本篇文章給大家談?wù)勥|寧省工傷保險(xiǎn)調(diào)整，以及遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法(2019修正)
• 2、遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法
• 3、2021年遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法是什么呢
• 4、遼寧省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)規(guī)定
• 5、遼寧省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)規(guī)定是什么

遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法(2019修正)

第一章　總　則第一條　為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》《工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。第二條　我省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶（以下統(tǒng)稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下統(tǒng)稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。第三條　用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)：

（一）在市場(chǎng)監(jiān)督管理、民政、機(jī)構(gòu)編制管理等機(jī)構(gòu)登記注冊(cè)的，在登記注冊(cè)所在地參加工傷保險(xiǎn)；

（二）登記注冊(cè)地與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地不在同一地區(qū)的，原則上在登記注冊(cè)地參加工傷保險(xiǎn)；未在登記注冊(cè)地參加工傷保險(xiǎn)的，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地參加工傷保險(xiǎn)；

（三）勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣職工的，根據(jù)國(guó)家勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)。

鼓勵(lì)用人單位在參加法定工傷保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，為職工辦理補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)。第四條　用人單位依法參加工傷保險(xiǎn)的，工傷職工應(yīng)當(dāng)在參保所在地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，按照當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定依法享受工傷保險(xiǎn)待遇；用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，可以在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，按照當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。第五條　省、市人民 *** 統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)本行政區(qū)域的工傷保險(xiǎn)工作，加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)基金風(fēng)險(xiǎn)防控，拓展工傷保險(xiǎn)參保覆蓋范圍，建立工傷預(yù)防、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生工作協(xié)調(diào)機(jī)制，將工傷認(rèn)定調(diào)查經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，推動(dòng)工傷保險(xiǎn)公共服務(wù)信息化建設(shè)。第六條　省、市、縣（含縣級(jí)市、區(qū)，下同）社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）具體承辦登記、核定和待遇支付等工傷保險(xiǎn)事務(wù)。

財(cái)政、應(yīng)急管理、衛(wèi)生健康、市場(chǎng)監(jiān)督管理、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、稅務(wù)、交通運(yùn)輸、商務(wù)、民政、公安等行政部門(mén)，以及工會(huì)組織（含各級(jí)總工會(huì)、行業(yè)工會(huì)和用人單位工會(huì)）等社會(huì)團(tuán)體、組織，在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合做好工傷保險(xiǎn)工作。第二章　工傷保險(xiǎn)基金第七條　建立工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)調(diào)劑金制度。

省級(jí)調(diào)劑金由各市按上年工傷保險(xiǎn)費(fèi)征收總額的2％上解，存入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶分賬核算。省級(jí)調(diào)劑金每年上解一次，根據(jù)使用情況可以適時(shí)調(diào)整上解比例，具體使用管理辦法由省社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同財(cái)政部門(mén)制定。第八條　工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)應(yīng)當(dāng)每年從工傷保險(xiǎn)基金中提取工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金，提取比例不超過(guò)統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金收入總額的3%，具體比例和使用辦法由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同財(cái)政部門(mén)制定。

工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金計(jì)算在工傷保險(xiǎn)基金結(jié)存之內(nèi)。儲(chǔ)備金累計(jì)結(jié)余達(dá)到統(tǒng)籌地區(qū)上一年度工傷保險(xiǎn)基金收入的30%，或者儲(chǔ)備金規(guī)模達(dá)到6個(gè)月平均支付水平的，應(yīng)當(dāng)暫停提取。第九條　在保證工傷保險(xiǎn)待遇支付能力和儲(chǔ)備金留存的前提下，統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)按照不超過(guò)統(tǒng)籌地區(qū)上年度工傷保險(xiǎn)基金征繳收入3%的原則，從工傷保險(xiǎn)基金中提取工傷預(yù)防費(fèi)。因工傷預(yù)防工作需要，經(jīng)省社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)和財(cái)政部門(mén)同意，可以適當(dāng)提高工傷預(yù)防費(fèi)的使用比例。第十條　工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率和單位浮動(dòng)費(fèi)率。

