今天給各位分享內(nèi)部退休補償標(biāo)準(zhǔn)文件的知識，其中也會對大集體工人退休補償政策進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄

1. 大集體工人退休補償政策
2. 單位注銷后已退休的職工怎么補償
3. 蘭州市企業(yè)退休職工喪葬費標(biāo)準(zhǔn)
4. 企業(yè)職工剛退休，單位改制有補償嗎
5. 2021年機關(guān)事業(yè)老人退休補貼政策

大集體工人退休補償政策

大集體編制的工人，單位沒有繳納社保的人員，自己補交社保并辦理退休人員，由單位承擔(dān)社保統(tǒng)籌部分（申請上級主管部門）給予補償，詳細(xì)政策咨詢居住地（大集體）主管部門，單位破產(chǎn)倒閉，給予正式工，全民所有制合同工，大集體編制，破產(chǎn)補助。

單位注銷后已退休的職工怎么補償

員工已經(jīng)退休的，公司撤銷后，公司成立清算組清算的，不需要給予退休員工經(jīng)濟(jì)補償，只需要給予在職員工經(jīng)濟(jì)補償。

《中華人民共和國勞動合同法》

第四十四條【勞動合同的終止】有下列情形之一的，勞動合同終止：

(一)勞動合同期滿的;

(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形

蘭州市企業(yè)退休職工喪葬費標(biāo)準(zhǔn)

蘭州市企業(yè)退休職工喪葬費的標(biāo)準(zhǔn)是蘭州市平均工資的6倍。及企業(yè)退休職工去世后會一次性發(fā)放給一萬三千八百元人民幣作為喪葬補貼。

企業(yè)職工剛退休，單位改制有補償嗎

退休人員勞動合同已經(jīng)終止，肯定沒有補償了呀！但仍然有幾點要注意：

一、所謂的補償是改制時，企業(yè)向部分富余人員提出解除勞動合同，按勞動合同法有關(guān)規(guī)定向個人的支付經(jīng)濟(jì)補償。所以，跟退休人員肯定沒啥關(guān)系了。

二、但企業(yè)破產(chǎn)時，退休人員要關(guān)注：

1、退休前企業(yè)如有欠付個人的工資，可以主張清償；

2、退休前企業(yè)如有欠繳個人的社保，可以主張清償；

3、退休前個人墊付了應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的社保費，可以主張清償。

國企改制或一般企業(yè)破產(chǎn)前是要對資產(chǎn)、債務(wù)等情況進(jìn)行清算的。按有關(guān)規(guī)定，欠繳職工個人的社保費、工資是優(yōu)先清償項目。這個時候個人再不主張，等改制以后你就找不到人家什么事了。

希望可以幫到您，祝順利！

2021年機關(guān)事業(yè)老人退休補貼政策

退休人員補貼標(biāo)準(zhǔn)怎么算

1、離退人員每月按下列標(biāo)準(zhǔn)增加離休費：省部級正職及以上1400元，省部級副職1140元，廳局級正職900元，廳局級副職730元，縣處級正職570元，縣處級副職480元，鄉(xiāng)科級及以下400元。

2、專業(yè)技術(shù)人員，教授及相當(dāng)職務(wù)820元，副教授及相當(dāng)職務(wù)540元，講師（含相當(dāng)職務(wù)）及以下職務(wù)400元。

3、退休人員每月按下列標(biāo)準(zhǔn)增加退休費：省部級及以上1100元，廳局級700元，縣處級460元，鄉(xiāng)科級350元，科員及辦事員260元。

4、專業(yè)技術(shù)人員，教授及相當(dāng)職務(wù)700元，副教授及相當(dāng)職務(wù)460元，講師及相當(dāng)職務(wù)350元，助教（含相當(dāng)職務(wù)）及以下職務(wù)260元，工人，高級技師和技師350元，高級工以下（含高級工）及普通工260元。

