今天給各位分享?yè)P(yáng)州退役軍人補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)揚(yáng)州2021宅基地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄

1. 揚(yáng)州魚塘征收補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
2. 揚(yáng)州2021宅基地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
3. 揚(yáng)州放棄宅基地補(bǔ)償規(guī)定
4. 2021年揚(yáng)州市職工工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
5. 2021靈活就業(yè)補(bǔ)貼江蘇揚(yáng)州

揚(yáng)州魚塘征收補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

征地補(bǔ)償費(fèi)是指國(guó)家建設(shè)征用土地時(shí)，按照被征用土地的原用途給予被征地單位的補(bǔ)償各項(xiàng)費(fèi)用。包括耕地補(bǔ)償費(fèi)及其他土地補(bǔ)償費(fèi)，安置補(bǔ)助費(fèi)，地上附著物補(bǔ)償費(fèi)，包括各類建筑物、構(gòu)筑物拆遷補(bǔ)償費(fèi)、青苗補(bǔ)償費(fèi)、多年生林木補(bǔ)償費(fèi)、新菜地開發(fā)建設(shè)基金等。

現(xiàn)在國(guó)家并未制訂全國(guó)土地征用補(bǔ)償統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。但將全國(guó)各地區(qū)的土地價(jià)值分了14檔，其征用土地補(bǔ)償費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)也通常按該分類進(jìn)行制訂。

比如：上海的徐匯區(qū)是全國(guó)第一檔，黃石市，有兩個(gè)區(qū)是第六檔，有兩個(gè)區(qū)是第九檔，還有一個(gè)下轄縣是第十一檔。

揚(yáng)州2021宅基地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

宅基地區(qū)位補(bǔ)償價(jià)計(jì)算公式為：宅基地區(qū)位補(bǔ)償價(jià)=（當(dāng)?shù)仄胀ㄗ≌笇?dǎo)價(jià)-房屋重置成新均價(jià)）×戶均安置面積÷戶均宅基地面積

揚(yáng)州放棄宅基地補(bǔ)償規(guī)定

揚(yáng)州市當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)戶自愿退出宅基地的補(bǔ)償，是按照分級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的政策，例如農(nóng)戶手里的宅基地低于100平米的補(bǔ)貼23萬(wàn)，低于200平方的則補(bǔ)貼25萬(wàn)，只有200平米以上的宅基地才能拿到27萬(wàn)元。

2021年揚(yáng)州市職工工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

職工醫(yī)療補(bǔ)償較為復(fù)雜，作為工傷保險(xiǎn)中一大支，一次性傷殘補(bǔ)助金是對(duì)因工傷致殘的勞動(dòng)者給予的一次性職業(yè)傷害補(bǔ)償。那么怎么計(jì)算它呢？注意事項(xiàng)又是哪些？

一、1級(jí)至4級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：

1級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資；

2級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資；

3級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資；

4級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資；

二、5級(jí)至10級(jí)傷殘的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：

5級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資；

6級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；

7級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資；

8級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資；

9級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資；

10級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

三、《工傷保險(xiǎn)條例》第六十四條本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。（一）、本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；（二）、本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

2021靈活就業(yè)補(bǔ)貼江蘇揚(yáng)州

為全面貫徹落實(shí)《省 *** 辦公廳印發(fā)關(guān)于支持多渠道靈活就業(yè)若干措施的通知》（蘇政辦發(fā)〔2021〕13號(hào)），進(jìn)一步強(qiáng)化“十四五”期間穩(wěn)就業(yè)舉措、落實(shí)保居民就業(yè)任務(wù)，創(chuàng)造更多靈活就業(yè)機(jī)會(huì)，激發(fā)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)活力和創(chuàng)新潛能，鼓勵(lì)自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)提出如下措施。

一、積極鼓勵(lì)個(gè)體經(jīng)營(yíng)發(fā)展。持續(xù)深化商事制度改革，提供便捷高效的咨詢、注冊(cè)服務(wù)。引導(dǎo)勞動(dòng)者以市場(chǎng)為導(dǎo)向，依法自主選擇經(jīng)營(yíng)范圍，創(chuàng)辦投資小、見效快、易轉(zhuǎn)型、風(fēng)險(xiǎn)小的小規(guī)模經(jīng)濟(jì)實(shí)體。對(duì)下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定給予稅收優(yōu)惠、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、貸款貼息等政策支持。（市財(cái)政局、市人社局、人民銀行揚(yáng)州市中心支行、市稅務(wù)局、市市場(chǎng)監(jiān)管局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