社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)會(huì)同應(yīng)急管理、衛(wèi)生健康等有關(guān)部門(mén)，根據(jù)國(guó)家費(fèi)率政策和用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用情況以及工傷事故發(fā)生率、職業(yè)病危害程度、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平等因素，合理確定統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率具體標(biāo)準(zhǔn)和單位費(fèi)率浮動(dòng)辦法，經(jīng)征求本級(jí)總工會(huì)、工商業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)協(xié)會(huì)（商會(huì)）的意見(jiàn)后，報(bào)本級(jí)人民 *** 批準(zhǔn)公布。

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依據(jù)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)和單位費(fèi)率浮動(dòng)辦法，確定用人單位繳費(fèi)費(fèi)率。第三章　工傷認(rèn)定第十一條　社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除法律、行政法規(guī)另有規(guī)定外，應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定：

（一）涉及因工外出期間的，對(duì)職工外出屬于用人單位指派，且遭受的事故傷害是因工作原因所致，按照工傷處理；

（二）涉及派駐外地工作的，對(duì)有固定住所和明確作息時(shí)間的情形，按照駐在地正常工作情形處理；

（三）涉及工作原因的，對(duì)職工參加用人單位組織的文體等活動(dòng)，或者受用人單位指派參加與本單位正常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的活動(dòng)受到事故傷害的，按照工作原因處理；

（四）涉及上下班途中非職工本人主要責(zé)任的交通事故，城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，或者醉酒、 *** 、自殘、自殺等情形的，以有權(quán)機(jī)關(guān)或者機(jī)構(gòu)出具的生效法律文書(shū)或者結(jié)論性意見(jiàn)為依據(jù)處理；

（五）涉及故意犯罪的，以司法機(jī)關(guān)的生效法律文書(shū)或者結(jié)論性意見(jiàn)為依據(jù)處理。

法律、法規(guī)規(guī)定負(fù)有前款規(guī)定情形的認(rèn)定、處理職責(zé)的機(jī)關(guān)或者機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)依法出具相關(guān)法律文書(shū)或者結(jié)論性意見(jiàn)。

不能獲得前款第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定依據(jù)的，可以根據(jù)工傷調(diào)查結(jié)果，結(jié)合相關(guān)證據(jù)處理。

遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法

第一條　為保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。第二條　我省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶（以下統(tǒng)稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下統(tǒng)稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第三條　省、市、縣（含縣級(jí)市、區(qū)，下同）勞動(dòng)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作，具體事務(wù)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)承辦。第四條　省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定以及相關(guān)確認(rèn)工作。第五條　省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)醫(yī)療衛(wèi)生專家組成員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)被鑒定人進(jìn)行獨(dú)立、客觀、公正的診斷并提出鑒定意見(jiàn)，不受任何單位和個(gè)人干涉。

有關(guān)知情部門(mén)及其工作人員必須為醫(yī)療衛(wèi)生專家組成員和協(xié)助診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的鑒定活動(dòng)及其有關(guān)情況保守秘密。第六條　工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌，存入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶，依法用于工傷保險(xiǎn)待遇、勞動(dòng)能力鑒定等有關(guān)費(fèi)用的支付。具體征收辦法，由省人民 *** 另行規(guī)定。

由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷保險(xiǎn)待遇的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)必須采取便于工傷職工直接領(lǐng)取的社會(huì)化服務(wù)方式。第七條　實(shí)行工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的市按照本市當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金結(jié)余額的30％至50％比例，從工傷保險(xiǎn)基金中留存儲(chǔ)備金，用于重大事故的工傷保險(xiǎn)待遇支付。具體留存比例和使用辦法，由市人民 *** 規(guī)定。儲(chǔ)備金累計(jì)數(shù)額達(dá)到本市上一年工傷保險(xiǎn)基金收入50％時(shí)，應(yīng)當(dāng)調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率并減小儲(chǔ)備金留存比例。第八條　用人單位按照下列規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌：

（一）用人單位應(yīng)當(dāng)在工商登記注冊(cè)地參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌。

用人單位工商登記注冊(cè)地與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地（含建設(shè)工程施工所在地，下同）不在同一市或者錄用進(jìn)城務(wù)工職工的，可以在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌。

