本篇文章給大家談談工傷多久可以報銷，以及工傷最久多可以報下來對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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請問工傷多久可以報銷啊！
工傷認定后，住院醫(yī)療應該由單位提前墊付！ 所以，你現(xiàn)在就有權要求單位為你支付醫(yī)療費用，評定的傷殘8級也可以要單位先給予支付，支付后的錢再由單位自己到勞動部門去申請領取 所以，單位拖欠你的工傷的錢是沒有道理的！ 建議您現(xiàn)在馬上仔細閱讀下工傷法就明白啦！
[img]工傷認定多久可以報銷
工傷認定后 ，國家對報銷時間并沒有限制的規(guī)定。報銷具體流程： 1、 申請工傷認定 2、工傷認定通過，你自己或者你授權單位領取 工傷認定決定書 3、拿 工傷認定書 及相關材料去進行 勞動能力鑒定 申請 4、勞動能力鑒定申請結果估計10天左右出來，給你確定傷殘級別（達到最低級別10級就有賠償?shù)模?一次性傷殘補助金 + 醫(yī)療補助金 + 就業(yè)補助金 。一起是11個月工資） 5、填寫 工傷醫(yī)療待遇 申請表 6、工傷 保險醫(yī)療費 報銷（所有醫(yī)療費用除極少數(shù)非保險內(nèi)藥品、醫(yī)療產(chǎn)生的交通、住宿、營養(yǎng)費等等均可以報銷）營養(yǎng)費和交通費有具體標準報銷所需材料： 1、醫(yī)療費用專用收據(jù)（發(fā)票）（背面有工傷職工或家屬簽字） 2、門（急）診病歷復印件（含封面復印） 3、社會工傷保險醫(yī)療待遇申請表（單位加蓋公章） 4、工傷職工身份證復印件 5、個人書面報告 6、勞動能力鑒定結論書原件和復印件 7、單位書面申請（非定點醫(yī)院就醫(yī)） 8、醫(yī)療費用開支明細清單 9、出院小結原件和復印件 10、工傷認定決定書原件和復印件 11、勞動能力鑒定申請表原件和復印件 12、康復輔助器具申請表（如果你不是傷殘用不上就不要了） 13、單位書面報告（撥付至指定銀行賬戶）
工傷認定后多久報銷
工傷待遇是工傷保險最核心的部分，經(jīng)辦者需要和員工解釋清楚。我國的工傷保險條例并沒有對工傷保險待遇報銷時間作出明確的規(guī)定。通常情況下，工傷保險的報銷時間大概是兩個月左右。辦理工傷保險報銷程序之后，員工就可以進行報銷，沒有具體的規(guī)定，一般不會超過一個領取工資的周期。
《中華人民共和國工傷保險條例》第二十條規(guī)定社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
工傷認定后醫(yī)藥費多久報銷
法律分析：傷痊愈后再去報銷，或者評殘后再去報銷，一般不超過受傷后1年。工傷認定后，國家對報銷時間并沒有限制的規(guī)定。申請工傷認定后，在人力資源和社會保障局認定醫(yī)療機構接受治療，要及時報銷醫(yī)藥費。但工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。
工傷險一般多久可以報銷
法律分析：工傷保險條例對工傷保險待遇申報期限沒有明確規(guī)定，但對工傷認定的期限有明確的規(guī)定。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
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