本篇文章給大家談?wù)剰V西工傷保險條例年實施，以及對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、廣西壯族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法
• 2、廣西壯族自治區(qū)人民 *** 關(guān)于修改《廣西壯族自治區(qū)實施＜工傷保險條例＞辦法》的決定(2017)
• 3、2020年廣西工傷保險條例實施細(xì)則全文(附賠償標(biāo)準(zhǔn))
• 4、廣西壯族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法(2)

廣西壯族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法

第一章　總則第一條　為實施國務(wù)院《工傷保險條例》，制定本辦法。第二條　本自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶以及不屬于財政撥款支持范圍或者沒有經(jīng)常性財政撥款的事業(yè)單位、社會團(tuán)體、基金會、民辦非企業(yè)單位(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工及聘用人員(含農(nóng)民工，以下統(tǒng)稱職工)繳納工傷保險費。第三條　縣級以上人民 *** 勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作。

勞動保障行政部門設(shè)立的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu))具體承辦工傷保險事務(wù)。第四條　 *** 有關(guān)職能部門應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好工傷保險工作。第五條　縣級以上人民 *** 應(yīng)當(dāng)發(fā)展職業(yè)康復(fù)事業(yè)，幫助因工致殘職工康復(fù)，使其能從事與身體狀況相適應(yīng)的工作。第二章　工傷保險基金第六條　工傷保險基金由下列各項構(gòu)成：

(一)用人單位繳納的工傷保險費；

(二)工傷保險基金的利息；

(三)工傷保險費滯納金；

(四)社會捐款；

(五)其他資金。第七條　工傷保險基金在設(shè)區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌，具體辦法另行規(guī)定。第八條　用人單位繳納工傷保險費計算公式：

用人單位繳納工傷保險費數(shù)額＝本單位職工工資總額×單位繳費費率。

用人單位職工工資總額難以確定的，用人單位繳納工傷保險費數(shù)額＝統(tǒng)籌地區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資×本單位職工人數(shù)×單位繳費費率。第九條　統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)首次確定用人單位繳費費率時，應(yīng)當(dāng)根據(jù)用人單位依法登記的生產(chǎn)經(jīng)營范圍所對應(yīng)的行業(yè)內(nèi)費率檔次確定；跨行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的，按其最高風(fēng)險行業(yè)所對應(yīng)的行業(yè)內(nèi)費率檔次確定。第十條　工傷認(rèn)定費和法律、法規(guī)規(guī)定用于工傷保險的其他費用可以在工傷保險基金中支付。第十一條　統(tǒng)籌地區(qū)按照當(dāng)月工傷保險基金征收總額的12％提取儲備金。儲備金用于重大事故的工傷保險待遇支付。第三章　工傷認(rèn)定第十二條　工傷認(rèn)定由用人單位所在地的勞動保障行政部門管轄。

對工傷認(rèn)定管轄權(quán)發(fā)生爭議的，由自治區(qū)勞動保障行政部門指定管轄。第十三條　提出工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)提交工傷認(rèn)定申請表、職工與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料和醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

有下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證明材料：

(一)受到意外傷害的，提交公安機(jī)關(guān)的證明、人民法院的判決書或者其他有效證明；

(二)因工作外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安機(jī)關(guān)證明或者其他有效證明；發(fā)生事故下落不明需認(rèn)定因工死亡的，提交人民法院宣告死亡的法律文書；

(三)受到機(jī)動車事故傷害的，提交公安機(jī)關(guān)交通管理部門的證明；不屬于公安機(jī)關(guān)交通管理部門處理的，提交相關(guān)部門的證明；

(四)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶救記錄和死亡證明；

(五)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公眾利益活動中受到傷害的，提交事發(fā)地縣級以上人民 *** 有關(guān)部門出具的有效證明；

(六)屬于因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘的退役軍人，舊傷復(fù)發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》以及醫(yī)療機(jī)構(gòu)對舊傷復(fù)發(fā)的診斷證明；

