一、認(rèn)真審查處罰決定書

企業(yè)在接到處罰決定書后，首先要認(rèn)真審查處罰決定書，了解具體的處罰事項(xiàng)和處罰依據(jù)。如果企業(yè)認(rèn)為處罰決定書有不妥之處，可以向相關(guān)部門提出申訴，爭(zhēng)取減輕處罰或撤銷處罰。

二、及時(shí)繳納罰款

如果企業(yè)認(rèn)可處罰決定書，應(yīng)該及時(shí)繳納罰款。企業(yè)應(yīng)該根據(jù)處罰決定書中規(guī)定的繳納期限，按時(shí)繳納罰款。如果企業(yè)不能按時(shí)繳納罰款，應(yīng)該向相關(guān)部門提出申請(qǐng)，爭(zhēng)取緩繳或分期繳納。

三、整改違法行為

企業(yè)應(yīng)該積極整改違法行為，消除安全隱患，保障員工和消費(fèi)者的權(quán)益。企業(yè)應(yīng)該制定整改方案，明確整改內(nèi)容、整改期限和整改責(zé)任人，確保整改工作有序進(jìn)行。

四、加強(qiáng)制度建設(shè)

企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)制度建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，規(guī)范企業(yè)運(yùn)作。企業(yè)應(yīng)該建立健全內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和管理，提高員工的法律意識(shí)和職業(yè)道德水平，避免再次違法。

總之，企業(yè)應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待處罰，積極應(yīng)對(duì)，做好整改工作，加強(qiáng)制度建設(shè)，確保企業(yè)的合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。只有這樣，企業(yè)才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。