本篇文章給大家談?wù)劰?jì)那個科目，以及工傷支出記什么科目對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷費(fèi)用計(jì)入什么科目
• 2、員工工傷費(fèi)用計(jì)入什么科目
• 3、工傷賠償款計(jì)入什么科目
• 4、工傷賠付款計(jì)入什么科目
• 5、員工工傷賠償計(jì)入什么科目
• 6、工傷保險屬于什么科目?

工傷費(fèi)用計(jì)入什么科目

工傷費(fèi)應(yīng)入會計(jì)科目：(1)如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入管理費(fèi)用--福利費(fèi)科目。(2)如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入其他應(yīng)收款科目。

工傷賠償計(jì)入的會計(jì)科目如下：如果沒有上保險，工傷賠償計(jì)入“管理費(fèi)用福利費(fèi)”科目；如果單位上保險，單位墊付的費(fèi)用暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的。

法律分析：（1）如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。（2）如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

員工工傷費(fèi)用計(jì)入什么科目

工傷費(fèi)應(yīng)入的會計(jì)科目：(1)如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。(2)如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

員工工傷費(fèi)計(jì)入哪個科目？ 工傷費(fèi)應(yīng)入會計(jì)科目： (1)如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。 (2)如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

法律分析：（1）如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。（2）如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

工傷賠償款計(jì)入什么科目

工傷賠償款計(jì)入營業(yè)外支出科目。資料擴(kuò)展：工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

工傷賠付款計(jì)入會計(jì)科目。如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用-福利費(fèi)”科目。如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。工傷賠償?shù)牧鞒蹋汗麍?bào)告程序。

企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

法律分析：企業(yè)賠給職工的工傷賠償款計(jì)入應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)會計(jì)科目。

法律分析：（1）如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。（2）如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

工傷賠付款計(jì)入什么科目

工傷賠付款計(jì)入會計(jì)科目。如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用-福利費(fèi)”科目。如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。工傷賠償?shù)牧鞒蹋汗麍?bào)告程序。

工傷賠償款計(jì)入營業(yè)外支出科目。資料擴(kuò)展：工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

財(cái)務(wù)，支付給員工的勞動糾紛賠償款應(yīng)該計(jì)入什么會計(jì)科 支付給員工的勞動糾紛賠償款應(yīng)該記入“管理費(fèi)用”科目。 會計(jì)定義。

工傷費(fèi)用計(jì)入會計(jì)科目：（1）如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用福利費(fèi)”科目。（2）如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

由于貴公司為員工投了工傷賠償，因此對職工的賠償應(yīng)由保險公司賠償?shù)模瑧?yīng)計(jì)入其他應(yīng)收款科目，待收到保險公司賠償后，再沖其他應(yīng)收款。

員工工傷賠償計(jì)入什么科目

法律分析：企業(yè)賠給職工的工傷賠償款計(jì)入應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)會計(jì)科目。

企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

法律分析：（1）如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。（2）如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

工傷賠償款計(jì)入營業(yè)外支出科目。資料擴(kuò)展：工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

工傷保險屬于什么科目?

1、一般企業(yè)給員工繳納工傷保險計(jì)“管理費(fèi)用---社保費(fèi)”科目。借：管理費(fèi)用——社保費(fèi)××× 貸：銀行存款(或庫存現(xiàn)金)×××。

2、工傷保險費(fèi)在會計(jì)上屬于管理費(fèi)用，社保費(fèi)用科目。法律分析工傷保險費(fèi)是指參加工傷保險的用人單位，依照工傷保險規(guī)定的繳費(fèi)比例繳納的費(fèi)用。用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費(fèi)。職工個人不繳納工傷保險，又稱職業(yè)傷害保險。

3、員工工傷費(fèi)計(jì)入哪個科目？ 工傷費(fèi)應(yīng)入會計(jì)科目： (1)如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。 (2)如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。

4、工傷賠償計(jì)入的會計(jì)科目如下：如果沒有上保險，工傷賠償計(jì)入“管理費(fèi)用福利費(fèi)”科目；如果單位上保險，單位墊付的費(fèi)用暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的。

5、工傷賠付款計(jì)入會計(jì)科目。如果沒有上保險，工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用-福利費(fèi)”科目。如果單位上保險了，單位墊付的費(fèi)用，暫時記入“其他應(yīng)收款”科目。工傷賠償?shù)牧鞒蹋汗麍?bào)告程序。

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