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• 1、哪些法律上的小常識(shí)可以保護(hù)自己?

哪些法律上的小常識(shí)可以保護(hù)自己?

1、第一，遇到家庭暴力問(wèn)題。當(dāng)事人因遭受家庭暴力或者面臨家庭暴力的現(xiàn)實(shí)危險(xiǎn)，可以向人民法院申請(qǐng)人身安全保護(hù)令。

2、取證設(shè)備一定要來(lái)源合法，在自己家裝一百個(gè)攝像頭都可以，在外面隨便裝就要小心別違法。一般而言，通過(guò)手段去酒店調(diào)取監(jiān)控挺好用。但是，這并不一定認(rèn)定為出軌。善用手機(jī)中的錄音功能 隨時(shí)準(zhǔn)備開(kāi)啟錄音功能。

3、用人單位如果如果變更名稱，法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)。不影響勞動(dòng)合同的履行。這一點(diǎn)可以用于在處理公司人事變動(dòng)時(shí)保障自己的權(quán)利不被侵犯。

4、所以職場(chǎng)小白們也應(yīng)該了解與自身權(quán)益相關(guān)的一些法律常識(shí)。合同簽訂 很多畢業(yè)生們?cè)诋厴I(yè)找工作的時(shí)候，會(huì)和供用人單位簽訂三方協(xié)議，這個(gè)協(xié)議其實(shí)是落實(shí)雙方權(quán)利義務(wù)的一個(gè)書(shū)面依據(jù)，這也是以后雙方展開(kāi)雇傭關(guān)系的一個(gè)基礎(chǔ)。

5、小學(xué)生應(yīng)知法律小常識(shí)：法律面前人人平等，不論什么人都要遵守法律，無(wú)論什么人犯法都要受到法律追究，不因身份、地位、民族、性別、貧富、職業(yè)等而有所區(qū)別。

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