今天給各位分享怎么判斷既是交通事故又是工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、下班途中發(fā)生交通事故怎么認(rèn)定是工傷
• 2、交通事故同等責(zé)任如何認(rèn)定工傷
• 3、既是工傷又是交通事故賠償有什么原則
• 4、交通事故與工傷事故評(píng)殘一樣嗎
• 5、既是工傷又是交通事故賠償原則

下班途中發(fā)生交通事故怎么認(rèn)定是工傷

1、法律分析：在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故的”，才能認(rèn)定為工傷。工傷認(rèn)定的要件是工作原因、工作時(shí)間和工作場(chǎng)所。

2、法律分析：依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，勞動(dòng)者在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的可以認(rèn)定為工傷。

3、依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，勞動(dòng)者在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的可以認(rèn)定為工傷。

4、職工下班途中遇到非本人主要責(zé)任的交通事故的，屬于工傷。

5、法律分析：在下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

交通事故同等責(zé)任如何認(rèn)定工傷

法律分析：交通事故同等責(zé)任可以認(rèn)定工傷。根據(jù)法律規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，均可以認(rèn)定為工傷。

這一情境下的工傷認(rèn)定，適用無過錯(cuò)補(bǔ)償原則，職工如因疏忽受傷，即使是違反單位的操作規(guī)程，對(duì)負(fù)傷、致殘、死亡負(fù)有責(zé)任或過錯(cuò)，都應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，并享受工傷保險(xiǎn)待遇。

交通事故中負(fù)擔(dān)同等責(zé)任的也可以認(rèn)定工傷。職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但存在以下情形之一的除外：故意犯罪的；醉酒或者 *** 的；自殘或者自殺的。

交通事故中負(fù)同等責(zé)任可以申請(qǐng)工傷。根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

同等責(zé)任交通事故算工傷。只要是在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，就可以申請(qǐng)認(rèn)定工傷。這也就意味著同等責(zé)任也是可以認(rèn)定為工傷的。因此公司需要依法為勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷鑒定。

交通事故同等責(zé)任屬工傷嗎 根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，員工在上下班過程中發(fā)生交通事故的時(shí)，自己如果是同等責(zé)任或者是次要責(zé)任時(shí)，是可以認(rèn)定工傷的，但是前提是符合其他法定的條件。

既是工傷又是交通事故賠償有什么原則

1、法律分析：既是工傷又是交通事故，兩者都可以獲得賠償。

2、工傷和交通事故競(jìng)合的情況下是可以索要雙倍賠償?shù)摹?/p>

3、交通事故工傷雙重賠償條件如下：因交通事故受傷，符合工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)；勞動(dòng)者既是工傷事故中的受傷職工，又是交通事故的受害人；依法繳納了工傷保險(xiǎn)。

4、交通事故發(fā)生后工傷索賠。工傷指員工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。

5、發(fā)生 交通事故 又構(gòu)成 工傷 的，它是可以獲得交通事故的賠償和 工傷待遇 的賠償，其通俗所說的雙賠。但是 醫(yī)療費(fèi) 、誤工期間 工資 等一次性支出項(xiàng)目不支持重復(fù)雙賠。

6、法律分析：發(fā)生交通事故又構(gòu)成工傷的，它是可以獲得交通事故的賠償和工傷待遇的賠償，其通俗所說的雙賠。但是醫(yī)療費(fèi)、誤工期間工資等一次性支出項(xiàng)目不支持重復(fù)雙賠。

交通事故與工傷事故評(píng)殘一樣嗎

1、法律分析：工傷的勞動(dòng)能力鑒定與道路交通事故傷殘?jiān)u定不一樣。工傷勞動(dòng)能力鑒定與道路交通事故傷殘?jiān)u定，雖然都是傷殘程度的鑒定，但是對(duì)象不同，適用標(biāo)準(zhǔn)不同，結(jié)論不同。

2、工傷與交通事故的傷殘標(biāo)準(zhǔn)是一樣的嗎工傷與交通事故的傷殘標(biāo)準(zhǔn)不一樣。工傷勞動(dòng)能力鑒定與道路交通事故傷殘?jiān)u定，雖然都是傷殘程度的鑒定，但是工傷保險(xiǎn)所保護(hù)的對(duì)象一定是合法勞動(dòng)者。

3、工傷的勞動(dòng)能力鑒定與道路交通事故傷殘?jiān)u定不一樣。工傷勞動(dòng)能力鑒定與道路交通事故傷殘?jiān)u定，雖然都是傷殘程度的鑒定，但是對(duì)象不同，適用標(biāo)準(zhǔn)不同，結(jié)論不同。

既是工傷又是交通事故賠償原則

1、法律主觀：職工 發(fā)生交通事故 工亡和交通事故雙重賠償。

2、既是交通事故又是工傷，勞動(dòng)者在申請(qǐng)工傷賠償后可以申請(qǐng)人身損害賠償。但先申請(qǐng)人身損害賠償?shù)模渲Ц兜暮凸ｋU(xiǎn)賠償相重復(fù)的項(xiàng)目，工傷保險(xiǎn)基金和用人單位不需要再重復(fù)支付。比如醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。

3、法律分析：既是工傷又是交通事故，兩者都可以獲得賠償。

4、發(fā)生 交通事故 又構(gòu)成 工傷 的，它是可以獲得交通事故的賠償和 工傷待遇 的賠償，其通俗所說的雙賠。但是 醫(yī)療費(fèi) 、誤工期間 工資 等一次性支出項(xiàng)目不支持重復(fù)雙賠。

5、既是工傷又是交通事故，兩者賠償都可以獲得的有傷殘補(bǔ)助金等。

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