今天給各位分享工傷認(rèn)定后需要怎么做的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)工傷認(rèn)定上以后怎么做進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、工傷認(rèn)定了下一步怎么做
• 2、工傷鑒定結(jié)果下來(lái)后，該怎么辦？
• 3、工傷認(rèn)定書下來(lái)后該做什么
• 4、工傷認(rèn)定后需要怎么做

工傷認(rèn)定了下一步怎么做

勞動(dòng)者工傷鑒定結(jié)果出來(lái)以后下一步的做法是：一、核對(duì)鑒定結(jié)論。對(duì)鑒定結(jié)論不服的，可以在收到鑒定結(jié)論15日內(nèi)向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定結(jié)論申請(qǐng)。二、估算賠償數(shù)額。工傷賠償包括：醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。三、處理賠償事宜。勞動(dòng)者在工作過(guò)程中，需要根據(jù)自身工作性質(zhì)、工作內(nèi)容的不同，時(shí)刻注意保留與用人單位發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系以及自己受到工傷前因后果的過(guò)程的相關(guān)證據(jù)。

《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

工傷鑒定結(jié)果下來(lái)后，該怎么辦？

一、工傷認(rèn)定后下一步程序是什么

1、工傷認(rèn)定后下一步程序是申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。

2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》：

第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

二、輕傷鑒定程序是什么

1、委托單位在辦理各類案件中涉及損傷程度的法醫(yī)學(xué)鑒定，統(tǒng)一由公安機(jī)關(guān)法醫(yī)鑒定機(jī)構(gòu)作出。傷情鑒定按照屬地管轄、逐級(jí)鑒定的原則進(jìn)行，第一次鑒定為初次鑒定。若當(dāng)事人或辦案人員對(duì)于初次鑒定結(jié)論提出異議的，需要補(bǔ)充鑒定的，由原法醫(yī)鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行補(bǔ)充鑒定，需要重新鑒定，由辦案單位委托上一級(jí)公安機(jī)關(guān)法醫(yī)鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新鑒定。

2、檢驗(yàn)鑒定業(yè)務(wù)流程：了解案情、活體檢查、拍照、查閱病歷、鑒定、案件疑難需會(huì)診提交專家討論、制作和發(fā)放鑒定書。

3、除上門服務(wù)外，被鑒定人本人必須到場(chǎng)接受檢查，初次法醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)時(shí)辦案民警必須陪同。

4、初次檢驗(yàn)時(shí)必須帶初次門診病歷、住院病史、包括現(xiàn)病史、體格檢查、手術(shù)記錄、出院小結(jié)、各種檢驗(yàn)報(bào)告、影像學(xué)檢驗(yàn)報(bào)告、等復(fù)印件、用A4紙復(fù)印以上病歷資料，并加蓋醫(yī)院復(fù)印病歷專用章、影像學(xué)資料X片、MRI片、CT片等及其他醫(yī)學(xué)資料。

5、對(duì)具備即時(shí)鑒定條件的，鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定期限內(nèi)完成鑒定工作;對(duì)案件疑難復(fù)雜的，需要會(huì)診的，鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)在會(huì)診后及時(shí)完成。

6、鑒定文書鑒定書由辦案單位的經(jīng)辦人領(lǐng)取，同時(shí)辦理鑒定資料移交手續(xù)。鑒定結(jié)論由辦案單位依法告知相關(guān)當(dāng)事人。

工傷認(rèn)定書下來(lái)后該做什么

工傷鑒定下來(lái)以后的做法如下：

1、核對(duì)鑒定結(jié)論看鑒定的結(jié)論是否存在問(wèn)題。

2、依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出賠償數(shù)額，具體包括，醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、一次性傷殘補(bǔ)助金，一次性就業(yè)和醫(yī)療補(bǔ)助金等。

3、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商進(jìn)行賠償，協(xié)商不成的，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

工傷認(rèn)定后需要怎么做

工傷認(rèn)定之后需要 做傷殘鑒定 。 職工發(fā)生工傷 影響勞動(dòng)能力的或 停工留薪期 滿的，工傷職工應(yīng)當(dāng)向設(shè)區(qū)的市級(jí) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)提出 傷殘鑒定申請(qǐng) ，及時(shí) 申請(qǐng)傷殘鑒定 利于及時(shí)進(jìn)行賠付。《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

關(guān)于工傷認(rèn)定后需要怎么做和工傷認(rèn)定上以后怎么做的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。