本篇文章給大家談?wù)勮F路職工工傷申報流程圖，以及鐵路職工工傷申報流程圖表對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷申報流程及申報流程圖
• 2、工傷申報流程
• 3、報工傷流程怎么走
• 4、工傷認(rèn)定程序流程圖
• 5、工傷申請流程圖

工傷申報流程及申報流程圖

法律主觀：工傷申報流程： 單位或職工本人應(yīng)當(dāng)提出工傷認(rèn)定申請。 然后社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理后會進(jìn)行調(diào)查，確定是否屬于工傷。 被認(rèn)定為工傷后，對符合條件的受傷職工再進(jìn)行工傷鑒定，對其傷殘等級進(jìn)行評定。

并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

工傷處理流程：發(fā)生工傷后，需先去社保局確認(rèn)單位是否為自己購買了工傷保險。若單位已買工傷保險，可要求單位在一個月內(nèi)申報工傷；若沒有，則需盡快搜集勞動關(guān)系證據(jù)，一年之內(nèi)申報工傷。

申報時應(yīng)填寫《杭州市建設(shè)工程項(xiàng)目工傷保險參保人員增減花名冊》附報規(guī)定格式電子文檔。

申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，按鑒定結(jié)論主張工傷保險待遇，與用人單位發(fā)生糾紛申請勞動爭議仲裁。

工傷申報流程

工傷報告程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。工傷認(rèn)定程序。單位沒有提起工傷認(rèn)定的，工傷者一定要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動部門提出申請。

工傷申報流程如下：申請。受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請；受理。

工傷申報的程序有： 當(dāng)事人直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出 工傷認(rèn)定申請 。 提交相關(guān)材料。 社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

報工傷流程怎么走

1、申報工傷流程：明確工傷認(rèn)定的情形；申報時間；提交工傷認(rèn)定申報材料；工傷事故勘察；工傷人員就醫(yī)。

2、工作時受傷了，走工傷流程步驟如下：要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定。

3、申報工傷的流程：先由單位或者勞動者一方依法向社保行政部門申請工傷認(rèn)定；然后獲取工傷認(rèn)定決定書；再連同醫(yī)療繳費(fèi)單據(jù)等申報所需的材料向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請；最后由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定所需支付的費(fèi)用后支付給單位或者勞動者。

4、同時，應(yīng)在傷亡事故發(fā)生或 職業(yè)病 確認(rèn)診之日起30日內(nèi)填表寫并提交《 工傷認(rèn)定申請表 》和首診病歷本、旁證材料、 身份證 等有關(guān)材料。

工傷認(rèn)定程序流程圖

1、法律主觀：工傷申報流程： 單位或職工本人應(yīng)當(dāng)提出工傷認(rèn)定申請。 然后社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理后會進(jìn)行調(diào)查，確定是否屬于工傷。 被認(rèn)定為工傷后，對符合條件的受傷職工再進(jìn)行工傷鑒定，對其傷殘等級進(jìn)行評定。

2、待社保局認(rèn)定為工傷，且醫(yī)療期滿后可向社保局提出勞動能力鑒定申請。勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)需是社保局指定的鑒定機(jī)構(gòu)，不同于一般的司法鑒定機(jī)構(gòu)，共分十級，最高級別為1級，最低為10級。不同的傷情，醫(yī)療期也不同。

3、申請工傷認(rèn)定應(yīng)提交的資料：工傷認(rèn)定申請表(向工傷認(rèn)定部門索要)；與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

4、工傷職工身份證/社保卡。《工傷認(rèn)定決定書》。有效的診斷證明。檢查、檢驗(yàn)報告等完整病歷材料。其它材料。

5、應(yīng)扣交警部門的事故認(rèn)定書或其他有效證明。(四)及時與勞動部門聯(lián)系，看是否需補(bǔ)充材料。(五)領(lǐng)取工傷認(rèn)定書或不予受理通知書。

工傷申請流程圖

1、法律主觀：工傷申報流程： 單位或職工本人應(yīng)當(dāng)提出工傷認(rèn)定申請。 然后社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理后會進(jìn)行調(diào)查，確定是否屬于工傷。 被認(rèn)定為工傷后，對符合條件的受傷職工再進(jìn)行工傷鑒定，對其傷殘等級進(jìn)行評定。

2、工傷申報的程序有： 當(dāng)事人直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出 工傷認(rèn)定申請 。 提交相關(guān)材料。 社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

3、并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

4、申請登記(一)申請人：用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會組織都有權(quán)向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請、登記，并領(lǐng)取《工傷認(rèn)定申請表》等有關(guān)須知和材料。

5、工傷處理流程：發(fā)生工傷后，需先去社保局確認(rèn)單位是否為自己購買了工傷保險。若單位已買工傷保險，可要求單位在一個月內(nèi)申報工傷；若沒有，則需盡快搜集勞動關(guān)系證據(jù)，一年之內(nèi)申報工傷。

6、工傷申請登記工傷審核：勞動保障行政部門對申請人上報的材料進(jìn)行審核，作出是否受理決定工傷受理工傷調(diào)查核實(shí)。根據(jù)需要對申請人上報的材料存有疑問的，則進(jìn)行調(diào)查核實(shí)行政決定。

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