今天給各位分享婦女衛(wèi)生補貼標準的知識，其中也會對婦女衛(wèi)生費是什么意思進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、蘇州發(fā)放婦女衛(wèi)生費標準
• 2、江西省女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022
• 3、江西省女工衛(wèi)生費發(fā)放標準

蘇州發(fā)放婦女衛(wèi)生費標準

1、每月發(fā)放30元衛(wèi)生費。江蘇省女職工勞動保護特別規(guī)定》第九條第二款規(guī)定：用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛(wèi)生費或者相應的衛(wèi)生用品。

2、女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準由省人力資源和社會保障廳等部門發(fā)布通知明確規(guī)定，有條件的用人單位，可以向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費中列支。

3、全省機關(guān)事業(yè)單位女職工衛(wèi)生費補貼標準由現(xiàn)行的每人每月15元提高到每人每月30元，所需費用按現(xiàn)行財政負擔政策列入預算。

4、女職工衛(wèi)生費是指國家的對各省行政區(qū)域內(nèi)的行政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織的在崗女職工、 勞務派遣女職工的一項生活性福利。

5、各省市自治區(qū)根據(jù)實際制定發(fā)放標準。一般在10--50元之間。女職工衛(wèi)生費是一些省市貫徹女職工勞動保護規(guī)定的規(guī)定，始于八十年代，但并非每個省市都有，各地規(guī)定不一。女職工禁忌從事的勞動范圍由本規(guī)定附錄列示。

江西省女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022

由省人力資源和社會保障廳等部門發(fā)布通知明確規(guī)定，有條件的用人單位，可以向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費中列支。機關(guān)單位按規(guī)定從公用經(jīng)費項目中列支。

全省機關(guān)事業(yè)單位女職工衛(wèi)生費補貼標準由現(xiàn)行的每人每月15元提高到每人每月30元，所需費用按現(xiàn)行財政負擔政策列入預算。

每月發(fā)放30元衛(wèi)生費。江蘇省女職工勞動保護特別規(guī)定》第九條第二款規(guī)定：用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛(wèi)生費或者相應的衛(wèi)生用品。

女職工衛(wèi)生費是指國家的對各省行政區(qū)域內(nèi)的行政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織的在崗女職工、 勞務派遣女職工的一項生活性福利。

每人每月30元。有條件的用人單位，可以向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費中列支，機關(guān)事業(yè)單位可以按規(guī)定從公用經(jīng)費項目中列支。

江西省女工衛(wèi)生費發(fā)放標準

30元每月。現(xiàn)行《江西省女職工勞動保護實施辦法》，對女職工衛(wèi)生費的規(guī)定為按每人每月不少于0.25公斤衛(wèi)生紙發(fā)放或?qū)嵨镎蹆r，約30元每月。衛(wèi)生費用亦稱“衛(wèi)生財力資源”。

勞動合同或者聘用合同期滿而孕期、產(chǎn)期、哺乳期未滿的，勞動合同或者聘用合同應當順延至孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿，但是女職工本人要求解除合同的除外。

女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準由省人力資源和社會保障廳等部門發(fā)布通知明確規(guī)定，有條件的用人單位，可以向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費中列支。

女職工衛(wèi)生費是指國家的對各省行政區(qū)域內(nèi)的行政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織的在崗女職工、 勞務派遣女職工的一項生活性福利。

各省市自治區(qū)根據(jù)實際制定發(fā)放標準。一般在10--50元之間。女職工衛(wèi)生費是一些省市貫徹女職工勞動保護規(guī)定的規(guī)定，始于八十年代，但并非每個省市都有，各地規(guī)定不一。女職工禁忌從事的勞動范圍由本規(guī)定附錄列示。

為加強女職工勞動保護，維護女職工權(quán)益，近日，省財政廳等四部門印發(fā)通知，明確我省女職工衛(wèi)生費標準為每人每月30元。 有條件的用人單位，可向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或費用。

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