(七)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他證明材料。第十四條　勞動保障行政部門收到工傷認(rèn)定申請后，應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。不予受理的，應(yīng)當(dāng)書面告知申請人并說明理由。

申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在3日內(nèi)一次性書面告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。第十五條　勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，需要跨統(tǒng)籌地區(qū)調(diào)查核實的，可委托當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ闲姓块T進(jìn)行調(diào)查核實。第十六條　依法應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任的，用人單位應(yīng)當(dāng)在收到勞動保障行政部門的舉證通知書后在規(guī)定的期限內(nèi)進(jìn)行舉證；用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。第十七條　勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定必須以司法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)或者有關(guān)部門的處理結(jié)論為依據(jù)的，不受60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定決定的期限限制，但應(yīng)當(dāng)書面告知申請人。第四章　勞動能力鑒定第十八條　勞動能力鑒定委員會承擔(dān)下列鑒定或者確認(rèn)工作：

(一)工傷職工的勞動能力鑒定；

(二)供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定；

(三)職工因病或非因工傷殘的勞動能力鑒定； 。

(四)工傷職工其他疾病與其工傷的因果關(guān)系的確認(rèn)；

(五)配置、更換輔助器具的確認(rèn)；

(六)延長停工留薪期的確認(rèn)；

(七)工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn)；

(八)康復(fù)性治療時間的確認(rèn)；

(九)其他受委托的勞動能力鑒定或者確認(rèn)。

廣西壯族自治區(qū)人民 *** 關(guān)于修改《廣西壯族自治區(qū)實施＜工傷保險條例＞辦法》的決定(2017)

一、將第二條修改為“本自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險。

用人單位應(yīng)當(dāng)為本單位全部職工及雇工、聘用人員（含農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員，以下統(tǒng)稱職工）繳納工傷保險費，職工個人不繳納工傷保險費。”二、將第三條、第十二條、第十四條、第十五條、第十六條、第十九條中的“勞動保障”修改為“社會保險”。三、將第七條修改為“工傷保險基金逐步實行自治區(qū)級統(tǒng)籌。具體辦法由自治區(qū)財政部門、社會保險行政部門另行規(guī)定。”四、將第八條第二款修改為“對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業(yè)，其繳納工傷保險費的具體辦法按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。”五、刪除第九條中的“統(tǒng)籌地區(qū)”。六、將第十一條修改為“設(shè)區(qū)的市（含自治區(qū)本級）工傷保險儲備金按照當(dāng)?shù)厣夏甓裙ｋU費征繳總額的10%提取，并將當(dāng)年提取儲備金的50%上解自治區(qū)作為自治區(qū)工傷保險儲備金。儲備金用于防范基金支付風(fēng)險和參保地區(qū)發(fā)生重大事故的工傷保險待遇支付。”七、第十二條增加一款，作為第二款：“參加自治區(qū)本級工傷保險的用人單位，其職工的工傷認(rèn)定由該單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門管轄。”八、將第十三條第二款第（三）項中“機(jī)動車”修改為“交通”；將“證明”修改為“證明材料”。

將第二款第（四）項修改為“（四）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡的，提交死亡證明；突發(fā)疾病在48 小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶救記錄和死亡證明”。九、第十四條增加一款，作為第三款：“用人單位遇有特殊情況，暫時不能按照規(guī)定時限提出工傷認(rèn)定申請的，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長，但最長不能超過60日。”十、將第十五條中的“跨統(tǒng)籌地區(qū)”修改為“到設(shè)區(qū)的市以外”；“可委托”修改為“可以委托”。十一、在第十六條中的“受傷害職工提供的證據(jù)”后增加“或者調(diào)查取得的證據(jù)”。十二、將第十七條修改為：“社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時限中止，并書面通知申請人。中止情形消除后，經(jīng)當(dāng)事人申請，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)在3日內(nèi)恢復(fù)工傷認(rèn)定程序。”十三、將第二十條修改為“勞動能力鑒定由用人單位、職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提交下列相應(yīng)材料：

