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本文目錄一覽：

• 1、工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)2022
• 2、2022年工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)
• 3、工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)
• 4、工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)是什么

工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)2022

1、企業(yè)工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)：

工會(huì)會(huì)員每月應(yīng)向工會(huì)組織繳納本人每月工資收入0.5％的會(huì)費(fèi)，工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)。并且按照12個(gè)月計(jì)算會(huì)費(fèi)，一次性繳納齊全。

會(huì)員所得各種獎(jiǎng)金、津貼、稿費(fèi)收入以及按勞動(dòng)保險(xiǎn)條例或其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、退休金、退職金等，均不繳納會(huì)費(fèi)。只要企業(yè)發(fā)給的是“工資”，而不是發(fā)的獎(jiǎng)金、津貼或補(bǔ)貼，就應(yīng)按本人所得的工資收入計(jì)算交納會(huì)費(fèi)。會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)，全部留在基層，用于工會(huì)開展活動(dòng)，勿需上交。

2、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)：

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按照會(huì)員本人每月工資收入的0.5％計(jì)算繳納會(huì)費(fèi)。并且按照12個(gè)月計(jì)算會(huì)費(fèi)，一次性繳納齊全。

“工資收入”具體包括：機(jī)關(guān)的工會(huì)會(huì)員：職務(wù)工資，級(jí)別工資，基礎(chǔ)工資，工齡工資；事業(yè)單位的工會(huì)會(huì)員：職務(wù)工資，等級(jí)工資；機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工人會(huì)員：崗位工資，等級(jí)工資。

會(huì)員工資收入合計(jì)尾數(shù)不足十元部分和各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等收入，仍暫不計(jì)算繳納會(huì)費(fèi)。工會(huì)成員按時(shí)繳納工會(huì)費(fèi)不僅是規(guī)章制度的要求，而且有利于工會(huì)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，以增強(qiáng)工會(huì)成員的協(xié)作意識(shí)，使得工會(huì)的意義得以體現(xiàn)。了解工會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)就是工會(huì)內(nèi)部每一個(gè)個(gè)體在享受工會(huì)帶來利益的同時(shí)，所給予的基礎(chǔ)反饋，需要一以貫之地認(rèn)識(shí)和實(shí)行

2022年工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)費(fèi)收取新標(biāo)準(zhǔn)2022

“企業(yè)工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn): 工辯寬會(huì)會(huì)員每月應(yīng)向工會(huì)組織繳納本人每月工資收入0.5%的會(huì)費(fèi),工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)。并且按照12個(gè)月計(jì)算會(huì)費(fèi),一次性繳納齊全。 會(huì)員所得各種獎(jiǎng)金、津貼、稿費(fèi)收入以及按勞動(dòng)保險(xiǎn)條例或其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、退休金、退職金等,均不繳納會(huì)費(fèi)。

會(huì)費(fèi)收取新標(biāo)準(zhǔn)2022

“企歷橋業(yè)工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn): 工會(huì)會(huì)員每月應(yīng)向工會(huì)組織繳納本人每月工資收入0.5%的會(huì)費(fèi),工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)。并且按照12個(gè)月計(jì)算會(huì)費(fèi),一次性繳納齊全。 會(huì)員所得各種獎(jiǎng)金、津貼、稿費(fèi)收入以及按勞動(dòng)保險(xiǎn)條例或其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、退攜爛亮休金、退職金等,均不繳納會(huì)費(fèi)。

工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)

工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、會(huì)員所得各種獎(jiǎng)金、津貼、稿費(fèi)收入以及其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、退休金、退職金等，均不繳納會(huì)費(fèi)；

2、工會(huì)會(huì)員每月應(yīng)向工會(huì)組織繳納本人每月工資收入百分之零點(diǎn)五的會(huì)費(fèi)，工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)；

3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工會(huì)會(huì)費(fèi)繳納按會(huì)員本人每月工資收入的百分之零點(diǎn)五計(jì)算繳納會(huì)費(fèi)。

《中華人民共和國工會(huì)法》

第二十一條

企業(yè)、事業(yè)單位處分職工，工會(huì)認(rèn)為不適當(dāng)?shù)模袡?quán)提出意見。

企業(yè)單方面解除職工勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)，工會(huì)認(rèn)為企業(yè)違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同，要求重新研究處理時(shí)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會(huì)。

職工認(rèn)為企業(yè)侵犯其勞動(dòng)權(quán)益而申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或者向人民法院提起訴訟的，工會(huì)應(yīng)當(dāng)給予支持和幫助。

工會(huì)會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)是什么

法律分析：1、工會(huì)會(huì)員所得各種獎(jiǎng)金、津貼、稿費(fèi)收入以及按勞動(dòng)保險(xiǎn)條例或其他法令規(guī)定所領(lǐng)取的各種補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、退休金、退職金等，均不繳納會(huì)費(fèi)。

2、工會(huì)會(huì)員每月應(yīng)向工會(huì)組織繳納本人每月工資收入0.5%的會(huì)費(fèi)，工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)。

法律依據(jù)：《中華人民共和國工會(huì)法》 第四十二條 工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來源:

（一）工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)；

（二）建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)；

（三）工會(huì)所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；

（四）人民 *** 的補(bǔ)助；

（五）其他收入。

前款第二項(xiàng)規(guī)定的企業(yè)、事業(yè)單位撥繳的經(jīng)費(fèi)在稅前列支。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。經(jīng)費(fèi)使用的具體辦法由中華全國總工會(huì)制定。

關(guān)于工會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)和工會(huì)費(fèi)個(gè)人繳納標(biāo)準(zhǔn)是什么的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。