公積金是規(guī)定的一種社會保險制度，企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)員工公積金的義務(wù)。但是，是否幫助員工買公積金并不是法律規(guī)定的必須要做的事情。那么，企業(yè)不幫員工買公積金算違法嗎？下面我們一起來看看。

1. 公積金是什么？

公積金是指由 *** 設(shè)立的公共性基金，用于職工住房、醫(yī)療、養(yǎng)老等方面的支出。公積金的繳納是由企業(yè)和員工共同承擔(dān)的。

2. 企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)的公積金義務(wù)

根據(jù)《社會保險法》和《住房公積金管理條例》，企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)以下公積金義務(wù)

（1）為員工開設(shè)住房公積金賬戶并及時繳納住房公積金；

（2）按照規(guī)定比例為員工繳納社會保險費和住房公積金；

（3）提供員工公積金繳納證明和繳納明細。

3. 企業(yè)不幫員工買公積金是否違法？

根據(jù)法律規(guī)定，企業(yè)不一定要為員工買公積金。但是，如果企業(yè)與員工之間簽訂了勞動合同，就需要遵守合同約定的公積金繳納義務(wù)。如果企業(yè)沒有按照合同約定繳納公積金，就屬于違約行為，需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

4. 如何保障員工的公積金權(quán)益？

如果企業(yè)沒有按照規(guī)定繳納公積金，員工可以通過以下途徑維護自己的權(quán)益

（1）與企業(yè)協(xié)商解決；

（2）向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴；

（3）向法院起訴。

總體來說，企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)員工公積金的義務(wù)，但是否幫助員工買公積金并不是法律規(guī)定的必須要做的事情。如果企業(yè)與員工之間簽訂了勞動合同，就需要遵守合同約定的公積金繳納義務(wù)。如果企業(yè)沒有按照合同約定繳納公積金，就屬于違約行為，需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。