本文目錄一覽
- 1、職場中的女性需要了解的法律知識有哪些
- 2、總工會開展女職工 *** 行動月活動總結(jié)
- 3、關(guān)于三八婦女節(jié)的知識
- 4、公司3.8婦女節(jié)活動策劃方案
- 5、勞動法關(guān)于三八婦女節(jié)的規(guī)定是什么
職場中的女性需要了解的法律知識有哪些
合同簽訂很多畢業(yè)生們在畢業(yè)找工作的時候,會和供用人單位簽訂三方協(xié)議,這個協(xié)議其實是落實雙方權(quán)利義務(wù)的一個書面依據(jù),這也是以后雙方展開雇傭關(guān)系的一個基礎(chǔ)。
女性懷孕及產(chǎn)假的法律規(guī)定:用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資遇或是辭退。與其解除勞動合同或者聘用合同。女職工生育享受98天產(chǎn)假。其中產(chǎn)前可以休假15天難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多于一個嬰兒增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿四個月流產(chǎn)的享有15天產(chǎn)假。
勞動合同法 勞動合同法是規(guī)定用人單位與勞動者之間建立、變更、解除勞動合同的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動者合法權(quán)益的法律。大學(xué)生進(jìn)入職場后,第一件事就是簽署勞動合同。在簽署合同之前,應(yīng)認(rèn)真閱讀合同內(nèi)容,了解自己的權(quán)利和義務(wù)。此外,還要注意勞動合同的有效期和工資待遇等相關(guān)規(guī)定。
生活上要了解的是《合同法》、《消費者權(quán)益保護(hù)法》及《侵權(quán)責(zé)任法》等。 下面我們來學(xué)習(xí)一些大學(xué)生在入職后需要了解的法律知識: 加班要給加班費。 加班要自愿——《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》 因除名、辭退、裁員、離職等原因解除勞動關(guān)系以及履行勞動合同時發(fā)生的爭議,走勞動仲裁渠道不收費。
葬禮休假,如果包括父母、配偶、子女在內(nèi)的直系親屬去世,將舉行1至3天的葬禮。如果家人在現(xiàn)場,就需要更多的時間。可以申請更長時間,在此期間工資照發(fā)。上班族必須知道的7種法律常識包括年假、婚假、產(chǎn)假、病假當(dāng)然,這只是相關(guān)規(guī)定。很多公司都有自己的規(guī)定,簽訂勞動合同時最好確認(rèn)一下休假制度。
總工會開展女職工 *** 行動月活動總結(jié)
通過此次女工 *** 月活動的開展,全區(qū)女職工的法律意識和自我意識大大提高,女職工 *** 工作取得了新的進(jìn)展,在全區(qū)形成了維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的良好氛圍。
通過女職工 *** 行動活動的開展,讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究的原則,提高了《反家庭暴力法》、《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)的普及程度,促進(jìn)了男女平等,維護(hù)女職工權(quán)益的意識。
全面建立“巾幗 *** 站”, *** 工作深入基層。去年我市在##鎮(zhèn)茅鎮(zhèn)街道辦事處建立了首家“巾幗 *** 站”。建站以來取得了一定的成效,因此,下半年我們將在全市各社區(qū)全面建立“巾幗 *** 站”,為社區(qū)婦女,特別是外來婦女提供法律咨詢服務(wù),引導(dǎo)婦女學(xué)法、守法,提高婦女依法維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。
領(lǐng)導(dǎo)重視,精心安排 “三八”婦女 *** 周活動受到了我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,由分管婦聯(lián)工作的副鎮(zhèn)長親自抓,鎮(zhèn)婦聯(lián)具體負(fù)責(zé)。此次活動以“三八”婦女節(jié)為契機,聯(lián)合鎮(zhèn)綜治辦、司法所等相關(guān)部門,向全鎮(zhèn)大婦女群眾開展了法制宣傳教育,力爭將法律知識送進(jìn)社區(qū)、村落、家庭,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
在“三八”節(jié)來臨之際,為向我村育齡婦女獻(xiàn)上一片愛心,我八角村在3月7日開展了“三八”婦女節(jié) *** 宣傳活動,提高育齡婦女對婦女 *** 知識的知曉率,努力使婦女 *** 知識家喻戶曉、婦孺皆知。
工會婦女工作總結(jié)1 按照上級工會女員工委員會部署,結(jié)合我校工會工作中心,校工會女員工委員會20xx年開展了幾項富有特色的活動,為我區(qū)總工會體現(xiàn)新作為、發(fā)揮新作用、樹立新形象,做出了較大的貢獻(xiàn)。
關(guān)于三八婦女節(jié)的知識
1、克拉拉·蔡特金,國際社會主義婦女運動的領(lǐng)袖,也是無產(chǎn)階級婦女解放的靈魂人物,被譽為“國際婦女運動之母”。1909年2月28日,美國社會黨全國婦女委員會成立。委員會決定將每年2月份的最后一個星期天定為“全國婦女節(jié)”。這是歷史上的第一個婦女節(jié),美國婦女們的節(jié)日。
