效,則 工傷事故 所產(chǎn)生的所有費(fèi)用無法報(bào)銷。勞動者工傷產(chǎn)生的所有費(fèi)用由單位按照工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定負(fù)擔(dān)。

最好是勞動合同或者工作證。如果沒有勞動合同,也沒有工作證的,也可以找其他證據(jù)代替。比如工作服、發(fā)放工資的存折、工資卡、進(jìn)門卡、曾經(jīng)在該單位獲得的獎狀。但是,這些證據(jù)的效力不如勞動合同和工作證。

見:《工傷認(rèn)定辦法》第九條 社會保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,可以根據(jù)需要對申請人提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

一般來說,各地方工傷保險(xiǎn)行政部門會有自己的工作流程,如果向工傷保險(xiǎn)行政部門申報(bào)的材料齊全,正常情況下,三十天以內(nèi)勞動部門會處理完畢。有什么不明白的,可以直接撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T。

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