（二）用人單位跨市設(shè)置分支機(jī)構(gòu)的，可以在工商登記注冊(cè)地或者其分支機(jī)構(gòu)所在地中任選一地，集中統(tǒng)一參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌，也可以分別參加所在地的工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌。

職工與兩個(gè)以上用人單位同時(shí)存在勞動(dòng)關(guān)系的，由各用人單位分別繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第九條　勞動(dòng)保障行政部門(mén)按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定認(rèn)定工傷時(shí)，對(duì)于在上下班的通常時(shí)間內(nèi)和合理路線途中受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的（包括雖有違章責(zé)任但未受到治安管理處罰的），應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。第十條　有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)各類疾病死亡或者從醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次接診時(shí)間起計(jì)算，在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；

（二）在工作時(shí)間和本單位內(nèi)并且在緊急情況下，為維護(hù)用人單位正當(dāng)利益，實(shí)施非本崗位工作職責(zé)的行為受到傷害的；

（三）受指派參加搶險(xiǎn)救災(zāi)、防治疫病或者因見(jiàn)義勇為等維護(hù)國(guó)家利益或者社會(huì)公共利益行為受到傷害或者感染疫病的；

（四）原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的；

（五）在工作時(shí)間內(nèi)受單位安排從事臨時(shí)性的指定工作時(shí)發(fā)生事故傷害的；

（六）在工作時(shí)間內(nèi)，雖不在本崗位勞動(dòng)，但由于單位的設(shè)施不全，勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良，發(fā)生人身傷害、急性中毒事故的。

國(guó)家對(duì)視同工傷另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第十一條　有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：

（一）在實(shí)施犯罪或者違反治安管理行為過(guò)程中傷亡的；

（二）因醉酒直接導(dǎo)致傷亡或者因醉酒處于神志不清狀態(tài)而發(fā)生傷亡事故的；

（三）自殘、自殺或者在用人單位明令禁止并且明顯警示的情況下，超越本崗位職責(zé)擅自接觸有毒有害物質(zhì)以及動(dòng)用危險(xiǎn)器具等導(dǎo)致傷亡的。

國(guó)家對(duì)不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第十二條　職工發(fā)生事故傷害或者依法被診斷、鑒定為職業(yè)病，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。但有特殊情況的，經(jīng)市勞動(dòng)保障行政部門(mén)書(shū)面同意，申請(qǐng)時(shí)限可以延長(zhǎng)30日。

用人單位未在前款規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，自事故傷害發(fā)生之日起或者職工依法被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起，至勞動(dòng)保障行政部門(mén)受理工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日止，在此期間發(fā)生的符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇等有關(guān)費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)。

2021年遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法是什么呢

2021點(diǎn)遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法主要有六個(gè)方面，分別是:工傷保險(xiǎn)基金、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇、服務(wù)與監(jiān)督、法律責(zé)任。

工傷保險(xiǎn)詳細(xì)實(shí)施辦法:一、工傷保險(xiǎn)基金:建立工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)調(diào)劑金制度。 省級(jí)調(diào)劑金由各市按上年工傷保險(xiǎn)費(fèi)征收總額的2％上解，存入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶分賬核算。省級(jí)調(diào)劑金每年上解一次，根據(jù)使用情況可以適時(shí)調(diào)整上解比例，具體使用管理辦法由省社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同財(cái)政部門(mén)制定。二、工傷認(rèn)定:提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在法定時(shí)限內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； （二）工傷職工的居民身份證，用人單位依法設(shè)立或者登記注冊(cè)的有效證明； （三）勞動(dòng)合同（含聘用合同，下同）文本復(fù)印件，或者職工與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（含人事關(guān)系、事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，下同）的其他證明材料； （四）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表的基本內(nèi)容，由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)確定。三、勞動(dòng)能力鑒定:省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)下列鑒定和確認(rèn)職能： （一）工傷職工傷殘等級(jí)和生活自理障礙等級(jí)的初次鑒定和復(fù)查鑒定； （二）職工非因工傷致殘或者因病喪失勞動(dòng)能力程度的鑒定； （三）停工留薪期確認(rèn)； （四）工傷職工安裝配置輔助器具的確認(rèn)； （五）社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托的工傷與疾病之間有無(wú)直接因果關(guān)系的確認(rèn)； （六）依法承擔(dān)的其他鑒定和確認(rèn)事項(xiàng)。四、工傷保險(xiǎn)待遇:用人單位依法參加工傷保險(xiǎn)并按規(guī)定繳費(fèi)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷待遇；未依法參加工傷保險(xiǎn)并繳費(fèi)的，由用人單位支付相應(yīng)工傷待遇。

