本篇文章給大家談?wù)劄槭裁捶尾砍誓ド盃盍诉€評不上工傷，以及肺部有磨沙玻璃是什么情況對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、肋骨骨折三處,肺部挫傷請問怎么評傷殘?
• 2、...六年今年體檢有肺結(jié)節(jié),慢性間質(zhì)性肺病算幾級工傷
• 3、因工傷患上肺血檢能評傷殘嗎?
• 4、我在煤礦干了半年體檢肺部有粉塵能算工傷嗎

肋骨骨折三處,肺部挫傷請問怎么評傷殘?

1、多處肋骨骨折應(yīng)當(dāng)評定為十級傷殘，因為畸形愈合或者胸廓畸形最高可以評定為八級傷殘；肺挫傷應(yīng)當(dāng)評定為十級傷殘；脾破裂部分切除的應(yīng)當(dāng)評定為八級傷殘，全切除的應(yīng)當(dāng)評定為七級傷殘。

2、因為肋骨骨折的具體部位以及嚴(yán)重程度，還有導(dǎo)致的并發(fā)癥不同，可能會導(dǎo)致鑒定結(jié)果有非常大的差異，此類骨折大部分可能會被評定為八級左右的傷殘。在具體鑒定的時候，還需要根據(jù)患者的病情來進(jìn)行推斷。

3、根據(jù)描述至少可以判定為九級傷殘，具體結(jié)果以勞動能力鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。骨折可以判定為十級傷殘，肺部挫傷可以判定為九級傷殘，取最高等級為九級傷殘。

4、三根肋骨骨折評不上十級傷殘，4根肋骨骨折才可以評10級傷殘；肺部受傷需要由傷勢來決定是否構(gòu)成傷殘。

...六年今年體檢有肺結(jié)節(jié),慢性間質(zhì)性肺病算幾級工傷

級。間質(zhì)性肺炎屬于工傷3級，間質(zhì)性肺炎是一種常見的呼吸系統(tǒng)疾病。間質(zhì)性肺炎有很多類型，其發(fā)病率各不相同，大多數(shù)類型的間質(zhì)性肺疾病還缺乏流行病學(xué)數(shù)據(jù)。

肺癌不屬于工傷。只有符合《工傷保險條例》第十十五條，且不具備第十六條規(guī)定的情形的才能認(rèn)定為因工受傷。

是不是工傷暫放一邊，你可以申請職業(yè)病鑒定。因為《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級》【GB/T16180-2006】其中1，2級傷殘就有職業(yè)性肺癌伴肺功能重度損失，或胸膜間皮瘤。

出現(xiàn)肺結(jié)節(jié)的情況，首先考慮空氣污染過重，導(dǎo)致肺部吸入過多顆粒物，從而形成肺部結(jié)節(jié)。其次考慮肺部發(fā)生炎癥如肺炎、肺結(jié)核等疾病，就會導(dǎo)致肺結(jié)節(jié)。再者考慮肺部出現(xiàn)浸潤性腫瘤，從而引發(fā)肺部毛玻璃結(jié)節(jié)，需要去醫(yī)院就診。

肺結(jié)節(jié)病是結(jié)節(jié)病肺部受累，它是一種肉芽腫性疾病，因此確診肺結(jié)節(jié)病同時需要排除結(jié)核、非典型分枝桿菌病、真菌感染、布氏桿菌病及鈹病等肉芽腫性疾病。臨床表現(xiàn)為咳嗽、咳痰、胸痛、喘息及呼吸困難。

孤立的部分實性肺結(jié)節(jié)：如果實性成分持續(xù)小于5mm，3個月后復(fù)查CT，每年1次CT，至少3年；實性成分持續(xù)大于/等于5mm，則活檢或外科切除。

因工傷患上肺血檢能評傷殘嗎?

能評傷殘等級。先申請工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認(rèn)定申請。

肺部怎樣鑒定傷殘等級 最多可以評定為十級傷殘。《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》10十級：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

法律分析：職工工傷致兩肋骨骨折并肺挫傷，其中，兩肋骨骨折符合國家標(biāo)準(zhǔn)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》之規(guī)定，應(yīng)評定為十級傷殘。

根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，可定為八級傷殘。相關(guān)法條：《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014 2八級條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷八級。

我在煤礦干了半年體檢肺部有粉塵能算工傷嗎

1、這個需要去專業(yè)機(jī)構(gòu)做鑒定，看是否是屬于職業(yè)病的，如果是屬于職業(yè)病的話，可以申請一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、首先應(yīng)當(dāng)申請職業(yè)病鑒定，其次可以在鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)可以申請工傷認(rèn)定。

3、可以的這屬于職業(yè)病！、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》：第四十九條 醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當(dāng)告知勞動者本人并及時通知用人單位。

4、工傷職工如果對勞動保障部門工傷認(rèn)定結(jié)論不服（如不認(rèn)定為工傷），還可以在收到工傷認(rèn)定書60日內(nèi)提起行政復(fù)議；對復(fù)議決定不服的，還可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹦姓V訟。

5、難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70％，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費(fèi)。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

6、是否按照工傷待遇核定，要看你的病因是否是因為工作環(huán)境或者工作內(nèi)容引起的。如果公司的業(yè)務(wù)確實是你肺部疾病的誘因或者成因，那肯定算職業(yè)病，按照工傷待遇處置。

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