“（一）工傷認(rèn)定決定書原件和復(fù)印件；

“（二）工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；

“（三）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的疾病診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；

“（四）職業(yè)病診斷證明或者職業(yè)病診斷鑒定結(jié)論；

“（五）鑒定供養(yǎng)親屬勞動能力的，提交死亡職工與供養(yǎng)親屬關(guān)系證明；

“（六）勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。”十四、將第二十二條第一款中的“應(yīng)當(dāng)由協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)提出建議”修改為“可以向勞動能力鑒定委員會提出輔助器具配置確認(rèn)申請”。十五、將第二十四條修改為“五級至六級傷殘職工經(jīng)本人提出與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系、七級至十級傷殘職工勞動合同期滿終止或者本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金按照下列規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位按照下列規(guī)定支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，工傷保險關(guān)系終止：

（一）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。以解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資為計發(fā)基數(shù)：五級傷殘計發(fā)20個月，六級傷殘計發(fā)18個月，七級傷殘計發(fā)15個月，八級傷殘計發(fā)13個月，九級傷殘計發(fā)11個月，十級傷殘計發(fā)9個月。

（二）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。以解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資為計發(fā)基數(shù)：五級傷殘計發(fā)18個月，六級傷殘計發(fā)16個月，七級傷殘計發(fā)13個月，八級傷殘計發(fā)11個月，九級傷殘計發(fā)9個月，十級傷殘計發(fā)7個月。

前款所稱解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資，是指解除或者終止勞動關(guān)系時前12個月個人平均月繳費工資。未參加工傷保險的，解除或者終止勞動關(guān)系時本人工資指解除或者終止勞動關(guān)系時前12個月個人平均月工資。本人工資高于全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資300%的，按照全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的300%計算；本人工資低于全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資60%的，按照全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的60%計算。”

2020年廣西工傷保險條例實施細(xì)則全文(附賠償標(biāo)準(zhǔn))

自治區(qū)直屬駐邕各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步貫徹落實《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳財政廳 民政廳關(guān)于廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會團(tuán)體工作人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕50號）以及《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)財政廳 廣西壯族自治區(qū) 民政廳關(guān)于做好事業(yè)單位參加工傷保險新舊政策銜接有關(guān)工作的通知》（桂人社規(guī)〔2018〕16號）精神，做好自治區(qū)直屬駐邕機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會團(tuán)體、事業(yè)單位老工（公）傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理工作，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一、老工（公）傷人員的范圍

（一）在自治區(qū)本級參加工傷保險的自治區(qū)直屬駐邕機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會團(tuán)體在2017年1月1日前因工作遭受事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病的本單位現(xiàn)編制內(nèi)人員（含在編工勤人員、退休人員），已經(jīng)按照當(dāng)時政策規(guī)定確定為工（公）傷的。

（二）在自治區(qū)本級參加工傷保險的事業(yè)單位在2011年1月1日前因工作遭受事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病的現(xiàn)在冊正式工作人員（含退休人員），已經(jīng)按照當(dāng)時政策規(guī)定確定為工（公）傷的。

二、工傷保險待遇

（一）老工（公）傷人員原已享受的傷殘保健金，在2016年12月31日之前，每年參照當(dāng)年自治區(qū)殘疾軍人殘疾撫恤金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；從2017年1月1日起，參照《廣西壯族自治區(qū)民政廳、財政廳關(guān)于調(diào)整我區(qū)部分優(yōu)撫對象等人員撫恤和生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂民發(fā)〔2016〕53號）規(guī)定的殘疾軍人（含傷殘人民警察、傷殘國家機(jī)關(guān)工作人員、傷殘民兵民工）殘疾撫恤金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。所需資金由原渠道解決，工傷保險基金不予支付。今后國家有新規(guī)定的，從其規(guī)定。

