本篇文章給大家談?wù)劰蹊b和復(fù)鑒，以及工傷初次鑒定與再次簽定結(jié)果一樣嗎?對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、什么是工傷復(fù)查鑒定
• 2、第一次工傷鑒定和第二次鑒定會不一樣么?
• 3、在我國工傷傷殘鑒定第一和第二次的結(jié)果一樣嗎
• 4、如對勞動(dòng)能力初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服的提出再次鑒定應(yīng)向哪個(gè)部...
• 5、工傷鑒定前復(fù)查和再次鑒定的區(qū)別
• 6、工傷復(fù)查鑒定最新條款

什么是工傷復(fù)查鑒定

1、工傷復(fù)查適用于工傷職工在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后傷殘情況發(fā)生變化的情形。

2、復(fù)查鑒定是工傷鑒定前復(fù)查一年后，傷情出現(xiàn)變化申請復(fù)查鑒定。

3、復(fù)查鑒定是初次鑒定一年后，傷情出現(xiàn)變化申請復(fù)查鑒定！必須是一年后！法律分析初次鑒定：從業(yè)人員發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的勞動(dòng)能力鑒定。

第一次工傷鑒定和第二次鑒定會不一樣么?

1、在我國工傷傷殘鑒定第一和第二次的結(jié)果一樣嗎？ 一般沒有什么特殊情況的話，兩次工傷鑒定的結(jié)果應(yīng)該是一樣的，工傷鑒定是屬于 勞動(dòng)能力鑒定 ，如果兩次鑒定結(jié)果不一樣，那么以最后一次鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。

2、法律分析：有差別的。由于第一次傷殘鑒定和第二次鑒定之間存在一定的時(shí)間差，有些傷情，經(jīng)過這一段時(shí)間的恢復(fù)，會有所好轉(zhuǎn)，所以，傷殘等級會有所下降。

3、但也會有不一樣，因?yàn)閮烧哂袝r(shí)間差，第一次工傷鑒定傷情比較重一些，經(jīng)過一段時(shí)間的治療和修養(yǎng)，第二次的工傷鑒定，傷情就會 *** ，好一點(diǎn)，自然出來的工傷鑒定結(jié)果也會有所不同。

4、第一次工傷鑒定和第二次工傷鑒定不會不一樣的，只要有確定的工傷肯定是一樣的鑒定。畢竟在工作當(dāng)中受傷的，所以工傷鑒定是一樣的。

5、必須是一年后！法律分析初次鑒定：從業(yè)人員發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的勞動(dòng)能力鑒定。工傷人員的初次勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

6、第一次鑒定我為輕傷二級對方要求二次鑒定，是不會被推翻的。如果第一次鑒定合法合規(guī)，第二次鑒定就不會被推翻的。傷、殘鑒定是指傷后傷殘程度鑒定。

在我國工傷傷殘鑒定第一和第二次的結(jié)果一樣嗎

在我國工傷傷殘鑒定第一和第二次的結(jié)果一樣嗎？ 一般沒有什么特殊情況的話，兩次工傷鑒定的結(jié)果應(yīng)該是一樣的，工傷鑒定是屬于 勞動(dòng)能力鑒定 ，如果兩次鑒定結(jié)果不一樣，那么以最后一次鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。

法律分析：有差別的。由于第一次傷殘鑒定和第二次鑒定之間存在一定的時(shí)間差，有些傷情，經(jīng)過這一段時(shí)間的恢復(fù)，會有所好轉(zhuǎn)，所以，傷殘等級會有所下降。

傷情鑒定第一次與第二次區(qū)別 兩次鑒定結(jié)果是有可能不一樣的。但是申請傷殘鑒定重新鑒定需要到省級勞動(dòng)能力鑒定中心，單位未必有什么私下空間。省級鑒定結(jié)果為最終鑒定結(jié)果。

如對勞動(dòng)能力初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服的提出再次鑒定應(yīng)向哪個(gè)部...

申請人應(yīng)當(dāng)向工傷發(fā)生所在地設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會提出申請。設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)能力初次鑒定、復(fù)查鑒定。

可以。申請鑒定的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。

省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會負(fù)責(zé)對初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服提出的再次鑒定。第十一條 勞動(dòng)能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料。

第二十六條　申請鑒定的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。

因?yàn)楦鶕?jù)規(guī)定，申請鑒定的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級 勞動(dòng)能力鑒定 委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。

沒有規(guī)定具體的時(shí)間、批次，隨時(shí)都可以進(jìn)行工傷鑒定。

工傷鑒定前復(fù)查和再次鑒定的區(qū)別

因此，復(fù)查鑒定是對勞動(dòng)者的一種后期保護(hù)，是對原鑒定結(jié)果的一種事后復(fù)查，而再次鑒定一般是對原鑒定結(jié)果不服而申請重新鑒定，二者本質(zhì)上是不同的。

法律分析：從業(yè)人員發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的勞動(dòng)能力鑒定。工傷人員的初次勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

工傷復(fù)查鑒定和再次鑒定的區(qū)別請見如下規(guī)定：《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第十六條 工傷職工或者其用人單位對初次鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會申請?jiān)俅舞b定。

工傷復(fù)查鑒定最新條款

1、第十七條〔再次鑒定〕職工或者其用人單位對初次鑒定結(jié)論不服的，應(yīng)當(dāng)在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。工傷職工本人無法提出申請的，可由其近親屬代為提出。

2、自 勞動(dòng)能力鑒定 結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。

3、普法內(nèi)容 如果復(fù)查鑒定等級有變化了，已經(jīng)支付的一次性傷殘補(bǔ)助金不再補(bǔ)足，其它的待遇按新的等級享受。

工傷初鑒和復(fù)鑒的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷初次鑒定與再次簽定結(jié)果一樣嗎?、工傷初鑒和復(fù)鑒的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。