5、按國家規(guī)定辦理退職的人員，按每人每月260元增加退職生活費，在按以上標(biāo)準(zhǔn)增加離退休費的基礎(chǔ)上，1934年前出生的離退休人員每人每月再增加100元。

退休人員補貼需要交個稅嗎

退休人員養(yǎng)老金免征個人所得稅，其余的個人收入如返聘的勞務(wù)報酬、各種補貼、獎金等均應(yīng)納稅。個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內(nèi)的個人的所得和境外個人來源于本國的所得征收的一種所得稅。根據(jù)《個人所得稅法》和國家稅務(wù)總局《關(guān)于離退休人員取得單位發(fā)放離退休工資以外獎金補貼征收個人所得稅的批復(fù)》（國稅函［2008］723號）規(guī)定，退休人員養(yǎng)老金免征個人所得稅，其余的個人收入如返聘的勞務(wù)報酬、各種補貼、獎金等均應(yīng)納稅。

退休人員補貼計入什么科目

返聘退休人員工資，福利費應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬會計科目。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、“非貨幣性福利”、“其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出”等應(yīng)付職工薪酬項目進(jìn)行明細(xì)核算。

事業(yè)單位退休人員生活補貼標(biāo)準(zhǔn)

事業(yè)單位退休退職人員補貼標(biāo)準(zhǔn)為：實行職級工資制度的工作人員，退休時工作年限滿10年不滿20年的，基礎(chǔ)工資和工齡工資按全額發(fā)給，職務(wù)工資和級別工資按60％計發(fā)；工作年限不滿10年的，基礎(chǔ)工資和工齡工資按全額發(fā)給，職務(wù)工資和級別工資按40％計發(fā)。事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工人，工作年限滿10年不滿20年退休的，其退休費按本人原工資（含活的部分）的70％計發(fā)；工作年限不滿10年退職的，其退職生活費按本人原工資（含活的部分）的50％計發(fā)。

退休人員節(jié)日補貼

給退休人員的節(jié)日補貼，發(fā)放渠道一般是有兩種，一是原任職單位發(fā)放的過節(jié)費，另一種是社保機構(gòu)發(fā)放的過節(jié)費（個別地區(qū)有）。目前，上海、杭州、寧波等地的社保部門公布了過節(jié)補貼的標(biāo)準(zhǔn)：上海：春節(jié)期間，上海退休人員發(fā)放一次性節(jié)日費，80歲以下650元，80歲以上750元。杭州：從2011年開始，納入杭州市實行社會化管理的企業(yè)退休人員每年能拿到2800元的過節(jié)費。

寧波：退休人員春節(jié)一次性補貼，由本市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付養(yǎng)老保險待遇的人員，一次性補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人2000元。可以發(fā)現(xiàn)，目前公布退休人員有過節(jié)費的城市都是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)型城市，過節(jié)費也比較高，2000元以上，而這些城市的企退人士退休金也比較高，所以，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的退休人士晚年物質(zhì)生活更豐富一些。

退休人員有無疫情補貼

疫情期間退休工資低的人并沒有專門的補助，國家沒有出臺相應(yīng)的補助政策。目前國家給予相應(yīng)補助的，一般是在一線的醫(yī)務(wù)人員，他們才應(yīng)該是最值得給予補助的。

根據(jù)中央應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組，2月22號發(fā)的，關(guān)于全面落實進(jìn)一步保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員的若干措施的通知，要求給湖北一線醫(yī)務(wù)人員的工資待遇提高兩倍，同時，臨時性工作補助提高一倍。按照風(fēng)險程度的不同，工作風(fēng)險程度高的醫(yī)務(wù)人員，每天補助300元，提高一倍的話，就是補助600元。其余的醫(yī)務(wù)人員是每天補助200元，提高一倍的話，就是補助400元。而對養(yǎng)老金低的人來說，并沒有額外享受補助的理由。

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