（二）用人單位參加工傷保險后，老工（公）傷人員經(jīng)審批同意納入工傷保險統(tǒng)籌管理后，符合《工傷保險條例》（國務(wù)院令第586號）和《廣西壯族自治區(qū)實施〈工傷保險條例〉辦法》（自治區(qū)人民 *** 令第117號）規(guī)定新發(fā)生的費用（不包括一次性傷殘補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金）由工傷保險基金支付。

三、納入工傷保險統(tǒng)籌管理的程序和辦法

（一）申報材料

1.提供能夠確定因工（公）傷及確診工（公）傷部位的相關(guān)原始證明材料。

（1）用人單位或者相關(guān)部門按照權(quán)限和規(guī)定確定的有關(guān)因工（公）受傷批復(fù)或者證明因工（公）受傷等原始材料。

（2）具有職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的初次診斷為職業(yè)病的證明以及病歷（原件）。

（3）經(jīng)人力資源和社會保障廳審批的《中區(qū)直駐邕機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工工（公）傷事故報告表》原件。

（4）工（公）傷證（驗原件收復(fù)印件）。

（5）確診工傷部位的證明材料（首次治療時由醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的出院小結(jié)或疾病證明書原件）。

（6）有傷殘等級或生活護(hù)理等級的需提供勞動能力鑒定結(jié)論材料原件。

（7）其他能夠確定職工為因工（公）受傷的原始材料。

（二）申報流程

1．由用人單位填寫《老工（公）傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理工傷待遇審核表》（附件）加蓋單位公章，附工（公）傷及確診工（公）傷部位的原始材料。

2.用人單位將申報表格及相關(guān)材料送達(dá)我局二樓申報受理窗口。

（三）審核確認(rèn)

我局對用人單位報送的材料進(jìn)行審核確認(rèn)，給出審核意見，批準(zhǔn)納入管理的，將工（公）傷信息錄入業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

（四）納入工傷保險統(tǒng)籌

1.用人單位按規(guī)定足額繳納工傷保險費用的，從納入的次月起，由我局從工傷保險基金中支付老工（公）傷人員的工傷待遇。

2.已參加工傷保險但欠繳工傷保險費的用人單位需按規(guī)定補(bǔ)繳所欠的工傷保險費；因其他原因停保的用人單位需按規(guī)定補(bǔ)繳停保期間的工傷保險費；用人單位足額補(bǔ)繳工傷保險費用的次月起，由我局從工傷保險基金中支付老工（公）傷人員新發(fā)生的費用。

四、其它事項

（一）將老工（公）傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理，是對廣大工（公）傷職工及親屬的關(guān)懷，各用人單位一定要高度重視，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，指定專人負(fù)責(zé)。

（二）用人單位要對所上報老工（公）傷人員材料的真實性負(fù)責(zé)，對工作失職造成工傷保險基金損失、弄虛作假騙取工傷保險待遇的，將依法追究法律責(zé)任。

（三）在自治區(qū)社保局參加工傷保險的中直和其他駐邕機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位、社會團(tuán)體、事業(yè)單位老工（公）傷人員按上述規(guī)定向我局申報納入工傷保險統(tǒng)籌管理。

廣西壯族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法(2)

廣西壯族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法

第四章勞動能力鑒定

第二十一條　[鑒定或者確認(rèn)]勞動能力鑒定委員會承擔(dān)下列鑒定或者確認(rèn)工作：

(一)工傷職工的勞動能力鑒定;

(二)供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定;

(三)職工因病或非因工傷殘的勞動能力鑒定;

(四)工傷職工其他疾病與其工傷的因果關(guān)系的確認(rèn);

(五)配置、更換輔助器具的確認(rèn);

(六)延長停工留薪期的確認(rèn);

(七)工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn);

(八)康復(fù)性治療時間的確認(rèn);

(九)其他受委托的勞動能力鑒定或者確認(rèn)。

第二十二條　[設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)]勞動能力鑒定委員會在同級勞動保障行政部門設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)勞動能力鑒定委員會的日常工作。

勞動能力鑒定管理辦法另行規(guī)定。

第二十三條　[勞動能力鑒定的申請]勞動能力鑒定由用人單位、職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提交下列材料：

