本文目錄一覽

• 1、企業(yè)涉及的法律知識(shí)有哪些
• 2、企業(yè)法務(wù)常識(shí)
• 3、談?wù)劰痉ǖ南嚓P(guān)知識(shí)
• 4、解讀中華人民共和國(guó)公司法,企業(yè)經(jīng)營(yíng)必備知識(shí)!
• 5、關(guān)于私人企業(yè)試用期的法律知識(shí)
• 6、知道哪些法律小常識(shí),可以在職場(chǎng)工作中保護(hù)自己?

企業(yè)涉及的法律知識(shí)有哪些

1、法律知識(shí)常用企業(yè)法律知識(shí)問答：全面的法律體系掌握：企業(yè)法律顧問需要熟悉并掌握國(guó)家憲法、法律、行政法規(guī)以及地方性法規(guī)等相關(guān)法律知識(shí)。專業(yè)領(lǐng)域的深入研究：針對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)中可能涉及的具體法律領(lǐng)域常用企業(yè)法律知識(shí)問答，如合同法、公司法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等，要有深入的理解和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

2、在法律方面，了解一些基礎(chǔ)知識(shí)和培養(yǎng)法律意識(shí)是必要的。這包括了解合同的構(gòu)成、權(quán)利義務(wù)的界定、勞動(dòng)關(guān)系的管理、稅法的基本原則等。這些知識(shí)能夠幫助公司在日常運(yùn)營(yíng)中避免法律風(fēng)險(xiǎn)，如合同糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議、稅務(wù)違規(guī)等。然而，遇到具體的法律問題時(shí)，尋求法律專業(yè)人士的意見和幫助是非常重要的。

3、涉及企業(yè)的法律法規(guī)有哪些 《公司法》 公司法，是規(guī)范公司行為的基本法律，公司的設(shè)立、股東資格、公司章程、股東責(zé)任、股東權(quán)利、公司高管、公司解散、清算等事項(xiàng)，都應(yīng)當(dāng)按照公司法的規(guī)定來(lái)進(jìn)行，是中、小企業(yè)貫穿始終的一部法律。

4、公司法務(wù)要掌握的法律有，公司法、民法、中華人民共和國(guó)常用法律法規(guī)全書、中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法、證據(jù)法之文本、問題和案例等。

企業(yè)法務(wù)常識(shí)

1、參與公司的兼并、收購(gòu)、分立、破產(chǎn)、反兼并、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招標(biāo)、投標(biāo)等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，提出法律意見，處理有關(guān)法律事務(wù)。主持或協(xié)且辦理公司工商登記、變更、商標(biāo)注冊(cè)、專利申請(qǐng)、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)貿(mào)易等有關(guān)法律事務(wù)，為公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)提出法律建議。

2、作為擔(dān)保機(jī)構(gòu)的一名法務(wù)，不僅要清楚自己的角色定位，更要跟隨公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)，積極主動(dòng)地掌握業(yè)務(wù)流程及有關(guān)常識(shí)，把握擔(dān)保行業(yè)的特點(diǎn)和規(guī)律，切忌照搬書本和法條，談起法律問題頭頭是道，卻對(duì)業(yè)務(wù)開展毫無(wú)用處。

3、誠(chéng)信法務(wù)通常指專注于金融糾紛、債務(wù)追討以及法務(wù)咨詢的公司或機(jī)構(gòu)。其主要業(yè)務(wù)如下：債務(wù)追討：幫助債權(quán)人向債務(wù)人追討欠款，確保債權(quán)人合法、合規(guī)收回資金。會(huì)用短信、電話、書面函件等方式聯(lián)系欠款方，提醒或催促還款。

談?wù)劰痉ǖ南嚓P(guān)知識(shí)

1、公司法詳細(xì)闡述常用企業(yè)法律知識(shí)問答了股份的發(fā)行、轉(zhuǎn)讓以及股東的權(quán)利與義務(wù)。企業(yè)需明確股份的分配原則常用企業(yè)法律知識(shí)問答，確保每位股東的合法權(quán)益得到保障。此外，公司法還規(guī)定常用企業(yè)法律知識(shí)問答了股東會(huì)、股東大會(huì)的召開程序與決策機(jī)制，為股東參與公司治理提供了法律途徑。經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)范 公司法對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提出了明確的規(guī)范要求。

2、新公司法中對(duì)技術(shù)入股的規(guī)定主要體現(xiàn)在《中華人民共和國(guó)公司法》第二十七條。以下是具體規(guī)定及解釋常用企業(yè)法律知識(shí)問答：出資形式：股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價(jià)并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)作價(jià)出資。這里的知識(shí)產(chǎn)權(quán)等可以用貨幣估價(jià)的技術(shù)，就是技術(shù)入股的主要形式。

3、公司減少注冊(cè)資本要由股東大會(huì)作出決議，并且必須經(jīng)過(guò)出席會(huì)議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過(guò)。公司需要減少注冊(cè)資本時(shí)，必須編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出減少注冊(cè)資本決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上至少公告三次。

解讀中華人民共和國(guó)公司法,企業(yè)經(jīng)營(yíng)必備知識(shí)!