二、努力提供多樣化就業(yè)機(jī)會(huì)。培育互聯(lián)網(wǎng)初創(chuàng)企業(yè)、成長(zhǎng)企業(yè)，重點(diǎn)促進(jìn)龍頭企業(yè)、平臺(tái)型企業(yè)發(fā)展壯大。積極開發(fā)養(yǎng)老、托幼、心理疏導(dǎo)和社會(huì)工作等社區(qū)服務(wù)業(yè)就業(yè)崗位。規(guī)劃設(shè)置相對(duì)固定的臨時(shí)攤點(diǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，鼓勵(lì)個(gè)體商販入場(chǎng)入室有序經(jīng)營(yíng)。在 *** 指定的場(chǎng)所和時(shí)間內(nèi)銷售農(nóng)副產(chǎn)品、日常生活用品，或者個(gè)人利用自己的技能從事依法無須取得許可的便民勞務(wù)活動(dòng)，無須辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照。（市商務(wù)局、市工信局、市民政局、市教育局、市衛(wèi)健委、市市場(chǎng)監(jiān)管局、市城管局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

三、不斷增加非全日制就業(yè)機(jī)會(huì)。推動(dòng)非全日制勞動(dòng)者較為集中的保潔綠化、批發(fā)零售、住宿餐飲、建筑裝修等行業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。進(jìn)一步鼓勵(lì)和規(guī)范網(wǎng)約車發(fā)展，鼓勵(lì)巡游車和網(wǎng)約車合作，加快出租汽車“巡約一體”發(fā)展。積極建設(shè)扶貧車間、扶貧工廠，引導(dǎo)農(nóng)村留守婦女、就業(yè)困難人員等居家就業(yè)。支持微商電商、網(wǎng)絡(luò)直播等多樣化的自主就業(yè)、分時(shí)就業(yè)。探索完善與個(gè)人職業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的醫(yī)療、教育等行業(yè)多點(diǎn)執(zhí)業(yè)新模式。（市商務(wù)局、市交通局、市教育局、市民政局、市人社局、市住建局、市城管局、市衛(wèi)健委等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

四、不斷優(yōu)化行政審批機(jī)制。持續(xù)推進(jìn)“證照分離”改革，著力解決準(zhǔn)入不準(zhǔn)營(yíng)問題。線上推廣應(yīng)用企業(yè)開辦“全鏈通”平臺(tái)，申請(qǐng)人提交住所（經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所）合法使用證明即可登記。開通行業(yè)準(zhǔn)入辦理綠色通道，行政審批領(lǐng)域全面推行告知承諾制，對(duì)需要辦理相關(guān)行業(yè)準(zhǔn)入許可的，實(shí)行多部門聯(lián)合會(huì)辦、一站式審批。加大“放管服”改革力度，引導(dǎo)勞動(dòng)者規(guī)范有序經(jīng)營(yíng)。對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)占道經(jīng)營(yíng)的，免征城市道路占用費(fèi)。〔市政務(wù)辦、市市場(chǎng)監(jiān)管局、市財(cái)政局、市人社局、市商務(wù)局、市住建局、市城管局，各縣（市、區(qū)）人民 *** 、各功能區(qū)管委會(huì)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

五、提供低成本場(chǎng)地支持。有條件的地方可將社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施閑置空間、非必要辦公空間改造為免費(fèi)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，優(yōu)先向下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供。新建一批雙創(chuàng)示范基地， *** 投資開發(fā)的孵化基地等創(chuàng)業(yè)載體安排一定比例場(chǎng)地，免費(fèi)向高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員提供。〔市發(fā)展改革委、市民政局、市人社局、市住建局、市商務(wù)局、市國(guó)資委，各縣（市、區(qū)）人民 *** 、各功能區(qū)管委會(huì)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

六、大力支持發(fā)展新就業(yè)形態(tài)。密切跟蹤經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用和職業(yè)活動(dòng)新變化，引導(dǎo)直播銷售、網(wǎng)約配送、社群健康等更多新就業(yè)形態(tài)發(fā)展。強(qiáng)化健康服務(wù)和養(yǎng)老資源有效整合，促進(jìn)基層社區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)健康養(yǎng)老服務(wù)”。實(shí)施包容審慎監(jiān)管，促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，推動(dòng)智慧健康養(yǎng)老服務(wù)、智慧交通、智慧教育、網(wǎng)絡(luò)零售、在線娛樂等行業(yè)發(fā)展。進(jìn)一步降低個(gè)體經(jīng)營(yíng)者線上創(chuàng)業(yè)就業(yè)成本，鼓勵(lì)發(fā)展各類小型微型網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)體，積極支持個(gè)體文化創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)、直播經(jīng)濟(jì)等新經(jīng)濟(jì)形態(tài)發(fā)展。通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的經(jīng)營(yíng)者，可使用網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所登記個(gè)體工商戶。合理設(shè)定互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)及其他新業(yè)態(tài)新模式監(jiān)管規(guī)則，加強(qiáng)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)服務(wù)協(xié)議的監(jiān)管與指導(dǎo)，鼓勵(lì)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等降低服務(wù)費(fèi)、加盟管理費(fèi)等費(fèi)用。（市發(fā)展改革委、市工信局、市民政局、市人社局、市衛(wèi)健委、市文旅局、市商務(wù)局、市市場(chǎng)監(jiān)管局、市稅務(wù)局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

