本篇文章給大家談談上海高溫補助標準2015，以及2021上海高溫補貼發(fā)放標準2021對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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上海高溫補貼發(fā)放標準
法律分析：根據(jù)上海市的規(guī)定，用人單位每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付夏季高溫津貼，標準為每月300元。只要用人單位安排了高溫作業(yè)，企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等單位的勞動者都可依法享受高溫津貼。露天作業(yè)比如快遞員、建筑工人、環(huán)衛(wèi)工人、戶外線路檢測工人;室內作業(yè)如煉鋼工人、機械鑄造工人等都能享受到高溫津貼。
【法律依據(jù)】：《關于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》
第二條 用人單位每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付夏季高溫津貼，標準為每月300元。
上海市高溫補貼規(guī)定
上海每年的高溫補貼是由市總工會以發(fā)文的形式下發(fā)各單位工會，一般是在日最高溫達到35℃以上露天工作，以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，企業(yè)向勞動者支付每天不低于10元的高溫季節(jié)津貼（每天10元是09年的標準）。
由于高溫季節(jié)津貼并不是強制執(zhí)行的要求，因此，不少企業(yè)在真正執(zhí)行的時候，可能會打折扣。
如果以公司沒有發(fā)放高溫補貼提起訟訴的，有一定難度。
【拓展資料】
上海作為一個南方城市，夏天也同樣有著非常高的溫度，也就是說，如果在上海工作，并且滿足了相關的高溫補貼的條件的話，也是可以申請相應的高溫補貼費用的，那么對于上海高溫補貼的時間和相關的標準在上海高溫費規(guī)定中是有相應的規(guī)定的，下面就給大家介紹一下上海高溫費規(guī)定的主要內容是什么樣的?
一、2017年上海市高溫補貼時間
上海市人社局發(fā)布的《關于做好本市夏季高溫津貼發(fā)放工作的通知(滬人社綜發(fā)〔2016〕23號)》中明確：用人單位每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付夏季高溫津貼，標準為每月200元。即夏季高溫津貼發(fā)放的條件，取決于工作場所是否為露天或室內溫度是否降低到33℃以下，而與當月的氣溫高低沒有關系。
《通知》明確：對于勞動者工作場所的性質難以確定的特殊情況，用人單位應結合實際，通過工資集體協(xié)商等民主管理程序，合理制定發(fā)放辦法。
此外，《通知》還強調了，夏季高溫津貼應納入職工的工資總額，用人單位在發(fā)放夏季高溫津貼的同時，還應繼續(xù)做好工作現(xiàn)場清涼飲料的供應工作。
二、上海高溫補貼標準
1、上海市高溫費每月200元，連發(fā)4個月
從2011年開始，上海的高溫季節(jié)津貼標準為每月200元，執(zhí)行時間為6月1日至9月30日，共4個月，勞動者共可領取800元的高溫津貼。
2、不發(fā)高溫費員工可舉報或申請仲裁
企業(yè)未按規(guī)定支付勞動者高溫費的，勞動者可以向人力資源和社會保證部門舉報或依法申請勞動爭議仲裁。
3、并非只有企業(yè)職工才享有高溫費
用人單位安排勞動者在高溫天氣起(日最高氣溫達到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付高溫津貼。
4、上夜班不是拒發(fā)高溫費的理由
高溫費發(fā)放的條件只取決于工作環(huán)境是否為室外、工作環(huán)境溫度多少，而跟“朝九晚五”還是上夜班等無關。
5、扣減缺勤職工高溫費應按制度執(zhí)行
對于請病事假等非正常出勤職工的高溫費，原則上可按月平均工作日21.75天折算。日高溫費標準=月高溫費標準200元/21.75天=9.2元
方法一：當月高溫費=日高溫費標準x當月出勤日
方法二：當月高溫費=月高溫費標準-日高溫費標準x請假天數(shù)
以上兩種辦法，單位可在規(guī)章制度中自主規(guī)定，但應明確統(tǒng)一操作辦法，并與并使加工資、加班工資等支付辦法相銜接。
6、高溫費不能計入最低工資
職工每月實際拿到手的錢，在扣除高溫費等項目后，不能低于最低工資標準：2190元
7、勞務派遣工同樣享受高溫津貼
8、多發(fā)高溫費應兼顧公平合理原則
9、高溫費和清涼飲料不能“二選一”
不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料;清涼飲料不得充抵高溫費;高溫費應以現(xiàn)金形式發(fā)放。
10、高溫津貼不能替代職工的休息權。
也就是說在上海發(fā)放高溫費一般是在6月到9月這四個月中，而具體的高溫費的發(fā)放標準，一般是200元錢一個月，但是對于高溫費的發(fā)放并不是一成不變的，如果遇到了一些特殊的情況的話，那么高溫費也是可以進行抵扣的。
高溫補貼發(fā)放標準
高溫補貼的領取條件：
1、溫度要求：35℃以上。
2、工作環(huán)境：室外露天作業(yè)。
3、降溫措施：不能采取措施將工作場所溫度降低到33℃以下。
如果勞動者符合上述3個基本條件，則用人單位應當為勞動者發(fā)放高溫津貼。
由于全國并未統(tǒng)一高溫津貼的發(fā)放標準，所以各省在執(zhí)行層面，差異也比較大。比如：上海、遼寧、山西等地，按月發(fā)放。上海的發(fā)放標準為每人每月300元；遼寧的標準為每人每月200元；陜西的標準為每人每月240元。
而海南、湖北、陜西等地，按天發(fā)放。海南的發(fā)放標準為每人每天10元；湖北的發(fā)放標準為每人每天12元；陜西的發(fā)放標準為每人每天25元。
注意：上述部分省份高溫津貼的發(fā)放時間和發(fā)放標準，僅供參考。具體以當?shù)厝松绮块T公布的最新數(shù)據(jù)為準。
[img]關于上海高溫補助標準2015和2021上海高溫補貼發(fā)放標準2021的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
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