今天給各位分享2015年蕭山區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的知識，其中也會(huì)對進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、杭州蕭山09年和10的最低工資是多少?和關(guān)于工傷的一些。
• 2、杭州蕭山最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022
• 3、所謂底薪是什么意思
• 4、杭州工資最低標(biāo)準(zhǔn)為多少
• 5、求,近幾年有關(guān)浙江省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的法律法規(guī)~急急急用

杭州蕭山09年和10的最低工資是多少?和關(guān)于工傷的一些。

您好：1﹑停工工資：如果本人工資不是固定的，應(yīng)該以發(fā)生傷害前12個(gè)月的平均工資進(jìn)行計(jì)算。

勞動(dòng)者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1350元，勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際工作時(shí)間30天且每天12小時(shí)，勞動(dòng)者的工資還和勞動(dòng)者加班時(shí)間或者當(dāng)月是否有法定節(jié)假日加班等有關(guān)，用人單位安排勞動(dòng)者加班的應(yīng)當(dāng)依法支付加班費(fèi)。

五級傷殘的，為本人工資的70%；六級傷殘的為60%。七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。

．從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。

傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。(3)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為12個(gè)月的一年度職工月平均工資。(4) 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 標(biāo)準(zhǔn)為解除或者 終止勞動(dòng)關(guān)系 時(shí)18個(gè)月的上一年度職工月平均工資。

第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。

杭州蕭山最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022

1、杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少 根據(jù)杭州市人民 *** 關(guān)于調(diào)整市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知規(guī)定：從2021年8月1日起，將我省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元、2070元、1840元三檔，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元、20元、18元三檔。

2、第一檔。杭州市區(qū)、余杭區(qū)、寧波市區(qū)、溫州市區(qū)。最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1470元，按小時(shí)算工資非全日制工作的職員，最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為12元；第二檔。

3、年，杭州市市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為2280元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為22元。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。

所謂底薪是什么意思

1、底薪是指基本工資，勞動(dòng)法規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹捅Ｕ瞎べY基數(shù)。是根據(jù)各地的經(jīng)濟(jì)生活水平和消費(fèi)指數(shù)，確定出來的滿足當(dāng)?shù)厝司畹蜕畋Ｕ系墓べY金額。

2、底薪是指基本工資，是根據(jù)各地的經(jīng)濟(jì)生活水平和消費(fèi)指數(shù)，確定出來的滿足當(dāng)?shù)厝司畹蜕畋Ｕ系墓べY金額。

3、底薪只是屬于工資的構(gòu)成之一。底薪是保底的。就說無論這個(gè)月做的業(yè)績怎么樣，都會(huì)有這些基本工資。如果這個(gè)月有獎(jiǎng)金或者提成或者績效的話，月薪就等于底薪加獎(jiǎng)金加其他的，這個(gè)就是工資了。

4、保底：保底工資是員工在工作時(shí)，一般采用工作底薪加獎(jiǎng)勵(lì)的制度。底薪：底薪可以根據(jù)其能力，進(jìn)行工資劃分不同等級，按不同程度來發(fā)放。

杭州工資最低標(biāo)準(zhǔn)為多少

律師解 杭州市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元。

年杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)：從2021年8月1日起，將市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元。

年，杭州市市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為2280元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為22元。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。

求,近幾年有關(guān)浙江省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的法律法規(guī)~急急急用

1、法律分析：從2021年8月1日起，浙江省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元、2070元、1840元三檔，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元、20元、18元三檔。國家實(shí)行最低工資保障制度。

2、浙江省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1860元、1660元、1530元、1380元四檔，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為17元、12元、18元、15元四檔。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3、非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元、20元、18元三檔。請各設(shè)區(qū)市根據(jù)所轄縣(市、區(qū))經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平，選擇確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)予以公布，并報(bào)省人力社保廳備案。

4、最低工資每一到三年就會(huì)調(diào)整一次。下列各項(xiàng)不作為最低工資的組成部分：加班加點(diǎn)工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)者保險(xiǎn)、福利待遇。

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