七、有力加強(qiáng)財(cái)政金融政策支持。對(duì)下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定給予富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和財(cái)政貼息；互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)就業(yè)人員購(gòu)置生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必需工具的，可申請(qǐng)富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息。推進(jìn)小微企業(yè)信用貸款增量擴(kuò)面，加大市場(chǎng)監(jiān)管、稅務(wù)、海關(guān)、征信等數(shù)據(jù)共享力度，促進(jìn)銀行機(jī)構(gòu)優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，減少對(duì)抵押擔(dān)保的依賴。推廣使用應(yīng)收賬款平臺(tái)，鼓勵(lì)商業(yè)銀行依托平臺(tái)優(yōu)化小微企業(yè)應(yīng)收賬款融資業(yè)務(wù)流程。發(fā)揮普惠金融發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償基金作用，推廣服務(wù)小微企業(yè)發(fā)展的政銀合作產(chǎn)品，重點(diǎn)支持首貸戶和信用貸款，降低小微企業(yè)融資門檻和融資成本。（市財(cái)政局、市人社局、人民銀行揚(yáng)州市中心支行、市地方金融監(jiān)管局、市稅務(wù)局、市市場(chǎng)監(jiān)管局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

八、探索加強(qiáng)新職業(yè)發(fā)布應(yīng)用和統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)。引導(dǎo)行業(yè)、企業(yè)、技職院校積極參與新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定工作，開發(fā)行業(yè)企業(yè)評(píng)價(jià)規(guī)范、新職業(yè)培訓(xùn)課程。根據(jù)國(guó)家公布的新職業(yè)、新工種，選取部分職業(yè)工種，邀請(qǐng)專家、經(jīng)驗(yàn)豐富的從業(yè)者，開展職業(yè)指導(dǎo)。完善統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)制度，探索建立新就業(yè)形態(tài)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)指標(biāo)。（市人社局、市統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局揚(yáng)州調(diào)查隊(duì)等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

九、持續(xù)完善公共就業(yè)服務(wù)。把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍，開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū)專欄或線上零工市場(chǎng)，免費(fèi)發(fā)布供求信息。建立新業(yè)態(tài)靈活就業(yè)信息采集制度，勞動(dòng)收入達(dá)到當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)且依法參加社會(huì)保險(xiǎn)的，納入城鎮(zhèn)新增就業(yè)統(tǒng)計(jì)。實(shí)行靈活就業(yè)人員就業(yè)登記承諾制，靈活就業(yè)人員可到就業(yè)地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)登記，對(duì)信息真實(shí)性作出書面承諾后，無需再次提供就業(yè)證明材料。（市人社局）

