今天給各位分享惠州勞動(dòng)糾紛律師咨詢哪里的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)惠州勞動(dòng)仲裁在線咨詢進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽：

• 1、惠州勞動(dòng)局法律咨詢電話號(hào)碼？
• 2、惠州勞動(dòng)局投訴熱線是什么
• 3、惠州市勞動(dòng)局電話號(hào)碼

惠州勞動(dòng)局法律咨詢電話號(hào)碼？

您好，勞動(dòng)保障法律咨詢電話為12333，如果不在惠州當(dāng)?shù)兀瑒t需加惠州的區(qū)號(hào)后撥打12333

惠州勞動(dòng)局投訴熱線是什么

法律分析：可以撥打12333投訴有關(guān)勞動(dòng)糾紛的事項(xiàng)，12333是全國(guó)統(tǒng)一的勞動(dòng)行政部門(mén)咨詢投訴電話。組織全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域的科學(xué)技術(shù)研究及成果推廣應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作；負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化工作。負(fù)責(zé)全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域的對(duì)外合作與交流。按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定、要求，管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)中央、省和其他駐濰單位勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)工作。承辦市委、市 *** 交辦的其他事項(xiàng)。

法律依據(jù)：《關(guān)于確定勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》

第一條 用人單位招用勞動(dòng)者未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，但同時(shí)具備下列情形的，勞動(dòng)關(guān)系成立(一)用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;(二)用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者，勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理，從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);(三)勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。

第二條 用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證：(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;(三)勞動(dòng)者填寫(xiě)的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄;(四)考勤記錄;(五)其他勞動(dòng)者的證言等。其中，(一)、(三)、(四)項(xiàng)的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。

惠州市勞動(dòng)局電話號(hào)碼

惠州市勞動(dòng)局已劃入惠州市人力資源和社會(huì)保障局，改名為：勞動(dòng)監(jiān)察科。

勞動(dòng)保障咨詢投訴熱線：0752—12333；

地址：惠州市惠城區(qū)江北三新北路29號(hào)（惠州人力資源社會(huì)保障大樓）；

擴(kuò)展資料：

勞動(dòng)局職責(zé)調(diào)整：

（一）將原市人事局、原市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的職責(zé)整合，劃入市人力資源和社會(huì)保障局。

（二）取消和調(diào)整已由市人民 *** 公布取消和調(diào)整的行政審批事項(xiàng)。

（三）加強(qiáng)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員管理職責(zé)，完善勞動(dòng)收入分配制度，充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)。

（四）加強(qiáng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障政策職責(zé)，建立健全從就業(yè)到養(yǎng)老的服務(wù)和保障體系。

（五）加強(qiáng)人力資源的統(tǒng)一管理，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理有效配置。

（六）加強(qiáng)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)職責(zé)，推進(jìn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。

（七）加強(qiáng)促進(jìn)就業(yè)職責(zé)，健全公共就業(yè)服務(wù)體系，落實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)制度，促進(jìn)社會(huì)就業(yè)更加充分。

（八）加強(qiáng)組織實(shí)施勞動(dòng)、社會(huì)保障監(jiān)察和協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作職責(zé)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

參考資料：百度百科—惠州市人力資源和社會(huì)保障局

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