工傷賠償誤工費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2015規(guī)定(工傷賠償誤工費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2015)
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本文目錄一覽
- 1、國家工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 2、2015工地工傷誤工費(fèi)賠償是怎么算的
- 3、工人工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 4、傷者誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 5、勞動法工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
國家工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn):由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
法律主觀:工傷職工一般沒有誤工費(fèi),但有停工留薪期內(nèi)的工資,按其原工資福利待遇來支付。而誤工費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況計算。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實際減少的收入計算。
“患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生的上一年度職工平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。
賠償標(biāo)準(zhǔn)為:九級傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資、醫(yī)療費(fèi),包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)等。
2015工地工傷誤工費(fèi)賠償是怎么算的
1、法律主觀:工傷的誤工費(fèi)的計算方式:如果職工停工留薪的,則按照職工的原工資水平來計算,由用人單位按月支付給職工。如果職工在工傷期間還遭遇了其他人身損害的,則誤工費(fèi)按照職工的誤工時間和收入狀況來確定。
2、法律主觀:工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn):由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
3、誤工費(fèi)是根據(jù)當(dāng)事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據(jù)當(dāng)事人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診治證明確定。因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至最終評定傷殘的前一日。
工人工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn):由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
2、無固定收入受害人不能證明其最近三年平均收入狀況的,誤工費(fèi)=誤工時間(天)×同行業(yè)上一年職工平均工資。
3、法律分析:勞動者工傷誤工費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實際減少的收入計算。
4、賠償標(biāo)準(zhǔn)為:九級傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資、醫(yī)療費(fèi),包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)等。
傷者誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、員工受傷期間誤工費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
2、工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn):由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
3、當(dāng)事人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實際減少的收入計算。誤工費(fèi)的計算公式。誤工費(fèi)賠償金額=誤工收入(元/天)×誤工天數(shù)。
4、具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)醫(yī)療費(fèi)按照醫(yī)院對當(dāng)事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必需的費(fèi)用計算。結(jié)案后確需繼續(xù)治療的,按照治療必需的費(fèi)用給付。
勞動法工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、員工受傷期間誤工費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月橡基,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后,最長期間不超過24個月。
2、誤工費(fèi):患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計算。員工上班期間受傷怎么賠償 其實就是工傷的賠付標(biāo)準(zhǔn)。
3、員工傷亡企業(yè)應(yīng)依據(jù)《勞動保障法》等相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行賠償,具體標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)和殘疾補(bǔ)助金等。
4、受害人無固定收人的,按照其最后三年的平均收人計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收人狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均 工資 計算。
5、新勞動法工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):(一)醫(yī)療費(fèi),從工傷保險基金支付。(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi),由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。(三)交通費(fèi)、食宿費(fèi),由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。
6、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、生活護(hù)理費(fèi)以統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會平均工資為標(biāo)準(zhǔn)計算。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)計算標(biāo)準(zhǔn)被30-50元每天不等。
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