撫順市工傷定點(diǎn)醫(yī)院（撫順工傷津貼）

adminllh民商法2025年06月15日 16:28:10540

今天給各位分享撫順工傷津貼的知識，其中也會對撫順市工傷定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

1、撫順5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法
2、撫順新?lián)釁^(qū)事業(yè)單位工傷怎么賠付
3、2019年撫順工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),撫順工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及保險條例(修訂版)
4、撫順8級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

撫順5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

從工傷保險基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為20個月的本人工資。從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為工資的80%，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額。

法律分析：五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X18個月；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，五級傷殘為十一個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：五級傷殘為二十七個月的本人工資；其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。

工傷5級級賠償標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。

工傷傷殘5級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少一次性傷殘補(bǔ)助金16個月，由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)***×16個月=***元。由用人單位按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前工資的70%支付。

撫順新?lián)釁^(qū)事業(yè)單位工傷怎么賠付

1、經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、經(jīng)職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定)。

3、不同傷殘等級的賠償標(biāo)準(zhǔn)有所不同，一般來說，一級傷殘為本人工資乘以27，二級傷殘為本人工資乘以25，三級傷殘為本人工資乘以23，四級傷殘以上才為本人工資乘以二十一，五級傷殘為本人工資乘以十八，六級傷殘為本人工資乘以16。

4、第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

5、賠償方法如下：受工傷后需要工傷保險基金和用人單位共同進(jìn)行賠償，工傷保險基金支付治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等；用人單位支付治療工傷期間的工資福利、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼等。

6、遼寧省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么具體標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容如下《遼寧省工傷保險實(shí)施辦法》第三十條用人單位依法參加工傷保險并按規(guī)定繳費(fèi)的，由工傷保險基金支付工傷待遇；未依法參加工傷保險并繳費(fèi)的，由用人單位支付相應(yīng)工傷待遇。

2019年撫順工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),撫順工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及保險條例(修訂版)

1、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：一級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。如果未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。從工傷保險基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為24個月的本人工資。

2、調(diào)整后的最低傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)：一級傷殘1850元/月，二級傷殘1750元/月，三級飭殘1650元/月，四級傷殘1550元/月。

3、第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險，制定本條例。

4、生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。(八)一次性傷殘補(bǔ)助金。

5、工傷傷殘鑒定的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)是《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》，工傷賠償?shù)囊罁?jù)是《工傷保險條例》，發(fā)生工傷后需要申請工傷認(rèn)定和傷殘鑒定之后，才能依法享受相應(yīng)的待遇的。

6、工傷傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)，我們知道有時候因?yàn)楣ぷ魃系氖д`導(dǎo)致出現(xiàn)工傷事件，這樣的話是有賠償?shù)模驗(yàn)槁毠ひ话愣加泄ｋU，下面是工傷傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)。