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本文目錄一覽:
- 1、如何向社保局申請工傷賠償
- 2、工傷去哪里申請賠償
- 3、工傷誰出錢?社保還是單位?
- 4、工傷鑒定找誰拿錢?
- 5、工傷報銷到人社局哪個部門
如何向社保局申請工傷賠償
由單位在事故后30天內(nèi)向勞動局申報工傷,有工傷認定書后申請勞動能力鑒定,然后由工傷保險機構(gòu)賠償。
如果單位在30天內(nèi)沒有申報:工傷職工個人應在事故后一年內(nèi)向所在地勞動局申請工傷認定,拿到工傷認定后申請勞動能力鑒定,有鑒定結(jié)果后按傷殘等級向工傷保險機構(gòu)申請賠償。
如果單位沒為職工交工傷險:由單位按《工傷保險條例》規(guī)定的標準進行賠償,申請工傷認定和勞動能力鑒定的程序同上。
關(guān)于申請工傷認定和索要工傷賠償:協(xié)商不成時,可以提起勞動仲裁解決。
法律依據(jù):
《工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病;
所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷;
鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
[img]工傷去哪里申請賠償
申請工傷一般是用人單位在事故之后的1個月內(nèi)向當?shù)氐娜肆Y源與社會保障局申請,如果用人單位自規(guī)定的時間內(nèi)不申請,職工自己或者近親屬、工會組織可以在1年內(nèi)向當?shù)氐娜肆Y源與社會保障局申請工 vou 傷賠償。治療傷情穩(wěn)定后需要鑒定傷殘等級的,向當?shù)氐氖屑墑趧幽芰﹁b定委員會提出申請。
《工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
工傷誰出錢?社保還是單位?
法律分析:治療工傷所需費用,先由受傷者所在單位墊付。如個人先墊付后,應向公司申請報銷費用。經(jīng)勞動和社會保障部門認定為工傷后,參加工傷保險統(tǒng)籌的,對已發(fā)生的符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的費用,由用人單位向經(jīng)辦機構(gòu)申報結(jié)算;繼續(xù)發(fā)生的符合工傷保險基金支付范圍的費用由經(jīng)辦機構(gòu)向工傷保險協(xié)議合作醫(yī)療機構(gòu)結(jié)算。出現(xiàn)事故后的醫(yī)藥費,該費用應由公司墊付,職工本人墊付的,確認工傷以后,由用人單位進行賠償時一并給付.工傷認定后,由單位申請由工傷保險進行支付,而不是普通的醫(yī)保支付,工傷保險除了要支付醫(yī)療費用外,還要按工傷級別支付一次性工傷賠償金工傷就業(yè)補助金和工傷醫(yī)療補助金,、住院伙食補助費、誤工費、護理費等費用。如需二次手術(shù)的還要支付二次手術(shù)費。
法律依據(jù):《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。
工傷鑒定找誰拿錢?
工傷認定后,勞動者只是享受醫(yī)療費由工傷保險基金報銷和治療期間停工留薪待遇,由公司按月支付,一般按照受傷前12個月實際工資收入的平均數(shù)計算。勞動者申請勞動能力鑒定,并評上傷殘等級后,可以根據(jù)傷殘等級申請工傷賠償金,一次性就業(yè)補助金由公司支付;一次性傷殘補助金和一次性醫(yī)療補助金在勞動者離職后,由工傷保險基金支付。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。
工傷報銷到人社局哪個部門
工傷找當?shù)氐娜松绮块T,工傷保險的賠付是由工傷保險基金和用人單位共同賠付的。屬于人力資源和社會保障局負責。在社保窗口遞交材料就可以了。工傷賠償包含公司支付部分和社保支付部分,員工在勞動能力鑒定結(jié)果下達之后,應該向社保中心申請工傷待遇審核,審核通過后下發(fā)工傷待遇。
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