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本文目錄一覽

• 1、輕微工傷一般怎么賠償,應(yīng)走什么程序
• 2、輕微工傷一般怎么賠償傷金
• 3、輕微工傷一般怎么賠償
• 4、輕微工傷一般怎么賠償事故處理

輕微工傷一般怎么賠償,應(yīng)走什么程序

1、工傷認(rèn)定程序；工傷鑒定程序；協(xié)商賠償程序；勞動(dòng)仲裁程序；法院審理程序；執(zhí)行程序；申訴程序。

2、輕微工傷的賠償主要包括兩部分： 傷殘補(bǔ)償金：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，輕微工傷的受害者可以獲得一定的傷殘補(bǔ)償金。

3、輕微工傷一般只需賠付醫(yī)療費(fèi)，需要住院的還要賠付傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，伙食補(bǔ)助費(fèi)按工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；工傷治療期間停工留薪，停工留薪期間的工資由單位發(fā)放。

4、工傷職工治療工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；工傷職工住院初期有生活自理障礙的，由所在單位負(fù)責(zé)護(hù)理。用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，所有費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

5、法律主觀：輕微工傷的賠償：由工傷保險(xiǎn)基金支付治療工傷所需費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)，根據(jù)傷殘等級(jí)賠償一次性傷殘補(bǔ)助金等；用人單位支付治療工傷期間的工資福利。

輕微工傷一般怎么賠償傷金

1、法律主觀：輕微工傷的賠償：由工傷保險(xiǎn)基金支付治療工傷所需費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)，根據(jù)傷殘等級(jí)賠償一次性傷殘補(bǔ)助金等；用人單位支付治療工傷期間的工資福利。

2、從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為24個(gè)月的本人工資。從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為工資的90%，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

3、法律主觀：輕微傷 害的民事 賠償標(biāo)準(zhǔn) 是，以實(shí)際損失與法定標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目，來計(jì)算賠償額度。

4、輕微工傷一般賠償方式如下：醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%；交通費(fèi)、食宿費(fèi)。

輕微工傷一般怎么賠償

輕微工傷的賠償主要包括兩部分： 傷殘補(bǔ)償金：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，輕微工傷的受害者可以獲得一定的傷殘補(bǔ)償金。

輕微工傷的賠償：由工傷保險(xiǎn)基金支付治療工傷所需費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)，根據(jù)傷殘等級(jí)賠償一次性傷殘補(bǔ)助金等；用人單位支付治療工傷期間的工資福利。

輕微工傷一般賠償方式如下：醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%；交通費(fèi)、食宿費(fèi)。

工傷職工治療工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；工傷職工住院初期有生活自理障礙的，由所在單位負(fù)責(zé)護(hù)理。用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，所有費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

輕微傷害的民事賠償標(biāo)準(zhǔn)是，以實(shí)際損失與法定標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目，來計(jì)算賠償額度。

輕微工傷一般怎么賠償輕微工傷享有工傷醫(yī)療賠償和停工留薪期待遇。用人單位為勞動(dòng)者購買了了工傷保險(xiǎn)的，因工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付；停工留薪期的工資由用人單位支付。

輕微工傷一般怎么賠償事故處理

輕微工傷一般只需賠付醫(yī)療費(fèi)，需要住院的還要賠付傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，伙食補(bǔ)助費(fèi)按工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；工傷治療期間停工留薪，停工留薪期間的工資由單位發(fā)放。

可以保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為24個(gè)月的本人工資。從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為工資的90%，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

一般是通過調(diào)協(xié)雙方達(dá)成意合即可，如果通過計(jì)算來完成則包括以下項(xiàng)目：　 醫(yī)療費(fèi) 根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān) 證據(jù) 確定。

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