本篇文章給大家談?wù)効祹煾凳召I工傷鑒定，以及工傷鑒定人員會不會被收買對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、康師傅五險一金交多少?
• 2、康師傅老壇酸菜方便面帶著文件重返超市貨架,文件內(nèi)容可信嗎?
• 3、天津市塘沽區(qū)十三大街康師傅招聘搬運(yùn)工誰去干過怎么樣啊
• 4、工傷如何賠償

康師傅五險一金交多少?

1、繳費(fèi)比例3%，單位繳費(fèi)比例2%，個人繳費(fèi)比例1%。生育保險費(fèi)按照保險基數(shù)進(jìn)行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。

2、富士康的公積金社保繳納比例 富士康第一個月扣五險一金。根據(jù)富士康的員工福利制度，從入職的第一個月起，富士康就會為員工繳納五險一金，所以富士康第一個月扣五險一金， 正式員工都是會繳納五險一金的。

3、待遇：105元/天+5元/天的績效獎金（根據(jù)工作表現(xiàn)可做調(diào)整），包住（有被子提供）包吃（工作餐），宿舍有空調(diào)、熱水器、4-6人間，轉(zhuǎn)正后可購買五險一金。

4、公積金：由單位繳納5%—12%，個人繳納5%—12%。五險一金納是由用人單位和勞動者共同來承擔(dān)的，其中養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險是由用人單位和勞動者共同承擔(dān)的，生育險和失業(yè)保險是由用人單位承擔(dān)的。

5、工資待遇：一個月1200底薪+200車輛補(bǔ)助+50話費(fèi)補(bǔ)助（如果你是2級城市那么這些還需X0.9）+100全勤獎+任務(wù)提成+五險一金，一個月拿到手的錢差不多在2200左右。

康師傅老壇酸菜方便面帶著文件重返超市貨架,文件內(nèi)容可信嗎?

1、康師傅老壇酸菜牛肉面重新回到昆明超市的貨架當(dāng)中，帶文件賣面的方式并不可行。可想而知，因為老壇酸菜牛肉面的口碑已經(jīng)受到了嚴(yán)重的影響，及時選擇帶著文件去賣方便面，這樣的改革方式也并不會得到百姓們的認(rèn)可。

2、康師傅老壇酸菜面帶著文件重新上架，效應(yīng)并不是特別好，依舊沒有太多人購買這類方便面，因為大家在吃這個方便面以及看到紫色包裝的時候，就已經(jīng)想要嘔吐了。

3、老壇酸菜方便面帶質(zhì)檢報告重回超市貨架，它在消費(fèi)者心中不僅是不可能馬上消除土坑酸菜恐懼的存在，同時也是不能夠購買的商品的存在。

4、康師傅老壇酸菜帶著文件賣面，說明它的質(zhì)量已經(jīng)符合食品安全的要求，是質(zhì)量有保證的安全食品，所以在有需要的時候還是會繼續(xù)吃康師傅老壇酸菜面。

天津市塘沽區(qū)十三大街康師傅招聘搬運(yùn)工誰去干過怎么樣啊

我也想著去呢！ 這種企業(yè)專門坑農(nóng)民工人 你MLGB的！ 也沒人管 ，這是社會企業(yè)的敗類！！ 新來的工人千萬不要去 坑爹的！ 據(jù)說讓你干幾天，用完了就把你攆走。

康師傅的搬運(yùn)工都是外包工，打著直招的旗號其實 都是黑中介，還要交300多的費(fèi)用：包括中介費(fèi)和工裝；兩班倒12個小時，全月無休，倒緊班連上24小時，說干7天后可以支錢，其實你根本支不到老是推拖。

天津塘沽13大街頂益康師傅方便面廠招搬運(yùn)工是假的騙人，你去了，他們會把你騙的很慘的各大網(wǎng)站，別讓他們在網(wǎng)上發(fā)布招工的信息了好嗎？你們好不容易建起的網(wǎng)站都會讓天津頂益康師傅集團(tuán)把你們的網(wǎng)站搞砸的。

說是八小時工作制其實是十二個，而且中間不讓你休息一會！去時說不收費(fèi)其實收了280多元的服裝費(fèi)。

建議你去工商局信用網(wǎng)站查詢一下信用信息，也可以去工商局了解咨詢一下。最好實地去該公司辦公場所查看一下多少員工，經(jīng)營面積.是否正規(guī)。

時代大廈對面還有一個，他們還有好幾個我不知道的地點，你可以試試報警，有的報警了就全退了，有的退一半，但是都不解決問題，他們還在繼續(xù)騙人，如果能聯(lián)系所有受騙的人一起去警局告他們，把他們一鍋端就好了。

工傷如何賠償

賠償方法如下：受工傷后需要工傷保險基金和用人單位共同進(jìn)行賠償，工傷保險基金支付治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等；用人單位支付治療工傷期間的工資福利、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼等。

二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

醫(yī)療費(fèi)用賠償：當(dāng)被保險人因工傷發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，在保險期間內(nèi)可以申請醫(yī)療費(fèi)用賠償。護(hù)理費(fèi)用賠償：當(dāng)被保險人因工傷發(fā)生的護(hù)理費(fèi)用，在保險期間內(nèi)可以申請護(hù)理費(fèi)用賠償。

工傷怎么賠償？員工發(fā)生工傷后，如果公司給職工購買了相應(yīng)的工傷保險的話，公司只需要賠償一部分即治療工傷期間的工資福利；五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；發(fā)生工傷后終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

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