今天給各位分享未發(fā)生工傷說明的知識，其中也會對未發(fā)生工傷事故情況說明進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、工傷未及時申報情況說明
• 2、未發(fā)生工傷證明怎么寫，單位要寫一份未發(fā)生工傷的證明文件，怎么寫啊？
• 3、申請工傷沒有事件說明,會給發(fā)工傷證?

工傷未及時申報情況說明

(一)遲認定單位要埋單社保部門指出，逾期申請既不予認定又要自己承擔(dān)費用。工傷申請有時間限制，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)于24小時內(nèi)通知勞動保障行政部門及其參保的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，并自事故發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，提出工傷認定申請，方可報銷費用。未按上述時間辦理的，相關(guān)費用由用人單位負擔(dān)。(二)認定申請一年內(nèi)提出

根據(jù)國家《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷認定申請必須在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出。(三)60日內(nèi)會給出回復(fù)勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出決定，并書面通知申請工傷認定的職工或其直系親屬及其所在單位。實踐中，勞動者如果不幸遭遇了工傷事故，不要一味的等待單位去申請工傷認定，在發(fā)生單位遲遲不進行工傷認定申請時，作為勞動者，您或者您的家屬要及時準(zhǔn)備好相應(yīng)的材料，向有關(guān)機構(gòu)提交工傷認定申請，為將來的向單位索要工傷賠償做好準(zhǔn)備。

法律依據(jù):

《中華人民共和國工傷保險條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，未能及時申報工傷的情況說明所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

未發(fā)生工傷證明怎么寫，單位要寫一份未發(fā)生工傷的證明文件，怎么寫啊？

證 明

xx市勞動和社會保障局 xx所

我叫___________________,身份證號碼為:________________________,是XXXX有限公司__________車間(或部門)的員工,和_____________是同一車間同一組的同事.在_____年____月______日上午或下午_______點左右,未發(fā)生______________。（沒發(fā)生什么就些什么，真實寫照）

以上為事實經(jīng)過。特此證明。

證明人：__________________(蓋手印)

請采納，好人一生平安~

申請工傷沒有事件說明,會給發(fā)工傷證?

申請工傷沒有事件說明不會給發(fā)工傷證。根據(jù)查詢相關(guān)資料信息顯示，《工傷保險條例》的規(guī)定，申請工傷需要準(zhǔn)備工傷認定申請表，與公司存在勞動關(guān)系的證明材料，醫(yī)療診斷證明，沒有事件說明的不發(fā)工傷證，《工傷保險條例》規(guī)定用人單位沒有在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)提出工傷認定申請的，工傷職工本人或者近親屬、工會在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向所在地社保部門提出工傷認定申請。

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