2、年3月8日,我國各界女性在何香凝的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣州舉行了國內(nèi)第一次紀(jì)念“三八”婦女節(jié)的 *** ,提出“廢除多妻制、禁止納妾”等口號。1949年12月,中央人民 *** 政務(wù)院規(guī)定每年的3月8日為婦女節(jié)。1977年,聯(lián)合國大會正式把每年的3月8日作為“聯(lián)合國婦女權(quán)益日和國際和平日”。
3、國際婦女節(jié)的設(shè)立 1908年3月8日,1500名婦女在紐約市 *** ,要求縮短工作時間,提高勞動報酬,享有選舉權(quán),禁止使用童工,她們提出的口號是面包和玫瑰面包象征經(jīng)濟(jì)保障,玫瑰象征較好的生活質(zhì)量。五月,美國社會黨決定以二月的最后一天做為國內(nèi)的婦女節(jié)。
4、月8日是國際勞動婦女節(jié),又稱三八婦女節(jié)、三八節(jié)、婦女節(jié)、三八國際婦女節(jié)。是世界各國婦女爭取和平、平等、發(fā)展的節(jié)日。1909年3月8日,美國伊利諾斯州芝加哥市的女工為了爭取權(quán)利平等和自由舉行規(guī)模巨大的 *** 和 *** *** 并最后取得了勝利。1911年,多個國家的婦女首次舉行了婦女節(jié)的紀(jì)念活動。
5、三八婦女節(jié)又稱國際勞動婦女節(jié)。在國際上,婦女節(jié)的全稱是“聯(lián)合國婦女權(quán)益和國際和平日”,是世界各國婦女爭取和平、平等、發(fā)展的節(jié)日。一個世紀(jì)以來,各國婦女為爭取自身的權(quán)利做出了不懈的努力。
6、國際勞動婦女節(jié)(International Working Womens Day,簡寫IWD)全稱“聯(lián)合國婦女權(quán)益和國際和平日”/“聯(lián)合國女權(quán)和國際和平日”(United Nations womens rights and international peace day),在中國又稱“國際婦女節(jié)”、“三八節(jié)”和“三八婦女節(jié)”。
公司3.8婦女節(jié)活動策劃方案
1、婦女節(jié)創(chuàng)意活動方案策劃【篇1】 “三八”國際勞動婦女節(jié)即將來臨,為了增加節(jié)日氣氛,豐富女職工的文化生活,增強女職工的凝聚力,公司工會決定,在“三八”節(jié)期間開展系列文體活動。
2、公司8婦女節(jié)活動策劃方案如下: 活動目的:加強員工間溝通,增強團(tuán)隊意識;激發(fā)員工積極性,加強團(tuán)隊合作;豐富員工文化生活,展現(xiàn)員工風(fēng)采。
3、婦女節(jié)活動方案2 活動背景 為慶祝“三八婦女節(jié)”舉辦“3人4足綁腳100米競走對抗賽”活動。 活動意義 豐富員工文化娛樂活動,加強企業(yè)文化宣傳。加強員工的主人翁意識與合作精神。提倡友誼第一,比賽第二。 活動對象 以各車間各工序為單位,報名參賽。
4、國際婦女節(jié)主題活動策劃方案二三八婦女節(jié)是國家法定假日。本次三八婦女節(jié)活動的策劃,是為了豐富本公司(單位)的企業(yè)文化生活,加強員工凝聚力,表達(dá)公司對婦女同仁的關(guān)懷與問候,歡迎各部門積極參與。活動主題:魅力女性,快樂巾幗活動組織與參與:人力資源部組織活動;全體女性同仁參與。
勞動法關(guān)于三八婦女節(jié)的規(guī)定是什么
1、在我國,勞動法并未明確規(guī)定三八婦女節(jié)為法定放假節(jié)日。 盡管如此,用人單位通常會根據(jù)自身情況,在3月8日為女性員工安排半天假期。 按照我國的法定節(jié)假日規(guī)定,包括新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié),這些節(jié)日為國家統(tǒng)一放假的時間。
2、《勞動法》規(guī)定,在“三八”婦女節(jié)等法律、法規(guī)指定的其他休假節(jié)日,用人單位應(yīng)當(dāng)依法安排勞動者休假。每年的3月8日是國際婦女節(jié),這一天是為了慶祝婦女在經(jīng)濟(jì)、政治和社會等領(lǐng)域的貢獻(xiàn)和成就而設(shè)立的節(jié)日。
3、在部分公民放假的節(jié)日期間,對參加社會或單位組織慶祝活動和照常工作的職工,單位應(yīng)支付工資報酬,但不支付加班工資。如果該節(jié)日恰逢星期星期日,單位安排職工加班工作,則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資。
4、三八婦女節(jié)是法定的公眾假期。 根據(jù)規(guī)定,每年的3月8日,女性員工放假半天。 如果婦女節(jié)碰巧是周末,那么補假將安排在工作日。 部分公眾假期,若周末則不補假。 從18歲起,女性開始慶祝婦女節(jié)。 三八婦女節(jié)是所有18歲以上成年女性的節(jié)日,不僅限于已婚女性。
三八婦女節(jié)學(xué)習(xí)法律知識的介紹就聊到這里吧,感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容,更多關(guān)于三八婦女節(jié)法律知識競賽、三八婦女節(jié)學(xué)習(xí)法律知識的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。
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