1、中華人民共和國(guó)公司法解讀：企業(yè)經(jīng)營(yíng)必備知識(shí) 公司注冊(cè)與組織架構(gòu) 中華人民共和國(guó)公司法規(guī)定了公司的注冊(cè)流程、注冊(cè)資本要求以及組織架構(gòu)的設(shè)立。企業(yè)需按照法定程序進(jìn)行注冊(cè)登記，明確公司的經(jīng)營(yíng)范圍、注冊(cè)資本及股東信息等。

2、公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照應(yīng)當(dāng)載明公司的名稱、住所、注冊(cè)資本、經(jīng)營(yíng)范圍、法定代表人姓名等事項(xiàng)。公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照記載的事項(xiàng)發(fā)生變更的，公司應(yīng)當(dāng)依法辦理變更登記，由公司登記機(jī)關(guān)換發(fā)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。第八條 依照本法設(shè)立的有限責(zé)任公司，必須在公司名稱中標(biāo)明有限責(zé)任公司或者有限公司字樣。

3、《中華人民共和國(guó)公司法》第二十條，公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)充分考慮公司職工、消費(fèi)者等利益相關(guān)者的利益以及生態(tài)環(huán)境保護(hù)等社會(huì)公共利益，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。國(guó)家鼓勵(lì)公司參與社會(huì)公益活動(dòng)，公布社會(huì)責(zé)任報(bào)告。本條是關(guān)于公司社會(huì)責(zé)任的規(guī)定。

關(guān)于私人企業(yè)試用期的法律知識(shí)

試用期常用企業(yè)法律知識(shí)問答的工資不低于本單位相同崗位、本人勞動(dòng)合同工資的80%常用企業(yè)法律知識(shí)問答，也不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。三者以較高的為準(zhǔn)，試用期不付工資違法，可以向勞動(dòng)局投訴。

勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月常用企業(yè)法律知識(shí)問答；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。此外，同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。

知道哪些法律小常識(shí),可以在職場(chǎng)工作中保護(hù)自己?

1、關(guān)于試用期，你不得不知道一些法律小常識(shí)。1試用期限：勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的試用期不得超過(guò)1個(gè)月。勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的試用期不得超過(guò)2個(gè)月。3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)6個(gè)月。勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的不得約定試用期。

2、你的手機(jī)鏡頭里或許有別人想知道的答案。 掃描二維碼下載× 個(gè)人、企業(yè)類侵權(quán)投訴 違法有害信息，請(qǐng)?jiān)谙路竭x擇后提交 類別 色情低俗 涉嫌違法犯罪 時(shí)政信息不實(shí) 垃圾廣告 低質(zhì)灌水 我們會(huì)通過(guò)消息、郵箱等方式盡快將舉報(bào)結(jié)果通知您。

3、關(guān)于法律方面的簡(jiǎn)單知識(shí)，我們可以了解基本的法律常識(shí)，如法律的定義、法律的作用以及常見的法律條款。了解這些基礎(chǔ)知識(shí)有助于我們?cè)谌粘Ｉ钪懈玫鼐S護(hù)自己的權(quán)益。關(guān)于身體方面的簡(jiǎn)單知識(shí)，我們可以學(xué)習(xí)基本的健康常識(shí)，如如何保持良好的飲食習(xí)慣、適當(dāng)?shù)倪\(yùn)動(dòng)和休息。

4、端正求職心態(tài) 畢業(yè)生求職時(shí)，往往會(huì)出現(xiàn)焦急、浮躁和盲目的心態(tài)，直接影響了他們?cè)诰S護(hù)合法權(quán)益方面的態(tài)度和表現(xiàn)：或?yàn)椴幌笕换虿桓以俳锝镉?jì)較或被花言巧語(yǔ)誘騙而輕信對(duì)方。雖然不是一次就業(yè)定終身，但如果首次就業(yè)就令權(quán)益和身心都受到傷害，則必然會(huì)給自己未來(lái)的發(fā)展帶來(lái)不小的負(fù)面影響。

5、再過(guò)分一點(diǎn)就是對(duì)女性進(jìn)行肢體上的接觸，包括拍肩、摸手、摟腰等行為。在韓劇《今生是第一次》里，女主的閨蜜禹秀智是個(gè)女強(qiáng)人，為了自己的夢(mèng)想，在大部分都是男性的職場(chǎng)打拼。在充滿競(jìng)爭(zhēng)的職場(chǎng)上，她不僅為了工作而屈服，還要應(yīng)付男同事的假裝不在意的性騷擾。

6、要懂法守規(guī)：這里要懂法就是要懂得國(guó)家的法律常識(shí)，包括組織和企業(yè)的規(guī)定，了解自己的職責(zé)和權(quán)限。只有了解了這些，才能避免懵懵懂懂被潛規(guī)則了。遇事要多問為什么：比如，凡是涉及到組織或者企業(yè)的錢財(cái)物、機(jī)密等，一定要謹(jǐn)慎，切記不可越權(quán)承諾、使用和簽字。