(一)勞動能力鑒定申請表;

(二)工傷認(rèn)定決定書;

(三)本人身份證明;申請供養(yǎng)親屬勞動能力鑒定的，提交死亡職工與其供養(yǎng)親屬關(guān)系的有效證明;

(四)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的疾病診斷證明書;屬職業(yè)病的，提供職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);

(五)職工工傷、因病或非因工傷殘治療的相關(guān)病歷及醫(yī)學(xué)檢查結(jié)論;

(六)勞動能力鑒定委員會要求提供的其他材料。

第二十四條　[勞動能力鑒定費]勞動能力鑒定費按照下列規(guī)定承擔(dān)：

(一)(方案一)參加工傷保險并按時足額繳納工傷保險費的，由工傷保險基金支付;再次鑒定或者復(fù)查鑒定傷殘等級有變化的，由工傷保險基金支付，傷殘等級沒有變化的，由申請人承擔(dān);

(方案二)參加工傷保險并按時足額繳納工傷保險費的，由工傷保險基金支付;

(二)未參加工傷保險或者中斷繳納工傷保險費的，由用人單位承擔(dān);

(三)(方案一)供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定費由申請人承擔(dān)。

(方案二)供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定費由用人單位承擔(dān)或者工傷保險基金支付。

勞動能力鑒定費標(biāo)準(zhǔn)由自治區(qū)物價部門會同有關(guān)部門制定。

第五章工傷保險待遇

第二十五條　[工傷職工配置輔助器具的規(guī)定]工傷職工需要配置輔助器具的，應(yīng)當(dāng)向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請并經(jīng)確認(rèn)后，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)安排到簽訂服務(wù)協(xié)議的輔助器具配置機(jī)構(gòu)配置。配置的輔助器具應(yīng)當(dāng)限于輔助日常生活及生產(chǎn)勞動之必需，所需費用按照國家和自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由工傷保險基金支付。未經(jīng)確認(rèn)或者在非協(xié)議配置機(jī)構(gòu)配置的，工傷保險基金不予支付。

第二十六條　[工傷職工停工留薪期的確定]工傷職工的停工留薪期，由簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)工傷職工的傷情，按照國家和自治區(qū)工傷職工停工留薪期有關(guān)規(guī)定提出意見，經(jīng)用人單位同意確定。用人單位或者職工對停工留薪期有異議的，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請確認(rèn)。

第二十七條　[五至十級傷殘職工的待遇]五級至六級傷殘職工經(jīng)本人提出與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系、七級至十級傷殘職工勞動合同期滿終止或者本人提出解除勞動合同的，由用人單位按照下列規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終止工傷保險關(guān)系：

(一)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。以本人工資為計發(fā)基數(shù)：五級傷殘計發(fā)18個月，六級傷殘計發(fā)16個月，七級傷殘計發(fā)14個月，八級傷殘計發(fā)12個月，九級傷殘計發(fā)10個月，十級傷殘計發(fā)8個月;

(二)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。以本人工資為計發(fā)基數(shù)：五級傷殘計發(fā)16個月，六級傷殘計發(fā)14個月，七級傷殘計發(fā)12個月，八級傷殘計發(fā)10個月，九級傷殘計發(fā)8個月，十級傷殘計發(fā)6個月。

第二十八條　[職工因工死亡待遇] (方案一)職工因工死亡的，其直系親屬領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為54個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資。

(方案二)職工因工死亡的，其直系親屬領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為54個月的自治區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資。

第二十九條　[享受供養(yǎng)親屬撫恤待遇的申請]申請享受供養(yǎng)親屬撫恤待遇的，應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交下列材料：

(一)因工死亡職工的工傷認(rèn)定決定書;

(二)被供養(yǎng)人戶口簿、身份證;

(三)被供養(yǎng)人所在的街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民 *** 出具的經(jīng)濟(jì)狀況證明;

(四)民政部門出具的被供養(yǎng)人為孤寡老人或者孤兒的證明;