2021年遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法除開(kāi)總則和附則之外，主要內(nèi)容為工傷保險(xiǎn)基金、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇、服務(wù)與監(jiān)督、法律責(zé)任。

遼寧省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)規(guī)定

第一章　總則第一條　為使企業(yè)職工在遭受工傷事故和職業(yè)病（以下簡(jiǎn)稱工傷）傷害時(shí)，獲得醫(yī)療保障、生活保障和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受職業(yè)康復(fù)的權(quán)利，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條　本規(guī)定適用于我省所有城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工。第三條　企業(yè)和職工應(yīng)當(dāng)貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，遵守國(guó)家安全衛(wèi)生法規(guī)和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程，預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生。第四條　企業(yè)必須按照本規(guī)定參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

職工發(fā)生工傷，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)救治，并按有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告。企業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向工傷職工提供保險(xiǎn)待遇。第五條　建立工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金，逐步實(shí)現(xiàn)工傷保險(xiǎn)社會(huì)化。第六條　工作保險(xiǎn)現(xiàn)階段實(shí)行社會(huì)管理與企業(yè)管理相結(jié)合。實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌的保險(xiǎn)待遇，由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付；未實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌的保險(xiǎn)待遇，由企業(yè)支付。第七條　省、市、縣（含縣級(jí)市、區(qū)，下同）勞動(dòng)行政部門(mén)是本級(jí)人民 *** 工傷社會(huì)保險(xiǎn)的主管部門(mén)。

*** 指定的社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)承辦職工工傷社會(huì)保險(xiǎn)的運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，并接受勞動(dòng)行政部門(mén)和社會(huì)保險(xiǎn)基金委員會(huì)的監(jiān)督和指導(dǎo)。第二章　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金第八條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌。第九條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌項(xiàng)目暫包括：

（一）職工因工死亡喪葬費(fèi)；

（二）職工因工死亡發(fā)給直系親屬的一次性撫恤金、定期撫恤金；

（三）職工因工致殘鑒定為一至四級(jí)的定期傷殘撫恤金和護(hù)理補(bǔ)助費(fèi)；

（四）職工因工致殘鑒定為一至四級(jí)，需易地安家的安家補(bǔ)助費(fèi)以及搬家途中的車(chē)船費(fèi)、宿費(fèi)、行李托運(yùn)費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（五）職工因工致殘鑒定為一至四級(jí)，應(yīng)當(dāng)享受?chē)?guó)家和省規(guī)定的各種生活補(bǔ)貼和供養(yǎng)直系親屬的生活困難補(bǔ)助費(fèi)；

（六）職工因工致殘的一次性傷殘補(bǔ)助金；

（七）職工因工致殘安裝假肢、鑲牙和配置代步車(chē)等輔助功能器具的費(fèi)用。第十條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金按照“以支定收，留有儲(chǔ)備”的原則征收，專項(xiàng)存儲(chǔ)，專款專用，當(dāng)年結(jié)余轉(zhuǎn)下年使用。任何部門(mén)、單位和個(gè)人不得截留、侵占和挪用。第十一條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的征收，根據(jù)支出費(fèi)用和各行業(yè)工傷發(fā)生頻率實(shí)行差別費(fèi)率。征收標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)全部職工工資總額乘以行業(yè)差別費(fèi)率。

對(duì)企業(yè)實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率，可以根據(jù)企業(yè)工傷發(fā)生頻率的變化，每年對(duì)費(fèi)率作一次調(diào)整。

