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新疆地區(qū)工傷賠付標準(2018年新疆工傷賠償金明細表)

adminllh社會法2025年06月16日 13:01:08460

新疆地區(qū)工傷賠付標準(2018年新疆工傷賠償金明細表)

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本文目錄一覽

工傷賠償標準2018

1、工傷十級傷殘賠償一次性傷殘補助金十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

2、年四級工傷賠償標準主要是:一次性傷殘補助金:四級傷殘補助金=本人工資×21個月;傷殘津貼(按月支付):四級傷殘津貼=本人工資×75%。

3、一次性工亡補助金標準為四十八個月至六十個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其直系親屬享受的喪葬補助金為六個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

4、難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。

5、法律主觀:2018年工傷賠償標準根據(jù)職工傷害情況確定。在法律規(guī)定中,工傷賠償項目和標準如下:1。醫(yī)療費用、康復治療費用、交通費用、住宿費用,根據(jù)醫(yī)療機構的證明確定。住院食品補貼按單位出差食品補貼標準支付。

6、工傷賠償最新標準 (一)醫(yī)療費 要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第3款。

新疆工傷賠償標準一覽表

1、法律主觀:新疆工傷賠償?shù)臉藴蕿椋阂话阗r償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面,造成傷殘的,還需要給予一次性傷殘補助金。

2、根據(jù)查詢百度律臨得知,新疆塔城市工傷10級傷殘一年后離職賠償標準如下:一次性傷殘補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。一次性傷殘補助金為6個月的工資,共計2551元。

3、新疆工傷賠償?shù)亩嗌伲前凑?*** 統(tǒng)計部門公布上一年度相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。

4、烏魯木齊十級工傷賠償標準包括:一次性傷殘補助金=本人工資X7個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,十級傷殘為六個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:十級傷殘為十二個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

工傷十級賠償標準明細表

法律主觀:工傷十級傷殘賠償標準及范圍: 醫(yī)療費用:根據(jù)醫(yī)療機構的發(fā)票確定。停工留薪期工資:期間按原工資福利支付,原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費:前提:住院;根據(jù)當?shù)貥藴蚀_定。

十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

十級傷殘賠償明細如下:醫(yī)療費。因交通事故產(chǎn)生的治療費用,以及必然產(chǎn)生的治療費用。根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。

新疆8級工傷傷殘賠償標準與計算方法

1、法律分析:博爾塔拉八級工傷賠償包括:傷殘補助金+工傷醫(yī)療補助金+傷殘就業(yè)補助金+醫(yī)療費用+護理費+營養(yǎng)費+交通費+伙食費+其他合理費用。

2、法律分析:一次性傷殘補助金=本人工資X11個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,八級傷殘為八個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:八級傷殘為十八個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

3、八級傷殘賠償:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之三十。

2018年工傷賠償標準表

一次性工傷醫(yī)療補助金 一次性工傷醫(yī)療補助金的標準:五級傷殘為20個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資, 六級傷殘 為15個月,七級傷殘為10個月, 八級傷殘 為8個月,九級傷殘為6個月, 十級傷殘 為4個月。

工傷十級傷殘賠償一次性傷殘補助金十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

年四級工傷賠償標準主要是:一次性傷殘補助金:四級傷殘補助金=本人工資×21個月;傷殘津貼(按月支付):四級傷殘津貼=本人工資×75%。

傷殘津貼標準為:一級傷殘為本人工資的百分之九十,二級傷殘為本人工資的百分之八十五,三級傷殘為本人工資的百分之八十,四級傷殘為本人工資的百分之七十五。

法律主觀:2018年工傷賠償標準根據(jù)職工傷害情況確定。在法律規(guī)定中,工傷賠償項目和標準如下:1。醫(yī)療費用、康復治療費用、交通費用、住宿費用,根據(jù)醫(yī)療機構的證明確定。住院食品補貼按單位出差食品補貼標準支付。

五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于本市職工最低月工資標準的,由用人單位補足差額。

2018年最新工傷賠償標準

工傷十級傷殘賠償一次性傷殘補助金十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

年四級工傷賠償標準主要是:一次性傷殘補助金:四級傷殘補助金=本人工資×21個月;傷殘津貼(按月支付):四級傷殘津貼=本人工資×75%。

根據(jù)工傷十級賠償標準2018年規(guī)定,傷殘救助金為6個月工資,醫(yī)療救助金是1個月工資。另外,工傷期間發(fā)生的 醫(yī)療費 、護理費,單位全部承擔。

法律主觀:對于安徽 工傷賠償標準 這個問題,解答如下: 2018年安徽省工傷賠償標準: 醫(yī)療費 治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

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