(五)因工死亡職工的養(yǎng)父母、養(yǎng)子女的公證書或者其他有效證明;

(六)被供養(yǎng)人完全喪失勞動能力的，提交設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會所作的勞動能力鑒定結(jié)論;

(七)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他材料。

第三十條　[勞動能力復(fù)查鑒定]工傷職工經(jīng)勞動能力復(fù)查鑒定，傷殘等級發(fā)生變化的，從作出復(fù)查鑒定結(jié)論的次月起，按新的等級享受相應(yīng)的工傷保險待遇。

第三十一條　[工傷保險待遇條件發(fā)生變化的調(diào)整]工傷職工、供養(yǎng)親屬享受工傷保險待遇的條件發(fā)生變化的，用人單位、工傷職工或者供養(yǎng)親屬應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)報告社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從條件發(fā)生變化的次月起調(diào)整工傷保險有關(guān)待遇。

職工下落不明或者被宣告死亡后重新出現(xiàn)的，應(yīng)當(dāng)退還已按《條例》第三十九條規(guī)定領(lǐng)取的職工因工死亡的工傷保險待遇費用。

第三十二條　[工傷保險待遇的調(diào)整]傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費由統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門按照本地區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長率與基本養(yǎng)老保險基金適時調(diào)整，并報自治區(qū)勞動保障部門備案。

第三十三條　[有關(guān)工傷保險費用及工傷待遇支付的規(guī)定]用人單位依法解散、破產(chǎn)、關(guān)閉、注銷的，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排解決工傷職工的有關(guān)費用。有關(guān)工傷保險費用及工傷保險待遇支付按照下列規(guī)定處理：

(一)一級至四級傷殘職工的傷殘津貼、生活護(hù)理費、舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費的費用，按上年度實際支出標(biāo)準(zhǔn)的1.3倍計算，一次性撥付10年的費用給社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理和發(fā)放;

一級至四級傷殘職工按照統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定應(yīng)當(dāng)由用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費一次性劃撥給社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，并入基本醫(yī)療保險基金;

(二)五級至十級傷殘職工，由用人單位按照規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終止工傷保險關(guān)系;

(三)因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金，按上年度實際支出標(biāo)準(zhǔn)的1.2倍計算，預(yù)留費用至當(dāng)?shù)仄骄鶋勖?因工死亡職工供養(yǎng)親屬 *** 周歲的，預(yù)留至年滿18周歲)，一次性撥付給社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理和發(fā)放。

第三十四條　[承繼單位工傷保險責(zé)任]用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓，工傷職工轉(zhuǎn)入承繼單位的， 承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險責(zé)任;原用人單位已經(jīng)參加工傷保險的，承繼單位應(yīng)當(dāng)?shù)缴鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險變更登記。

用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓 ，工傷職工不轉(zhuǎn)入承繼單位的，有關(guān)工傷保險費用及工傷保險待遇支付按照本辦法第三十三條的規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條　[用人單位工傷保險責(zé)任] (方案一)職工在兩個或者兩個以上用人單位同時就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為其繳納工傷保險費;職工發(fā)生工傷的，由其發(fā)生工傷時所工作的用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。

(方案二)職工在兩個或者兩個以上用人單位同時就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為其繳納工傷保險費;職工發(fā)生工傷的，由其發(fā)生工傷時所工作的用人單位辦理工傷保險有關(guān)事項。

第三十六條　[承包方和發(fā)包方工傷保險責(zé)任] (方案一)　用人單位實行承包經(jīng)營，承包方屬具備用工主體資格的生產(chǎn)經(jīng)營單位的，其職工發(fā)生工傷，工傷保險責(zé)任由承包方承擔(dān);承包給不具備用工主體資格的組織或者自然人的，該組織或者自然人招用的勞動者發(fā)生工傷，工傷保險責(zé)任由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)。