各行業(yè)費(fèi)率和企業(yè)浮動(dòng)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施辦法由各市人民 *** 制定。第十二條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金由企業(yè)繳納。企業(yè)應(yīng)當(dāng)于每月10日前繳納上月工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

企業(yè)繳納的工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和直接支付給工傷職工的保險(xiǎn)待遇，在企業(yè)管理費(fèi)中列支。第十三條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金不實(shí)行減免。企業(yè)確有困難的，經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)同意，可以緩繳。第十四條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金由企業(yè)開(kāi)戶銀行代扣代繳，存入社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在銀行開(kāi)設(shè)的工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金專戶，也可以由企業(yè)直接向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納。

工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金存入銀行按照同期城鄉(xiāng)居民存款利率計(jì)息，利息并入基金。第十五條　工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金（包括管理費(fèi)）不計(jì)征稅費(fèi)。第十六條　建立工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金之初，工傷社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)可以向企業(yè)預(yù)收一個(gè)月的保險(xiǎn)金作為準(zhǔn)備金，從第二個(gè)月起支付工傷保險(xiǎn)待遇。第十七條　各市征收的工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的85．5％作為支付職工工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；10％作為工傷社會(huì)保險(xiǎn)儲(chǔ)備金，用于支付特殊情況下的工傷保險(xiǎn)待遇和發(fā)展康復(fù)事業(yè)。第十八條　市社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)可以從征收的工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金總額中提取2％至4％作為管理費(fèi)。

管理費(fèi)的開(kāi)支項(xiàng)目為：

（一）管理工傷保險(xiǎn)工作人員的工資、福利以及生活補(bǔ)貼；

（二）業(yè)務(wù)費(fèi)、宣傳費(fèi)；

（三）必要的設(shè)備購(gòu)置費(fèi)；

（四）對(duì)工傷保險(xiǎn)工作成績(jī)顯著的單位和個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用；

（五）其他與工傷保險(xiǎn)管理工作有關(guān)的開(kāi)支。第十九條　各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立和健全財(cái)務(wù)管理制度，并接受財(cái)政、審計(jì)、銀行、工會(huì)等部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于每年初向社會(huì)保險(xiǎn)基金委員會(huì)報(bào)告上年度工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的決算和本年度預(yù)算，同時(shí)向社會(huì)公布工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)收支狀況。第二十條　各級(jí) *** 應(yīng)當(dāng)建立工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的審計(jì)監(jiān)督制度，定期對(duì)工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的繳納、使用和管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)糾正違法和不當(dāng)行為。

遼寧省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)規(guī)定是什么

1、 工傷 社會(huì)保險(xiǎn) 基金按照“以支定收，留有儲(chǔ)備”的原則征收，專項(xiàng)存儲(chǔ)，專款專用，當(dāng)年結(jié)余轉(zhuǎn)下年使用。任何部門(mén)、單位和個(gè)人不得截留、侵占和挪用。工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金的征收，根據(jù)支出費(fèi)用和各行業(yè)工傷發(fā)生頻率實(shí)行差別費(fèi)率。征收標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)全部職工 工資 總額乘以行業(yè)差別費(fèi)率。對(duì)企業(yè)實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率，可以根據(jù)企業(yè)工傷發(fā)生頻率的變化，每年對(duì)費(fèi)率作一次調(diào)整。各行業(yè)費(fèi)率和企業(yè)浮動(dòng)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施辦法由各市人民 *** 制定。 2、工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金由企業(yè)繳納。企業(yè)應(yīng)當(dāng)于每月10日前繳納上月工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)繳納的工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和直接支付給工傷職工的保險(xiǎn)待遇，在企業(yè)管理費(fèi)中列支。工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金不實(shí)行減免。企業(yè)確有困難的，經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)同意，可以緩繳。工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金由企業(yè)開(kāi)戶銀行代扣代繳，存入社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在銀行開(kāi)設(shè)的工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金專戶，也可以由企業(yè)直接向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納。工傷社會(huì)保險(xiǎn)基金存入銀行按照同期城鄉(xiāng)居民存款利率計(jì)息，利息并入基金。 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十條

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