十、積極鼓勵(lì)市場(chǎng)化人力資源流動(dòng)。指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范開展用工余缺調(diào)劑，幫助有“共享用工”需求的企業(yè)精準(zhǔn)、高效匹配人力資源。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為靈活就業(yè)人員提供求職招聘、技能培訓(xùn)、人力資源外包等專業(yè)化服務(wù)，按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。支持市屬高校、醫(yī)院、科研院所柔性引才，鼓勵(lì)高校、科研院所等事業(yè)單位聘用在專業(yè)技術(shù)崗位上的科研人員 *** 創(chuàng)新或者在職、離崗創(chuàng)辦企業(yè)。（市人社局、市財(cái)政局、市教育局、市衛(wèi)健委等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十一、強(qiáng)化落實(shí)靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策。對(duì)就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生從事非全日制等工作的，按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。就業(yè)困難人員享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿仍未實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，可根據(jù)實(shí)際情況將其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的期限一次性延長(zhǎng)，延長(zhǎng)期不超過1年。嚴(yán)格執(zhí)行靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策，按省、市有關(guān)規(guī)定列支，全面清理縮小保障范圍、提高政策門檻等違規(guī)行為。全方位開展政策宣傳，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)辦流程，推廣大數(shù)據(jù)比對(duì)、符合即享受等有效做法，確保補(bǔ)貼政策“應(yīng)知盡享”。（市人社局、市財(cái)政局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十二、深入推進(jìn)針對(duì)性培訓(xùn)。推動(dòng)公共實(shí)訓(xùn)基地共建共享，支持各類院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)開展養(yǎng)老、托幼、家政、餐飲、維修、美容美發(fā)等技能培訓(xùn)和新興產(chǎn)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域新職業(yè)技能培訓(xùn)。對(duì)參加上述培訓(xùn)的靈活就業(yè)人員，按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)靈活就業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)，符合條件的納入重點(diǎn)群體免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)范圍，有創(chuàng)業(yè)意愿的納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍。推動(dòng)建筑裝修行業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容和產(chǎn)業(yè)工人技能提升，鼓勵(lì)依托大中型項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)開展技能評(píng)價(jià)。建設(shè)市級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目庫(kù)，將引進(jìn)實(shí)施的市庫(kù)項(xiàng)目納入地方 *** 財(cái)政補(bǔ)貼目錄。完善職業(yè)技術(shù)教育體系，實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。（市發(fā)展改革委、市教育局、市人社局、市財(cái)政局、市住建局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十三、積極開放靈活就業(yè)參加社保通道。我市戶籍和在我市就業(yè)并辦理港澳臺(tái)居民居住證的靈活就業(yè)人員，可在就業(yè)登記地辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)；外市戶籍的，在我市繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)滿10年，可在就業(yè)登記地辦理參保手續(xù)。無雇工的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員可在我市公布的當(dāng)年繳費(fèi)工資基數(shù)上下限之間選擇適當(dāng)檔次的繳費(fèi)工資基數(shù)。（市人社局、市稅務(wù)局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十四、探索完善靈活就業(yè)職業(yè)傷害保障。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省相關(guān)規(guī)定，為其非全日制從業(yè)人員參加工傷保險(xiǎn)；在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工已按照全日制用工參加社會(huì)保險(xiǎn)的，其他用人單位可在其參保期間，為其單獨(dú)辦理工傷保險(xiǎn)參保登記手續(xù)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。持續(xù)深入推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工按項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn)，有針對(duì)性地做好工傷預(yù)防工作。（市人社局、市稅務(wù)局、市住建局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十五、積極保障靈活就業(yè)勞動(dòng)者權(quán)益。探索建立行業(yè)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制，建立健全新業(yè)態(tài)行業(yè)工會(huì)組織和企業(yè)代表組織，引導(dǎo)行業(yè)工會(huì)與行業(yè)協(xié)會(huì)或行業(yè)企業(yè)代表、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)與從業(yè)人員通過集體協(xié)商確定勞動(dòng)定額、勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、職業(yè)安全保障等事項(xiàng)，保障從業(yè)人員的勞動(dòng)權(quán)益。全面落實(shí)國(guó)家和省互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)就業(yè)勞動(dòng)保障政策，探索適應(yīng)跨平臺(tái)、多雇主間靈活就業(yè)的權(quán)益保障、社會(huì)保障等政策。（市人社局、市交通局、市商務(wù)局、市住建局、市應(yīng)急局、市總工會(huì)等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十六、有效加大困難靈活就業(yè)人員幫扶力度。以個(gè)人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)體工商戶和各類靈活就業(yè)人員，對(duì)2020年因繳費(fèi)困難未繳費(fèi)月度，可于2021年年底前進(jìn)行補(bǔ)繳，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算，緩繳期間免收滯納金。對(duì)符合條件的靈活就業(yè)人員，及時(shí)按規(guī)定納入最低生活保障、臨時(shí)救助范圍。（市稅務(wù)局、市人社局、市民政局、市財(cái)政局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

十七、切實(shí)加強(qiáng)組織實(shí)施。各縣（市、區(qū)）人民 *** 、各功能區(qū)管委會(huì)要切實(shí)履行穩(wěn)就業(yè)主體責(zé)任，將支持多渠道靈活就業(yè)有關(guān)工作納入文明城市創(chuàng)建和測(cè)評(píng)內(nèi)容。統(tǒng)籌用好就業(yè)補(bǔ)助資金和其他穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)資金，加強(qiáng)督促檢查和績(jī)效評(píng)估，確保支持靈活就業(yè)各項(xiàng)政策落實(shí)到位。充分利用各種宣傳渠道和媒介，大力宣傳支持靈活就業(yè)的政策措施和典型做法，建立輿情監(jiān)測(cè)和處置機(jī)制，積極主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。〔市各有關(guān)部門、單位，各縣（市、區(qū)）人民 *** 、各功能區(qū)管委會(huì)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

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