(方案二)用人單位實行承包經(jīng)營，承包方屬具備用工主體資格的生產(chǎn)經(jīng)營單位的，其職工發(fā)生工傷，工傷保險責(zé)任由承包方承擔(dān);承包給不具備用工主體資格的組織或者自然人的，該組織或者自然人招用的勞動者發(fā)生工傷，由具備用工主體資格的發(fā)包方辦理工傷保險有關(guān)事項。

第六章其他規(guī)定

第三十七條　[用人單位在注冊地和生產(chǎn)經(jīng)營地參加工傷保險的規(guī)定]用人單位注冊地與生產(chǎn)經(jīng)營地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)的，原則上在注冊地參加工傷保險;未在注冊地參加工傷保險的，在生產(chǎn)經(jīng)營地參加工傷保險。職工受到事故傷害或者患職業(yè)病后，在參保地辦理工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，并依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地與生產(chǎn)經(jīng)營地均未為職工辦理參加工傷保險手續(xù)的，職工受到事故傷害或者患職業(yè)病后，在生產(chǎn)經(jīng)營地辦理工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，并由該用人單位按照《條例》以及本辦法規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

第三十八條　[中區(qū)直單位參加工傷保險規(guī)定](方案一)中央駐桂單位、自治區(qū)直屬單位的工傷保險工作由自治區(qū)勞動保障行政部門直接管理，其工傷保險事務(wù)由自治區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)承辦。

(方案二)刪除該條。該條內(nèi)容屬于勞動保障部門內(nèi)部分工問題。

第三十九條　[中斷繳納工傷保險費規(guī)定] (方案一)　用人單位中斷繳納工傷保險費期間職工發(fā)生工傷的，由用人單位按照《條例》以及本辦法規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用，工傷保險基金不予補(bǔ)支。

(方案二)用人單位中斷繳納工傷保險費期間職工發(fā)生工傷的，由用人單位按照《條例》以及本辦法規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用，工傷保險基金按照已交的保險費和中斷期間的保險費的比例支付。

因用人單位繳納工傷保險費基數(shù)不實造成工傷職工待遇降低的，由用人單位補(bǔ)足差額。

第四十條　[職業(yè)健康檢查]用人單位應(yīng)當(dāng)對在終止、解除勞動關(guān)系或者辦理退休手續(xù)前從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。職工被確診患有職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)及時辦理工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，并按照規(guī)定享受工傷保險待遇。

第四十一條　 [違反本辦法規(guī)定的處理] (方案一)　違反本辦法規(guī)定的，依照《條例》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(方案二)　刪除該條。

第七章附　則

第四十二條　[聘用離退休人員等的規(guī)定](方案一)用人單位聘用的離退休人員以及接納大中專院校、技工學(xué)校和職業(yè)高中學(xué)生實習(xí)的，不適用本辦法。

(方案二)用人單位接納大中專院校、技工學(xué)校和職業(yè)高中學(xué)生實習(xí)的，不適用本辦法。

第四十三條　[老工傷人員的規(guī)定](方案一)1995年1月1日前發(fā)生工傷的職工及因工死亡職工的供養(yǎng)親屬，按照當(dāng)時國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)待遇，支付待遇的費用由原資金渠道解決。

自1995年1月1日起至2003年12月31日止，由勞動保障行政部門認(rèn)定為工傷的職工及因工死亡職工的供養(yǎng)親屬的待遇按照國家和《廣西壯族自治區(qū)企業(yè)職工工傷保險暫行辦法》(1994年廣西壯族自治區(qū)人民 *** 令第9號)及自治區(qū)的相關(guān)政策執(zhí)行。已經(jīng)參加工傷保險的用人單位及職工，工傷保險待遇由工傷保險基金支付。

(方案二)刪除該條。該條內(nèi)容可以通過規(guī)范性文件作出實施的規(guī)定。

第四十四條　[施行日期]本辦法自年　月　日起施行。1994年12月1日自治區(qū)人民 *** 令第9號發(fā)布的《廣西壯族自治區(qū)企業(yè)職工工傷保險暫行辦法》同時廢止。

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