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本文目錄一覽
- 1、工傷補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 2、貴州省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 3、工傷補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
- 4、2023年貴州省工傷賠償項目及待遇是什么
- 5、工傷期間最低生活標(biāo)準(zhǔn)是多少
- 6、貴州工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2020
工傷補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、工傷補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)包括:一次性傷殘補(bǔ)助金;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金;傷殘津貼;其他。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的補(bǔ)助項目和標(biāo)準(zhǔn)。
2、職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。
3、一般工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:醫(yī)療費。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);住院伙食補(bǔ)助費。本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。
4、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
貴州省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金之和的標(biāo)準(zhǔn)為:以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),按工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計算,但計算五級傷殘的剩余月數(shù)最多不得超過72個月,六級不得超過50個月。
經(jīng)工傷人員本人提出,該工傷人員可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。五級傷殘的,分別為18個月的上年度全市職工月平均工資;六級傷殘的,分別為15個月。
法律主觀:工傷十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 一次性傷殘補(bǔ)助金:十級傷殘為7個月的本人工資; 醫(yī)療費: 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
傷殘等級為五級和六級且難以安排工作的工傷職工,由用人單位按月發(fā)給本人工資的70%和60%的傷殘津貼;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
工傷補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
1、三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。
2、工傷待遇賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費;造成傷殘的賠償。
3、工傷補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)包括:一次性傷殘補(bǔ)助金;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金;傷殘津貼;其他。是工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的補(bǔ)助項目和標(biāo)準(zhǔn)。
2023年貴州省工傷賠償項目及待遇是什么
1、2021貴州省工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的喪葬補(bǔ)助金 標(biāo)準(zhǔn):為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資。
2、賠償項目:醫(yī)療費醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結(jié)合病歷診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償數(shù)額,按一審法庭辯論終結(jié)前實際發(fā)生的數(shù)額確定。
3、工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償 醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
4、工傷賠償計算最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)法律依據(jù)是《工傷保險條例》與《社會保險法》。
5、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。
6、基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
工傷期間最低生活標(biāo)準(zhǔn)是多少
工傷住院期間伙食補(bǔ)助費的標(biāo)準(zhǔn)如下:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費;造成傷殘的賠償。
關(guān)于工傷員工住院期間伙食補(bǔ)助:由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費。
其支付勞動者的工資不得低于相應(yīng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。”你可查當(dāng)?shù)貏趧硬块T制定的工傷支付有關(guān)規(guī)定。法律客觀:《勞動法》第47條,用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟(jì)效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
貴州工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2020
貴陽市十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金,為7個月本人工資。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,十級傷殘解除勞動關(guān)系可享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)卣叨ā?/p>
(一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。一級傷殘的,為27個月的工傷人員本人工資;二級傷殘的,為25個月;三級傷殘的,為23個月;四級傷殘的,為21個月。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼。
工傷 十級享有7個月本人 工資 一次性傷殘補(bǔ)助金 ,解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金。
七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
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