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工傷12萬人身損害幾萬
人身傷害賠償不屬于工傷,人身傷害賠償是侵害他人人身權(quán)益時,要承擔賠償責(zé)任。而工傷是指勞動者在工作過程中受傷或者患者職業(yè)病時,造成的人身傷害。
標準為9個月的本人工資;十級傷殘賠償標準:從工傷保險基金中支付一次性傷殘補助金,標準為7個月的本人工資。
九級傷殘賠償:本人工資×9個月。工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
造成九級傷殘的,賠償多少錢要依據(jù)造成傷殘的類型而定,如果是工傷造成的,可以參考工傷保險條例的規(guī)定,如果是其他侵權(quán)行為造成的,參考人身損害賠償司法解釋的規(guī)定。
一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。
人身損害賠償與工傷賠償?shù)馁r償標準
法律客觀:《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。
根據(jù)我國法律規(guī)定 ,侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。
工地受傷人身損害賠償標準就是工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。
一般人身損害賠償在于填補受害人的損害,賠償范圍包括所受損害和利益,一般參照道路交通事故賠償標準來賠償,一般情況下,賠償是一次性的。最明顯的就是可以主張精神撫慰金。工傷怎么賠償(一)治(醫(yī))療費。
人身損害十級傷殘一共賠多少
1、法律分析:十級人身損害賠償大概賠10萬元。十級傷殘的賠償數(shù)額計算為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以二十年再乘以10%。
2、法律分析:交通事故十級傷殘一共賠五十萬元左右,依據(jù)人身損害賠償司法解釋的規(guī)定,交通事故造成傷殘十級的,要賠償?shù)捻椖堪ㄡt(yī)療費、護理費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費等,具體賠償多少錢由案情而定。
3、十級人身損害賠償金額大概10萬元左右,具體需視情況而定。賠償金額一般為受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。
工傷賠償標準與人身損害賠償標準
1、造成殘疾的,還應(yīng)當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當賠償喪葬費和死亡賠償金。
2、在一般人身損害賠償糾紛中,一般只要存在傷殘等級就會有精神撫慰金的賠償,一般各地掌握在一個傷殘等級為 2000元-5000元的賠償標準。
3、根據(jù)我國法律規(guī)定 ,侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。
工傷和人身損害哪個賠償多
如相同傷殘等級的情況下,工傷賠償數(shù)額更高。不過人身損害的鑒定標準更高,相同傷情的情況下,工傷能評上更高的等級。
標準不一樣,相同傷殘等級的情況下,工傷賠償數(shù)額更高。不過人身損害的鑒定標準更高,相同傷情的情況下,工傷能評上更高的等級。工傷賠償高還是人身損害賠償高 標準不一樣,相同傷殘等級的情況下,工傷賠償數(shù)額更高。
一般來說,工傷的賠償數(shù)額高于 人身損害賠償 。 適用法律不同。 工傷適用《 工傷保險條例 》及配套勞動法規(guī)調(diào)整;而一般人身傷害案件適用《民法典》及人身損害司法解釋。 處理機構(gòu)不同。
賠償主體不同。 工傷 的一方當事人是有 勞動關(guān)系 的勞動者,另一方則是具備法人資格的企業(yè)或者個體戶(必須有 營業(yè)執(zhí)照 ,工程層層轉(zhuǎn)包的,由具備法人資格的發(fā)包方承擔);而一般 人身損害 案件的主體可能都是自然人。
工地人身傷害賠償標準
在一般人身損害賠償糾紛中,一般只要存在傷殘等級就會有精神撫慰金的賠償,一般各地掌握在一個傷殘等級為 2000元-5000元的賠償標準。
以下是賠償標準:一次性傷殘補助金 十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。
一次性工傷醫(yī)療補助金,一次性傷殘就業(yè)補助金。
法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。
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